Verkäufer Backwaren (m/w/d) in Nidda

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Verkäufer Backwaren (m/w/d) in Nidda

Frühaufsteher mit Herz für Brot und Menschen gesucht
  • Nidda
  • unbefristet
  • sofort
Dies ist eine Produktdemo und kein echter Job. Bitte bewerben Sie sich nicht.

Die Landbäckerei Hofmann backt seit 1952 in Nidda. Heute führen wir den Familienbetrieb in dritter Generation und versorgen unsere Kunden in 14 Filialen in der Wetterau und im Vogelsberg.

Wir backen mit Natursauerteig, langer Teigführung und Mehl aus der Region. Unsere 180 Mitarbeitenden in Backstube und Verkauf sorgen jeden Morgen dafür, dass frisches Brot und duftende Brötchen in den Theken liegen.

Ihr zukünftiges Aufgabengebiet

  • Sie beraten und bedienen unsere Kunden freundlich und kompetent zu Brot, Brötchen, Kuchen und Torten.
  • Sie präsentieren die Backwaren ansprechend in der Theke und backen im Laufe des Tages Brötchen und Snacks im Ladenbackofen frisch auf.
  • Sie bereiten belegte Brötchen, Salate und kleine Frühstücksangebote zu.
  • Sie bereiten Kaffeespezialitäten an unserer Siebträgermaschine zu.
  • Sie kassieren am modernen Kassensystem, rechnen die Kasse ab und bestellen die Ware für Ihre Filiale über das Warenwirtschaftssystem.
  • Sie achten auf Sauberkeit und die Einhaltung der Hygienevorschriften nach HACCP.

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung als Fachverkäufer/in im Lebensmittelhandwerk (Schwerpunkt Bäckerei) oder als Verkäufer/in bzw. Kaufmann/-frau im Einzelhandel
  • Alternativ: Berufserfahrung im Verkauf, in der Gastronomie oder im Lebensmittelhandel
  • Gute Warenkenntnisse bei Backwaren oder die Bereitschaft, sich diese anzueignen
  • Sicherer Umgang mit Kassensystemen und Bargeld
  • Kenntnisse in Lebensmittelhygiene (HACCP) und eine gültige Belehrung nach § 43 Infektionsschutzgesetz oder die Bereitschaft, diese zu erwerben
  • Freundliches Auftreten, gute Deutschkenntnisse und Freude am Kontakt mit Menschen
  • Bereitschaft zur Frühschicht ab 5:30 Uhr und zu Samstagsdiensten

Sie haben noch nie in einer Bäckerei gearbeitet?

Das macht nichts. Wenn Sie gern mit Menschen umgehen und schon im Einzelhandel, in einem Café oder in der Gastronomie gearbeitet haben, bringen Sie das Wichtigste mit. Warenkunde, Kasse und Kaffeemaschine bringen wir Ihnen bei.

Das ist uns sehr wichtig

Ehrliches Handwerk und ehrlicher Umgang miteinander. Wir backen ohne Fertigmischungen und sagen unseren Kunden offen, was drin ist.

In unseren Filialen arbeiten kleine Teams, die sich aufeinander verlassen können. Die Filialleitung hat immer ein offenes Ohr, und die Familie Hofmann ist regelmäßig selbst in den Filialen.

Wir werfen nichts weg: Brot vom Vortag geht vergünstigt in den Verkauf oder an die Tafel in Nidda.

Wir bieten Ihnen

  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Voll- oder Teilzeit oder als Minijob
  • Bezahlung nach Tarifvertrag des Bäckerhandwerks Hessen plus Sonntagszuschläge
  • Planbare Schichten: Den Dienstplan erhalten Sie drei Wochen im Voraus, Wünsche berücksichtigen wir.
  • Kostenlose Arbeitskleidung und täglich Brot und Backwaren für den Eigenbedarf
  • Barista-Schulung und Weiterbildung zur Filialleitung
  • Mitarbeiterrabatt von 30 % in allen Filialen

So geht es weiter

  • Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken.
  • Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners.
  • Wir vereinbaren einen Telefontermin für ein kurzes Interview.
  • Anschließend lernen wir uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.

Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!

Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.

  • Wir werden nur mit Ihrer Zustimmung den aktuellen oder ehemaligen Arbeitgeber kontaktieren.
  • Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche gerne auch nach Feierabend oder am Wochenende.

Ihre Einarbeitung

Ihre ersten zwei Tage verbringen Sie in unserer Schulungsfiliale in Nidda. Dort lernen Sie unser Sortiment, die Kasse, den Ladenbackofen und die Siebträgermaschine kennen und erhalten eine Hygieneschulung.

Danach arbeiten Sie in Ihrer Filiale an der Seite einer erfahrenen Kollegin. Nach vier Wochen besprechen Sie mit Ihrer Filialleitung, wie es läuft und was Sie noch lernen möchten.

Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!

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