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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Sichere Montage und Qualitätssicherung in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Werteorientiertes Unternehmen mit unbefristeten Arbeitsverträgen.
- Mitarbeitervorteile: Übertarifliche Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Prämienprogramme.
- Andere Informationen: Gemeinschaftliche Einsatzdisposition und wohnortsnahe Projekte.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem stabilen und unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich und mehrjährige Erfahrung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Wir bieten Ihnen:
- Planungssicherheit durch unbefristeten Arbeitsvertrag und Dauerbeschäftigung im erlernten Beruf
- Übertarifliche Vergütung + Zulagen und Zuschläge
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Mitarbeiter (m/w/d) werben Mitarbeiter (m/w/d) - Prämienprogramm
- gemeinschaftliche Einsatzdisposition, wohnortsnahe Einsatzorte (bei Interesse Montagen deutschlandweit/ International)
- Werteorientierte Unternehmenskultur mit dem Fokus auf die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter
So sieht Ihr Profil aus:
- Abgeschlossene Ausbildung als Rohrleitungsbauer (m/w/d) oder ein verwandten technischen Beruf
- Mehrjährige Erfahrung im gelernten Beruf
- Technische Affinität
- Zuverlässigkeit
Ihr Aufgabenbereich:
- Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften, Betriebssicherheitsverordnung, Sicherheits- und Ordnungsvorschriften, Unfallverhütungsvorschriften sowie den Unternehmensrichtlinien
- Personaldisposition der Gruppe
- Material-, Geräte- und Maschinendisposition
- Qualitätssicherung, Arbeits- und Gesundheitsschutz
- Die zeitnahe Aufmaß Erstellung und Abrechnung der Gruppe
- Terminsicherung
Artverwandte Berufe:
- Installationsmonteur (m/w/d)
- Elektromonteur (m/w/d)
- Fahrzeugmonteur (m/w/d)
- Anlagenmonteur (m/w/d)
- Maschinenmonteur (m/w/d)
Monteur (m/w/d) Arbeitgeber: Ostermann KG
Kontaktperson:
Ostermann KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Monteur (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft erfährt man von offenen Stellen durch persönliche Kontakte, bevor sie überhaupt ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Zeig, dass du ein echter Teamplayer bist!
✨Tip Nummer 3
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet.
✨Tip Nummer 4
Bleib dran und sei geduldig! Der Jobmarkt kann manchmal herausfordernd sein, aber lass dich nicht entmutigen. Halte deine Augen offen und bewirb dich regelmäßig auf neue Stellenangebote.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Monteur (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine lockere, aber professionelle Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen.
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, dass du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Erfahrungen hervorheben: Betone deine relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten, die zu den Aufgaben als Monteur passen. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Ausbildung hat, sondern auch praktische Erfahrung mitbringt.
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Website einzureichen! So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos läuft und du schnell von uns hörst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Ostermann KG vorbereitest
✨Mach dich mit den Unternehmenswerten vertraut
Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du zur Zufriedenheit der Mitarbeiter beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine technischen Fähigkeiten oder Zuverlässigkeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Fragen zur Sicherheit und Qualität
Da die Einhaltung von Sicherheitsvorschriften und Qualitätssicherung wichtig sind, bereite Fragen vor, die dein Interesse an diesen Themen zeigen. Das zeigt, dass du verantwortungsbewusst bist und die Unternehmensrichtlinien ernst nimmst.
✨Sei pünktlich und professionell
Erscheine rechtzeitig zum Interview und kleide dich angemessen. Ein professionelles Auftreten hinterlässt einen positiven ersten Eindruck und zeigt, dass du die Gelegenheit wertschätzt.