Senior Backend Software Engineer

Nexthink ist der Marktführer im Bereich Software für das Management der digitalen Mitarbeitererfahrung. Das Unternehmen bietet IT-Führungskräften beispiellose Einblicke, die es ihnen ermöglichen, Probleme in großem Maßstab zu erkennen, zu diagnostizieren und zu beheben, bevor die Mitarbeiter das Problem bemerken. Als erste Lösung, die es der IT ermöglicht, von reaktivem Problemlösen zu proaktiver Optimierung überzugehen, ermöglicht Nexthink seinen mehr als 1.300 Kunden, bessere digitale Erfahrungen für mehr als 18 Millionen Mitarbeiter zu bieten.

Wir suchen einen leidenschaftlichen und erfahrenen Backend Engineer mit einer nachweislichen Erfolgsbilanz in der Gestaltung und Implementierung skalierbarer, zuverlässiger und leistungsstarker Backend-Systeme. Als Teil eines unserer Data Platform-Teams sind Sie verantwortlich für den Aufbau und die Weiterentwicklung der Kernservices, die unsere Datenaufnahmeprodukte antreiben.

Diese Rolle umfasst die Architektur und Bereitstellung von Backend-Lösungen, die große Datenverarbeitungen und die Integration mit mehreren Diensten bewältigen. Sie arbeiten eng mit Produkt-, Infrastruktur- und Frontend-Teams zusammen, um sicherzustellen, dass unsere Systeme robust, effizient und in der Lage sind, ein schnelles Produktwachstum zu unterstützen.

Da die Position funktionsübergreifend ist, ist die Fähigkeit, komplexe technische Konzepte klar und pragmatisch zu kommunizieren, unerlässlich. Sie gedeihen in einer kollaborativen Umgebung, in der Ihre Arbeit direkt innovative, produktionsbereite Backend-Services in großem Maßstab ermöglicht.

Verantwortlichkeiten

• Entwerfen, bauen und skalieren verteilter Backend-Systeme, die Millionen von Benutzern bedienen.
• End-to-End-Bereitstellung von Funktionen: von Design, Implementierung, Bereitstellung und Überwachung.
• Architektur von Echtzeit-, latenzarmen APIs und Backend-Services für die Datenaufnahme in großem Maßstab.
• Entwicklung cloud-nativer Dienste in Java unter Gewährleistung von Zuverlässigkeit, Leistung und Skalierbarkeit.
• Arbeiten an Infrastrukturkomponenten, einschließlich AWS-basierten Bereitstellungen, Containerisierung (Docker) und Orchestrierung (Kubernetes/ECS).
• Sicherstellen von Resilienz, Fehlertoleranz und Compliance in Umgebungen mit hohem Durchsatz.
• Zusammenarbeit mit Produktmanagern, Infrastruktur-Ingenieuren und anderen Teams zur Bereitstellung produktionsbereiter Systeme.
• Beitragen zu technischen Diskussionen, Wissen teilen und helfen, Best Practices in der Backend- und Infrastrukturtechnik weiterzuentwickeln.

Qualifikationen

• BSc/BEng oder Master in Informatik (oder gleichwertig)
• 5+ Jahre professionelle Erfahrung in der Backend-Entwicklung
• Versiert in Java (17+)
• Erfahrung mit verteilten Datensystemen (z.B. Redis, Apache Kafka, SQL-Datenbanken)
• Nachweisliche Erfahrung in der Gestaltung und Skalierung von Backend-Systemen für Millionen von Benutzern oder hochdurchsatzfähigen Echtzeitdiensten
• Solides Verständnis von cloud-nativen Architekturen (AWS oder ähnlich), Containerisierung (Docker) und Orchestrierung (Kubernetes/ECS)
• Starker Hintergrund in Hochverfügbarkeitssystemen, Failover und Resilienzdesign
• Neugieriger Geist mit dem Wunsch zu lernen und sich anzupassen
• Ausgezeichnete Kenntnisse in Beobachtungspraktiken: Protokollierung, Überwachung, Nachverfolgung, Metriken
• Starke Kommunikationsfähigkeiten in Englisch, in der Lage, komplexe technische Themen klar zu erklären.

Nice to have

• Kenntnisse in Java-Frameworks (Micronaut, Spring)
• Erfahrung in der Leistungsoptimierung und Skalierung in Umgebungen mit hohem Durchsatz
• Vertrautheit mit GitOps, CI/CD, IaC

Wir sind die Pioniere und Wegbereiter einer globalen IT-Marktkategorie (DEX), die die Zukunft der Arbeitsweise der Welt gestaltet und den IT-Teams unserer Kunden totale digitale Sichtbarkeit über ihr Unternehmen hinweg bietet. Unsere innovativen Lösungen integrieren Echtzeitanalysen, Automatisierung und Mitarbeiterfeedback über alle Endpunkte hinweg. Dies ermöglicht es unseren IT-Teams, komplexe technische Herausforderungen zu lösen, immer produktivere Arbeitsplätze zu schaffen und glückliche, zufriedene Mitarbeiter im digitalen Arbeitsplatz zu liefern.

Mit über 1000 Mitarbeitern auf 5 Kontinenten agiert Nexthink als ein Team, das verbindet, zusammenarbeitet und innoviert, um kontinuierlich zu wachsen. Wir nennen unsere Mitarbeiter 'Nexthinkers' und unser Engagement für Vielfalt, Inklusion und Chancengleichheit ist unübertroffen. Derzeit haben wir über 75 Nationalitäten, die mit uns arbeiten, aus allen Kulturen und Hintergründen, die viele verschiedene Sprachen sprechen.

Wir sind eines der innovativsten Unternehmen, das eine lebendige, kollaborative und offene Kultur bietet, in der Mitarbeiter lernen und wachsen können. Wenn Sie nach einer Veränderung suchen und eine angenehme Atmosphäre, viele Herausforderungen und Spaß bei der Arbeit mögen, ist dies eine großartige Gelegenheit für Sie!

Was wir bieten:

• Dauerhafte Anstellung und ein wettbewerbsfähiges Vergütungspaket.
• Schönes Büro mit Blick auf den Genfersee, günstig gelegen neben dem Bahnhof Prilly-Malley.
• Hybrides Arbeitsmodell, das Büro- und Remote-Arbeit ausbalanciert, mit einem strukturierten Ansatz für neue Mitarbeiter, um Verbindungen und Einarbeitung zu fördern.
• Flexible Arbeitszeiten und unbegrenzter Urlaub (Mitarbeiter haben unbegrenzte bezahlte Freizeit zusätzlich zu den 25 Tagen Urlaub, die wir anbieten) sowie 3 vom Unternehmen bezahlte Freiwilligentage.
• Kostenloser Zugang zu einem Fitnesscenter im Gebäude.
• Erstattung der Halbpreis-Reisekarte für öffentliche Verkehrsmittel.
• Erstattung von bis zu 50% der Kosten für Französischkurse.
• Regelmäßige Unternehmens- und Teamevents wie Freiwilligentage, Pizza-Gespräche, Teambuilding-Aktivitäten, Ausrichtung von Meetups im Büro und mehr!
• Prämien für die Empfehlung erfolgreicher Einstellungen nach drei Monaten ununterbrochener Beschäftigung.
• Wir bieten ein Umzugspaket für Personen, die aus einem anderen Land kommen.

Bitte beachten Sie, dass nicht alle oben aufgeführten Vorteile für temporäre, vertragliche und Praktikumsrollen verfügbar sind. Um sicherzustellen, dass Sie die aktuellsten Informationen haben, empfehlen wir, sich mit Ihrem Rekrutierungspartner in Verbindung zu setzen.