Auf einen Blick
- Aufgaben: Herstellen und Überwachen von Bauteilen und Produktionsprozessen in der Maschinenführung.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen, das den Einzelhandel digitalisiert und automatisiert.
- Vorteile: Sicheren Arbeitsplatz, ergonomische Arbeitsplätze und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Regelmäßige Mitarbeiterevents und ein tolles Betriebsklima warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte die Zukunft des Einkaufens mit.
- Qualifikationen: Gutes handwerkliches Geschick und technisches Verständnis sind gefragt.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 800 - 1400 € pro Monat.
Einkaufen. Einfach. Besser. Machen. Werden Sie Teil von POS TUNING. POS TUNING ist der weltweit tätige Spezialist für den Point of Sale. Unsere Vision des „glücklichen Shoppers“ ist unser Antrieb und unsere Motivation, Einkaufen einfach besser zu machen. Wir automatisieren und digitalisieren den stationären Einzelhandel, um Zeit für das Wichtigste zu schaffen: den Kunden. Mit vielen Innovationen und strategischen Entwicklungen stehen wir als familiengeführtes Unternehmen für Qualität, Professionalität und eine partnerschaftliche Zusammenarbeit.
Ausbildungsinhalt
- Herstellen von Bauteilen, Baugruppen und Produkten aus Kunststoff
- Prüfen von Fertigungsunterlagen und Bereitstellen der erforderlichen Materialien
- Einrichten, Beschicken, Inbetriebnehmen und Bedienen von Anlagen (z.B. Dreh-, Bohr-, Schleif-, Säge-, Fräs- oder Umformmaschinen)
- Montieren von Baugruppen
- Überwachen von Produktionsprozessen
- Wartung von Maschinen
- Berufsschulunterricht
Schulabschluss
- Guter Hauptschulabschluss
- Fachoberschulreife
- vergleichbarer Abschluss
Ausbildungsdauer
2 Jahre
Dein Profil
- gutes handwerkliches Geschick
- technisches Verständnis
- teamfähig
- verantwortungs- und qualitätsbewusst
Benefits
- 38,5 Stunden Wochenarbeitszeit
- Wertkonto, auf dem Mehr- und Minderarbeit erfasst wird
- Einen sicheren Arbeitsplatz und ein gutes Betriebsklima
- Duz-Kultur und flache Hierarchien
- Parkplätze auf dem Gelände und eine gute Verkehrsanbindung
- Ladesäulen für E-Fahrzeuge zur privaten Nutzung
- Ergonomisch ausgestattete Arbeitsplätze
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Frisches Obst zur kostenfreien Verfügung
- Regelmäßige Mitarbeiterevents (z. B. Freitagsgrillen, Teambuildingmaßnahmen)
- Vergünstigungen im Gesundheitswesen und bei Freizeitaktivitäten
- Nutzung von Corporate Benefits (Rabattangebote)
- Vermögenswirksame Leistungen
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Jahreszielgespräch einmal pro Jahr, bei dem auch Schulungswünsche geäußert werden können
- Möglichkeit einer Jahresendprämie
- Achtsamkeitstraining einmal pro Monat
- Vermittlung von Einzelcoachings bei Bedarf
Ausbildung Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) Arbeitgeber: POS TUNING
POS TUNING ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Auszubildenden nicht nur eine fundierte Ausbildung zum Maschinen- und Anlagenführer bietet, sondern auch ein positives Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und einer Duz-Kultur. Mit vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten, regelmäßigen Mitarbeiterevents und einem starken Fokus auf Gesundheit und Wohlbefinden der Mitarbeiter, schafft das familiengeführte Unternehmen eine Atmosphäre, in der sich jeder entfalten und wachsen kann.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Ausbildung Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Ausbildung als Maschinen- und Anlagenführer interessierst, schau dir unsere Website an und bewirb dich direkt. Zeig uns, dass du motiviert bist und bereit, Teil unseres Teams zu werden!
✨Tip Nummer 2
Netzwerken ist alles! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Messen oder Veranstaltungen. Je mehr Kontakte du knüpfst, desto besser stehen deine Chancen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über POS TUNING und unsere Produkte. Zeig uns, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch die Vision, den Einkauf einfacher und besser zu machen.
✨Tip Nummer 4
Sei du selbst! Authentizität kommt gut an. Zeig uns deine Leidenschaft für Technik und Teamarbeit. Wir suchen nach Menschen, die Verantwortung übernehmen und Qualität schätzen – also lass uns wissen, was dich antreibt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Ausbildung Maschinen- und Anlagenführer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach authentisch. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil von POS TUNING zu werden. Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Persönlichkeit einbringen!
Mach es übersichtlich:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du der richtige Kandidat für die Ausbildung bist.
Betone deine Stärken:Hebe in deinem Anschreiben besonders deine handwerklichen Fähigkeiten und dein technisches Verständnis hervor. Das sind genau die Eigenschaften, die wir bei einem Maschinen- und Anlagenführer suchen!
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei POS TUNING vorbereitet
✨Mach dich mit dem Unternehmen vertraut
Informiere dich über POS TUNING und ihre Vision des 'glücklichen Shoppers'. Verstehe, wie sie den stationären Einzelhandel automatisieren und digitalisieren. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Ausbildung.
✨Technisches Verständnis zeigen
Bereite dich darauf vor, Fragen zu deinem technischen Verständnis zu beantworten. Du könntest Beispiele für Maschinen oder Anlagen nennen, mit denen du bereits gearbeitet hast, oder erklären, wie du Probleme in der Produktion angehen würdest.
✨Teamfähigkeit betonen
Da Teamarbeit in der Ausbildung wichtig ist, solltest du konkrete Beispiele aus der Vergangenheit nennen, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du verantwortungsbewusst und qualitätsbewusst bist.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das könnten Fragen zur Ausbildung, zu den Arbeitsabläufen oder zu den Weiterbildungsmöglichkeiten sein. Das zeigt dein Engagement und dein Interesse an der Position.
