- Erstellen und Prüfen von Qualifizierungs-/ ggf. Validierungsdokumenten - Unterstützung bei der Durchführung von Qualifizierungsaktivitäten und Validierungsaktivitäten - Erstellen und Prüfen von Qualitätsmanagement (QM)-SOPs - Prüfen und Verwaltung aller QM-Unterlagen, u.a. Qualifizierungs-/Validierungsdokumente, Risikoanalysen, CAPA etc. - Planung und Durchführen von Schulungen - Bearbeitung und Nachverfolgung/Überwachung von QS-Instrumenten bzw. Qualifizierungen (z.B. Reklamationen, CAPA, Abweichungen, Risikoanalysen etc.) - Kommunikationsschnittstelle und Ansprechpartner in QS/Qualifizierungs-Fragen u. a. für die Herstellung, die Qualitätskontrolle - Bearbeitung und Übernahme eigenständiger interner Projekte zum Aufbau neuer Prozesse und zu Prozessoptimierung IHRE QUALIFIKATION: - Pharmazeutische Ausbildung oder vergleichbare Ausbildung - Hoher/s Qualitätsanspruch,-bewusstsein - Gute Kenntnisse über die aktuellen EU- und FDA-GMP-Regularien, AMWHV und AMG - Freude an selbstständiger, strukturierter Arbeit - Gute Kenntnisse in MS Office - Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - Berufserfahrung in den folgenden Bereichen ist von Vorteil: pharmazeutische Industrie, Qualitätsmanagement, Bereich Qualifizierung oder vergleichbare Industriezweige. WIR BIETEN: - Unbefristeter Arbeitsvertrag - Leistungsgerechte Bezahlung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld - 30 Tage Erholungsurlaub - Kostenfreie Getränke am Arbeitsplatz - Betriebliche Altersvorsorge und Krankenversicherung - Mitarbeitervergünstigungen im Firmenverbund - Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten - Modernste Arbeitsbedingungen Sie sind interessiert? PSM GmbH Am Nusskopf 39 66578 Schiffweiler Freie Jobs auf unserer Webseite: https://psm-saar.de/jobs/ Online Kurzbewerbung unter: https://psm-saar.de/kurzbewerbung/
Mitarbeiter Qualitätssicherung Qualifizierung (m/w/d) Arbeitgeber: PSM
Die PSM GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern im Bereich Qualitätssicherung nicht nur einen unbefristeten Arbeitsvertrag und eine leistungsgerechte Bezahlung bietet, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld in Schiffweiler. Mit 30 Tagen Erholungsurlaub, individuellen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie einer betrieblichen Altersvorsorge fördert das Unternehmen aktiv die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Die offene und unterstützende Unternehmenskultur sorgt dafür, dass jeder Mitarbeiter wertgeschätzt wird und die Möglichkeit hat, sich in einem dynamischen Team weiterzuentwickeln.
