Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Strategie und den Betrieb von Unternehmensanwendungen in einem innovativen Umfeld.
- Unternehmen: RTX Corporation, ein führendes Unternehmen in der Luft- und Raumfahrt- und Verteidigungsbranche.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen, flexible Arbeitszeiten und Karriereentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit hervorragenden Aufstiegschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft mit modernster Technologie und führe globale Teams zu neuen Höhen.
- Qualifikationen: Erforderlich: Bachelor-Abschluss und 14 Jahre Erfahrung in IT-Betrieb oder Anwendungsentwicklung.
RTX Corporation ist ein Unternehmen der Luft- und Raumfahrt sowie Verteidigung, das fortschrittliche Systeme und Dienstleistungen für kommerzielle, militärische und staatliche Kunden weltweit anbietet. Es umfasst drei führende Geschäftsbereiche – Collins Aerospace Systems, Pratt & Whitney und Raytheon. Die 185.000 Mitarbeiter des Unternehmens ermöglichen es, an der Grenze des bekannten Wissens zu operieren, während sie Lösungen entwickeln, die die Grenzen in Quantenphysik, elektrischer Antriebstechnik, gerichteter Energie, Hyperschall, Avionik und Cybersicherheit erweitern.
Die folgende Position gehört zu unserem RTX Corporate Enterprise Applications Team: Der Operations Director – Application Development ist verantwortlich für die Leitung der Strategie, Lieferung und operativen Exzellenz von Unternehmensanwendungen, einschließlich SAP ECC auf HANA und verwandten Systemen. Diese Rolle überwacht globale Anwendungsteams, gewährleistet die Stabilität und Zuverlässigkeit kritischer Geschäftssysteme und verwaltet alle laufenden operativen Aktivitäten, die die Geschäftskontinuität, Compliance und Benutzererfahrung unterstützen.
Der Direktor arbeitet eng mit der Technologieleitung, den Wertstromverantwortlichen und den Geschäftspartnern zusammen, um sicherzustellen, dass Anwendungen und Plattformen den organisatorischen Bedürfnissen entsprechen und gleichzeitig hohe Standards in Bezug auf Leistung, Sicherheit und Governance aufrechterhalten werden.
Hauptverantwortlichkeiten
- Führung & Management: Strategische Führung für globale Anwendungsentwicklung und Betriebsteams bereitstellen. Abteilungsbudgetierung, Personalmanagement, Lieferantenbeziehungen und Service-Level-Performance verwalten. Professionelle Entwicklung, Kompetenzaufbau und Cross-Training innerhalb der Organisation vorantreiben. Eine operationale Kultur der Verantwortung, Zusammenarbeit und kontinuierlichen Verbesserung aufrechterhalten.
- Anwendungsentwicklung: Design, Entwicklung, Bereitstellung und Unterstützung von Unternehmensanwendungen leiten. Einhaltung von Entwicklungsrichtlinien, UX-Standards und Qualitätssicherungsprotokollen sicherstellen. Regressionstests, Transportprozesse und Change Control Board (CCB) Aktivitäten überwachen.
- SAP ECC auf HANA Management: Updates, Patches, Verbesserungen und Leistungsoptimierung von SAP ECC auf HANA überwachen. Hohe Qualität bei der Pflege von Stammdaten, Jobplanung und Archivierung sicherstellen.
- Operative Verantwortung: Verantwortlich für die Stabilität, Sicherheit und Compliance von Unternehmensanwendungen durch: Fehlerbehebung und Ticketlösung, Systemupgrades und Sicherheits-Patching, kleine Standortbereitstellungen und Anwendungs-erweiterungen, Unterstützung bei Fusionen, Übernahmen und Veräußerungen, SOX-Auditkontrollen und Compliance-Unterstützung.
Qualifikationen
Sie müssen Folgendes haben:
- Ein Bachelor-Abschluss in: Management Information Systems, Computer Information Systems, Information Technology, Computer Science oder einem verwandten Bereich mit 14 Jahren direkter Berufserfahrung.
- 12+ Jahre progressive Erfahrung in IT-Betrieb, Anwendungsentwicklung oder Management von Unternehmenssystemen.
- Starke Führungserfahrung in der Leitung technischer Teams und komplexer Anwendungslandschaften.
- Expertise in SAP ECC und HANA-Technologien mit nachweislicher Erfolgsbilanz in compliance-gesteuerten Umgebungen (SOX, MMAS, DFARS, EX/IM).
- Erfahrung in Governance, Lieferantenmanagement und funktionsübergreifender Zusammenarbeit mit Stakeholdern.
Wir bevorzugen:
- Strategisches Denken und langfristige Planung mit technischem Tiefgang in der Anwendungsentwicklung und Unternehmensarchitektur.
- Betriebliche Strenge und Detailgenauigkeit mit starken Problemlösungs- und Problemlösungsfähigkeiten.
- Erfahrung in der Leitung global verteilter Teams.
- Fähigkeit, Innovation mit Stabilität und Compliance in Einklang zu bringen.
- Meinungsträger im Bereich Informationstechnologie.
Was wir anbieten:
Egal, ob Sie gerade erst Ihre Karriere beginnen oder ein erfahrener Profi sind, wir bieten ein umfassendes Gesamtvergütungspaket mit Vergütung; Gesundheitsversorgung, Wellness, Altersvorsorge und Work-Life-Balance-Vorteilen; Karriereentwicklung und Anerkennungsprogramme. Einige der Vorteile, die wir anbieten, umfassen Elternzeit (einschließlich Vaterschaftsurlaub), flexible Arbeitszeiten, Leistungsprämien, Bildungsunterstützung und Backup-Betreuung für Kinder/Erwachsene.
Die Gehaltsspanne für diese Rolle liegt zwischen 186.200 USD und 353.800 USD. Die angegebene Gehaltsspanne ist eine Schätzung, die alle Erfahrungsstufen repräsentiert. RTX berücksichtigt mehrere Faktoren bei der Abgabe eines Angebots, einschließlich, aber nicht beschränkt auf die Rolle, Funktion und damit verbundene Verantwortlichkeiten, die Berufserfahrung eines Kandidaten, Standort, Ausbildung/Schulung und Schlüsselqualifikationen.
RTX ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Alle qualifizierten Bewerber erhalten unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Alter, Behinderung oder Veteranenstatus oder einer anderen anwendbaren staatlichen oder bundesstaatlichen geschützten Klasse Berücksichtigung für die Beschäftigung.
Operations Director - Application Development Arbeitgeber: Pratt & Whitney
RTX ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in den Regionen New York, New Jersey und Pennsylvania eine dynamische Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf kontinuierliche Verbesserung und Mitarbeiterentwicklung, profitieren Sie von umfangreichen Schulungs- und Coaching-Möglichkeiten sowie flexiblen Arbeitszeiten. Die umfassenden Sozialleistungen, einschließlich Gesundheitsversorgung und Altersvorsorge, sowie die Möglichkeit, an bedeutenden Projekten zu arbeiten, machen RTX zu einem attraktiven Arbeitsplatz für Fachkräfte im Bereich Lieferantenentwicklung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Operations Director - Application Development erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Pratt & Whitney bewerben
Viele Unternehmen, wie Pratt & Whitney, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Operations Director - Application Development mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Pratt & Whitney und die ausgeschriebene Position Operations Director - Application Development zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Pratt & Whitney vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Pratt & Whitney an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
