WOFÜR WIR SIE SUCHEN
- Unterstützung der Projektleitung, Teamleitung und Abteilungsleitung
- Mitwirkung bei der Pflege von Online-Plattformen (Confluence, Jira, Sharepoint)
- Erstellung von Arbeitsunterlagen, Projektplänen, Ablaufdiagrammen, Netzpläne sowie Formulare und Richtlinien nach Vorgabe
- Erstellung / Dokumentation von Prozessen nach Vorgabe
- Unterstützung bei organisatorischen Tätigkeiten
WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN
- Laufendes Studium z.B. im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, BWL oder Logistik & Supply Chain Management
- Erfahrungen bei der Konfiguration von Atlassian Jira
- Sicherer Umgang mit den MS-Office Anwendungen
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Teamorientierung und eine Eigenständige und sorgfältige Arbeitsweise
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
WAS WIR IHNEN BIETEN
An unserem Standort in Lohmar bieten wir Ihnen:
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Attraktive Vergütung
- Corporate Benefits Plattform
- Urban Sports Club
- VIVA-Familienservice
- Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, z.B. in der Rheinmetall Academy oder durch den Anbieter Skillsoft
- Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
KONTAKTDETAILS
Zuständige/r Ansprechpartner/in: Franziska Oehme
Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte unsere FAQs oder unser Kontaktformular
ZUSÄTZLICHE INFORMATIONEN
Diese interne Stellenanzeige läuft vom 13.05.2026 bis zum 23.05.2026.
Werkstudent Backoffice Produktmanagement (m/w/d) in Lohmar Arbeitgeber: Rheinmetall
Rheinmetall ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, an innovativen Gesamtsystemen zu arbeiten und dabei Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld weiterzuentwickeln. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, umfangreichen Gesundheits- und Fitnessangeboten sowie individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten in der Rheinmetall Academy fördern wir nicht nur Ihre berufliche, sondern auch persönliche Entwicklung. Unsere Standorte in Kassel und Unterlüß bieten eine offene und inklusive Unternehmenskultur, in der Individualität geschätzt wird und Chancengleichheit für alle Mitarbeiter (m/w/d) gilt.
