Auf einen Blick
- Aufgaben: Arbeite an dynamischen Projekten und gestalte Lösungen in Echtzeit.
- Unternehmen: Retarus, ein globaler Anbieter von Cloud-basierten Messaging-Lösungen.
- Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und ein internationales Team.
- Weitere Informationen: Vielfältige und dynamische Arbeitsumgebung mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Nutze modernste Technologien und mache einen echten Unterschied für führende Unternehmen.
- Qualifikationen: Offen für alle Talente, unabhängig von Hintergrund oder Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Werden Sie Teil von Retarus. Retarus ist ein weltweit tätiger Anbieter von cloudbasierten Messaging-Lösungen in Unternehmensgröße. Wir bedienen über 40 % der Unternehmen, die im S&P Global 100 gelistet sind, sowie Regierungsbehörden und große Akteure auf Märkten weltweit. Retarus ist seit über dreißig Jahren in Privatbesitz und wird von den Gründern geleitet. Wir sind kundenorientiert, stabil, ein fairer Arbeitgeber und ein strategischer Geschäftspartner mit einer langfristigen Vision. Mit rund 500 Mitarbeitern in 19 Büros auf vier Kontinenten agiert Retarus lokal und denkt global: Unsere Teams sind länderübergreifend organisiert und hoch integriert. Dies macht Retarus zu einem multikulturellen, mehrsprachigen und ansprechenden Arbeitsplatz.
Wir setzen uns dafür ein, ein diverses und dynamisches Umfeld für unsere Mitarbeiter zu schaffen, mit großzügiger Vergütung, Freizeit und einem globalen, kollaborativen Arbeitsplatz. Bereit, Ihre Karriere bei Retarus zu starten? Wenn Sie die perfekte Position auf unserem Karriereportal nicht gefunden haben, senden Sie uns Ihre Initiativbewerbung und werden Sie Teil von Retarus!
Bei Retarus arbeiten Sie an wirkungsvollen und dynamischen Projekten mit echten Möglichkeiten, einen Unterschied zu machen. Unsere Kunden sind führend in verschiedenen Branchen mit ständig wachsenden Bedürfnissen und hohen Erwartungen. Sie werden mit modernster Technologie arbeiten und haben großen kreativen Spielraum, um die Bedürfnisse der Kunden zu erfüllen – und die Projekte, an denen Sie arbeiten, werden global eingesetzt. Bei Retarus arbeiten Sie eng mit freundlichen, kulturell vielfältigen Kollegen zusammen. Sie werden sich beruflich in einem dynamischen und aufregenden Arbeitsumfeld weiterentwickeln und wirkungsvolle Lösungen in Echtzeit mit Top-Unternehmen gestalten.
Sehr wichtig: Kommen Sie, wie Sie sind. Retarus setzt sich für Chancengleichheit bei der Beschäftigung ein, unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Abstammung, Religion, Geschlecht, nationaler Herkunft, sexueller Orientierung, Alter, Staatsbürgerschaft, Familienstand, Behinderung, Geschlechtsidentität oder Veteranenstatus. Bewerben Sie sich über unser Online-Bewerbungsportal – es ist einfach und dauert nicht lange. Unser Kollege Felix Gansmeier beantwortet gerne alle Fragen, die Sie haben könnten: Felix.Gansmeier@retarus.de. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Initiativ (m/f/d) Arbeitgeber: Retarus
Retarus ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein spannendes und interkulturelles Arbeitsumfeld bietet, sondern auch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten. Mit flachen Hierarchien und einer starken Unternehmenskultur fördert Retarus die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter und bietet zahlreiche Benefits wie Sprachkurse, Sportangebote und Team-Events, die das Miteinander stärken und die Work-Life-Balance unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Initiativ (m/f/d) erhalten könntest
✨Netzwerken in der IT-Community
In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.
✨Online-Foren und Gruppen nutzen
Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!
✨Direkt bei Retarus bewerben
Viele Unternehmen, wie Retarus, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.
✨Überzeugende Projekte zeigen
Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Initiativ (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!
Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!
Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!
Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Retarus und die ausgeschriebene Position Initiativ (m/f/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Retarus vorbereitet
✨Technische Vorbereitung ist alles!
Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.
✨Praxisbeispiele parat haben
In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.
✨Soft Skills betonen
Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!
✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten
Schau dir spezifisch die Projekte von Retarus an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.
