Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Geschäftsentwicklung und definiere technische Konzepte für innovative Produkte.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen, das den Übergang zu elektrischer Mobilität beschleunigt.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, wettbewerbsfähige Vergütung, kostenlose Snacks und Fitnessstudio-Zugang.
- Weitere Informationen: Erlebe inspirierende Team-Events und die Möglichkeit, von überall zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Elektromobilität und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Bachelor-Abschluss in Ingenieurwesen und 5 Jahre Erfahrung im technischen Produktmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Über Munich Electrification
Munich Electrification ist ein innovatives Unternehmen, das mit dem Ziel gegründet wurde, den Übergang zu elektrischer und vernetzter Mobilität zu beschleunigen. Wir entwickeln innovative elektronische Steuergeräte für Elektrofahrzeuge und stationäre Speichersysteme für unsere globalen Kunden. Unser internationales Team besteht aus hochmotivierten und außergewöhnlichen Ingenieuren. Als kleines und spezialisiertes Team sind wir uns der Fähigkeiten und Bedürfnisse jedes einzelnen Kollegen bewusst und unterstützen und fördern jeden Mitarbeiter entsprechend.
Unser Büro mit angrenzendem Prototyp- und Testlabor befindet sich im Herzen von München am Heimeranplatz.
Das sind unsere Werte:
- Technologische Führung: Wir fordern Normen heraus, innovieren schnell und antizipieren zukünftige Bedürfnisse.
- Nachhaltigkeit: Wir treiben aktiv den Wandel für eine nachhaltige Zukunft voran und inspirieren andere, eine bessere Welt zu schaffen.
- Teamkultur: Wir glauben, dass Arbeit Freude bereiten sollte und fördern einen Geist der Inspiration, Feier und Teamarbeit weltweit.
- Unternehmerischer Geist: Wir nehmen Veränderungen an, denken groß und setzen Grenzen mit Leidenschaft.
Ihre Rolle
Als Produktmanager bei Munich Electrification spielen Sie eine entscheidende Rolle bei der Leitung der Geschäftsentwicklungsaktivitäten und des Angebotsprozesses: technische Konzepte definieren, Entwicklungsaufwände schätzen und nahtlose Übergänge von der Akquisition zur Projektausführung sicherstellen. Ihre Aufgaben umfassen die Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams, die Identifizierung geeigneter Produkte für Kundenprojekte und die Ausrichtung der Produktstrategie an den Unternehmenszielen.
Ihre zukünftigen Aufgaben im Überblick:
- Leitung des technischen Teils der Geschäftsentwicklungsaktivitäten: Überprüfung von RFQs und Definition geeigneter ME-Produkte in Übereinstimmung mit der ME-Produktstrategie sowie Vertretung von ME als technischer Führer und innovatives Unternehmen gegenüber Kunden und potenziellen Klienten.
- Definition neuer Produkte und Produkt-Roadmap basierend auf identifizierten Markttrends und -bedürfnissen.
- Leitung der Aufwandsschätzung und Bereitstellung einer ganzheitlichen Kostenabschätzung für Geschäftsfälle und kommerzielle Angebote: Entwicklungsaufwände und Ressourcenbewertung, Validierungs- und Testkonzepte.
- Definition des technischen und Industrialisierungskonzepts für Angebote zusammen mit dem Chief Technical Officer und dem Chief Operation Officer.
- Identifizierung von Geschäftsfällen und Ausrichtung der Produktstrategien in F&E sowie Rückmeldung an den Chief Technical Officer und Chief Growth Officer.
- Identifizierung der geeignetsten Produkte für den Kunden (Übertragung vs. Neuentwicklung) in Übereinstimmung mit der ME-Produktstrategie.
- Ermöglichung eines nahtlosen Übergangs von der Akquisitionsphase zur Projektausführung.
Was Sie mitbringen:
- Ausbildung: Bachelor-Abschluss in Elektrotechnik, Maschinenbau oder einem verwandten Bereich. Fortgeschrittene Abschlüsse oder relevante Zertifizierungen sind von Vorteil.
- Erfahrung: Nachgewiesene Expertise im technischen Produktmanagement innerhalb von HV-Batterien oder verwandten Branchen (+5 Jahre).
- Technische Kompetenz: Starkes Verständnis der Prinzipien von Batteriemanagementsystemen, Produktentwicklungsprozessen und Projektmanagementmethoden, die für Batterietechnologien relevant sind.
- Analytische Fähigkeiten: Kompetent in der Bewertung von Geschäftsfällen, die spezifisch für Batteriemanagementsysteme sind, und in der datengestützten Entscheidungsfindung im Kontext von BMS-Lösungen.
- Kommunikation: Exzellente zwischenmenschliche und kommunikative Fähigkeiten, die auf die effektive Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams zugeschnitten sind, technische Konzepte sowohl technischen als auch nicht-technischen Stakeholdern zu kommunizieren und die BMS-Fähigkeiten der Organisation gegenüber externen Partnern und Kunden zu vertreten.
- Anpassungsfähigkeit: Fähigkeit, in einem dynamischen, schnelllebigen Umfeld, das für Batterietechnologien typisch ist, zu gedeihen, mit der Flexibilität, sich an sich entwickelnde Branchenstandards, Kundenanforderungen und technologische Fortschritte im BMS-Bereich anzupassen.
Unser Angebot & Vorteile
Die Chance, Teil eines hochinnovativen, agilen und einzigartigen Teams mit prestigeträchtigen Kunden im Automobil- und Batteriespeichersektor zu sein. Sie werden tiefere Kenntnisse über vernetzte und elektrische Fahrzeugbatterien, Batteriemanagement und Elektronikentwicklung erlangen und in einem spannenden Arbeitsumfeld gedeihen.
Vorteile:
- Vertrauensbasierte Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten.
- Angemessene und wettbewerbsfähige Vergütung.
- Betriebliche Altersvorsorge/Boni.
- Freier Zugang zum Fitnesscenter direkt neben uns oder subventionierter EGYM Wellpass.
- Kostenlose Snacks, Kaffee, Getränke und Mittagessen (täglich frisch zubereitet von unserem Koch).
- ÖPNV-Ticket.
- Fahrradleasing über Business Bike.
- Erleben Sie verschiedene inspirierende und unterhaltsame Teamevents.
- ME-branded Kleidung.
- Option, "von überall" zu arbeiten (6 Wochen/Jahr).
Product Manager (f/m/d) Arbeitgeber: Munich Electrification
Munich Electrification ist ein hervorragender Arbeitgeber, der innovative Lösungen für die Elektromobilität entwickelt und dabei auf eine inspirierende Teamkultur setzt. Mit einem Standort im Herzen Münchens bieten wir nicht nur ein modernes Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung in einem dynamischen, internationalen Team. Unsere Mitarbeiter werden individuell gefördert und geschätzt, was zu einer positiven und motivierenden Arbeitsatmosphäre beiträgt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Product Manager (f/m/d) erhalten könntest
✨Werde Teil von Produktentwicklungs-Communities
Such dir Online-Communities oder Foren, die sich mit Produktentwicklung beschäftigen. Plattformen wie Product Hunt oder spezialisierte Slack-Communities sind großartige Orte, um Gleichgesinnte zu treffen und dein Netzwerk zu erweitern. Außerdem kannst du dort Trends und mögliche Jobangebote entdecken.
✨Nutze Networking-Events für die Branche
Besuch lokale oder virtuelle Meetups und Networking-Events, die sich auf Produktentwicklung fokussieren. Diese Events sind perfekt, um direkt mit Unternehmen und Fachleuten zu sprechen, die vielleicht gerade auf der Suche nach neuen Talenten sind.
✨Zeig deine kreativen Lösungen
Erstelle ein Portfolio, das deine bisherigen Projekte in der Produktentwicklung zeigt. Neben klassischen Case Studies könntest du auch Prototypen oder User-Testing-Ergebnisse präsentieren. So beeindruckst du potenzielle Arbeitgeber und zeigst deine Hands-on-Mentalität.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wir von StudySmarter suchen ständig nach talentierten Personen in der Produktentwicklung. Wenn du eine Leidenschaft für Produkte und Innovationen hast, schau dir unsere offenen Stellen an und bewirb dich direkt über unsere Website - so hast du die besten Chancen, uns zu überzeugen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Product Manager (f/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig uns deine kreativen Ideen!:Im Bereich der Produktentwicklung ist es wichtig, dass du deine kreativen Ansätze und Ideen präsentieren kannst. Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die deine Innovationskraft zeigen, solltest du diese unbedingt in deinem Portfolio oder Lebenslauf erwähnen. Das gibt uns einen Eindruck von deinem Denken und deinem Stil.
Wissen und Fähigkeiten im Fokus:Für eine Vollzeitposition in der Produktentwicklung sind spezifische Kenntnisse entscheidend. Zeig uns, dass du die nötigen Tools und Methoden beherrschst – sei es Agile, Scrum oder Design Thinking. Liste relevante Zertifikate auf, die deine Fähigkeiten unterstreichen, und sei konkret bei den Programmen, mit denen du gearbeitet hast.
Erzähle uns deine Motivation:In deinem Anschreiben solltest du darauf eingehen, warum du gerade bei Munich Electrification arbeiten möchtest. Was begeistert dich an unserer Produktentwicklung? Leidenschaft und Motivation sind für uns entscheidend, also nimm dir die Zeit, das klar und authentisch rüberzubringen.
Sei strukturiert und klar:Achte darauf, dass dein Lebenslauf gut strukturiert und klar ist. Verwende einfache Formate und sorge dafür, dass wir auf den ersten Blick sehen können, welche Erfahrungen und Fähigkeiten du hast. Das zeigt Professionalität! Und vergiss nicht, dich direkt über unsere Website zu bewerben – so können wir deine Unterlagen am schnellsten bearbeiten.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Munich Electrification vorbereitet
✨Kennen die neuesten Trends in der Produktentwicklung
Wenn wir uns auf einen Job in der Produktentwicklung bewerben, sollten wir uns unbedingt mit den neuesten Trends und Methoden in der Branche vertraut machen. Sei es Agile, Design Thinking oder User Experience – zeigt, dass wir nicht nur die Tools kennen, sondern auch, wie sie angewendet werden, um innovative Produkte zu entwickeln.
✨Bereite ein beeindruckendes Portfolio vor
Für eine Vollzeitstelle in der Produktentwicklung ist es wichtig, ein starkes Portfolio zu präsentieren. Das sollte unsere bisherigen Projekte und unsere Rolle in jedem Schritt des Entwicklungsprozesses zeigen. Also, nehmt euch die Zeit, ein paar spannende Fälle zusammenzustellen – das könnte den Unterschied machen.
✨Simuliere Produktentwicklungsgespräche
Bereitet euch auf die typischen Fragen vor, die bei Interviews in der Produktentwicklung erwähnt werden könnten. Diese könnten sich auf eure Erfahrungen mit Produktmanagement-Tools oder eure Strategien zur Lösung von Entwicklungsherausforderungen beziehen. Übt diese Gespräche mit Freunden, um ein Gefühl dafür zu bekommen, wie wir unsere Denkweise darstellen können.
✨Sei bereit, Lösungen zu präsentieren
Erwartet, dass die Interviewer einige spezifische Szenarien oder Probleme präsentieren, die in der Produktentwicklung häufig auftreten. Denkt daran, wie wir kreativ innerhalb der Struktur arbeiten können, um Lösungen zu erarbeiten – das zeigt unsere Fähigkeit, Herausforderungen systematisch anzugehen.
