Intro Für einen spannendes Dienstleistungsunternehmen suchen wir einen Interim Change Manager (mwd) Firmenprofil Unser Kunde hat seinen Sitz in Hamburg. Aufgabengebiet Entwicklung und Umsetzung von Change-Plänen zur Unterstützung der Transformation. Analyse und Überwachung von Stakeholder-Auswirkungen, Veränderungsbereitschaft und Risiken. Unterstützung von Führungskräften bei der aktiven Begleitung und Förderung von Veränderungsprozessen. Förderung der Mitarbeiterakzeptanz und nachhaltigen Umsetzung neuer Arbeitsweisen. Erstellung von Statusberichten zu Fortschritten, Risiken und Gegenmaßnahmen. Planung und Integration von Kommunikation, Trainings und Maßnahmen zur Mitarbeiterbeteiligung. Koordination der Change-Aktivitäten über verschiedene Länder, Geschäftsbereiche und Funktionen hinweg. Sicherstellung eines reibungslosen Übergangs in den operativen Geschäftsbetrieb und nachhaltige Verankerung der Veränderungen. Identifikation von Entwicklungsbedarfen in den Bereichen Kompetenzen, Führung und Unternehmenskultur sowie Abstimmung geeigneter Entwicklungsmaßnahmen mit HR und relevanten Fachbereichen. Anforderungsprofil Mehrjährige Erfahrung im Change Management großer, globaler Transformationsprogramme. Fundierte Kenntnisse in Stakeholder Management, Change Adoption, Kommunikation und Organizational Readiness. Erfahrung in internationalen Matrixorganisationen und im Umgang mit Executive- und Senior-Management-Stakeholdern. Expertise im Aufbau nachhaltiger Change-Management-Strukturen und -Standards. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse. Vergütungspaket Wir bieten ein spannendes Interim Mandat als Interim Change Manager (mwd) Kontakt Lana Voepel Referenznummer JN-102026-7135009 Beraterkontakt +49211177224013
Interim Change Manager (mwd) in Hamburg Arbeitgeber: Michael Page
Unser Mandant ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine moderne Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen bietet. Die Finanzabteilung spielt eine zentrale Rolle in der Unternehmenssteuerung und ermöglicht den Mitarbeitenden vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem attraktiven Gehaltspaket und zahlreichen Corporate Benefits ist das Unternehmen ein idealer Ort für Fachkräfte, die eine sinnstiftende und abwechslungsreiche Tätigkeit suchen.
