Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Vertriebsteam bei der Akquise und Beratung potenzieller Kunden.
- Arbeitgeber: Wachsendes E-Commerce Beratungsunternehmen mit familiärer Atmosphäre.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, faire Vergütung, unlimitierte Provision und monatliche Team-Lunchs.
- Warum dieser Job: Lerne Verkaufen von Grund auf und wachse mit uns zum Marktführer.
- Gewünschte Qualifikationen: Überzeugungsstark, kommunikativ und motiviert, auch ohne Vorkenntnisse.
- Andere Informationen: Modernes Büro in Düsseldorf mit tollen Arbeitsmitteln und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen neue Mitarbeiter (m/w/d) für unser Vertriebsteam, die uns dabei unterstützen, den Kontakt mit unseren Interessenten aufzunehmen, potenzielle Kunden vorzuqualifizieren und diese hinsichtlich ihrer geschäftlichen Ziele strategisch zu beraten. Wenn du motiviert & redegewandt bist und es dir leicht fällt, Personen von dir zu überzeugen, bist du bei uns genau richtig!
Neben einem herausragenden Fixgehalt hast du bei uns gleichzeitig die Möglichkeit unlimitierte Provision auf deine vorbereiteten Abschlüsse zu verdienen. Gleichzeitig hast du die Chance auch mittelfristig zum Setter und Closer aufzusteigen oder Teamleiter zu werden. Wir suchen hungrige Leute für unser Vertriebsteam und wollen gemeinsam in den nächsten 12 Monaten zum Marktführer in unserer Branche aufsteigen.
Bisher keine Vertriebserfahrung? Quereinsteiger? Während der Einarbeitung erlernst du alles was du zur Ausführung des Jobs benötigst. Vorkenntnisse im Bereich Vertrieb sind ebenfalls nicht notwendig aber natürlich von Vorteil.
Die Rügamer & Steiner Consulting GmbH ist eine klassische Werbeagentur mit Fokus auf E-Commerce. Wir betreuen über 70 der erfolgreichsten E-Commerce Marken Deutschlands, Österreichs und der Schweiz und unterstützen sie dabei, digital noch erfolgreicher zu werden. Da wir extrem schnell wachsen, ambitionierte Ziele haben und jeden Tag neue Kunden dazukommen, die unsere Unterstützung anfragen, suchen wir dich!
AufgabenDeine Aufgabenbereiche:
- Telefonische Akquise potenzieller Neukunden
- Durchführung von kostenlosen Erstgesprächen zur Bedarfsanalyse
- Telefonische Kontaktaufnahme zu bereits vorhandenen Kontakten im System
- Die Planung sowie die Vor- und Nachbereitung der Termine unserer Strategieberater
- Der gelegentliche Besuch von Messen, Seminaren und ähnlichen Veranstaltungen zur Neukundenakquise
Das solltest Du Sein:
- Überzeugungsstark & redegewandt
- Lust, Verkaufen von der Pike auf zu lernen
- Die Fähigkeit, bestehenden Prozessen zu folgen
- Schnelle Auffassungsgabe und hohe Disziplin
- Starke kommunikative Fähigkeiten
- Eine ruhige, angenehme und attraktive Stimme
Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in den nächsten Jahren sind vorhanden. Die Einarbeitungsphase dauert in der Regel 2-4 Monate.
BenefitsWas wir Dir bieten:
- Sicherer Arbeitsplatz: Jede Person, die wir einstellen soll langfristig mit uns wachsen. Das Ziel jeder Einstellung ist eine unbefristete Übernahme.
- Tolle Arbeitsatmosphäre: Der Umgang untereinander ist sehr kollegial und familiär. Wir ziehen alle am gleichen Strang und motivieren uns gegenseitig Bestleistungen zu erzielen und persönlich zu wachsen. Es gibt zudem einen monatlichen Team-Lunch auf Kosten der Firma.
- Gute Vergütung & Karrierechancen: Unsere Mitarbeiter:innen erhalten eine faire Vergütung und vermögenswirksame Leistungen. Über die nächsten Jahre werden wir weiter wachsen und expandieren. Daher benötigen wir weitere Experten und/oder Führungskräfte.
- Modernes Büro in zentraler Lage in Düsseldorf Pempelfort mit Dachterasse und Anschluss an ÖPNV
- Stetige Weiterbildung & Karriere
- Zusammenhalt in einem dynamischen und kollegialen Team
- Ein attraktives Gehaltsmodell
- Monatliches Teamessen, Firmen-Events, Messen, Vorträge und Veranstaltungen
- Sehr gute Arbeitsmittel, beste Hardware von Apple, höhenverstellbare Tische, frisches Obst
Du erkennst Dich wieder und möchtest mit uns ins Gespräch kommen? Dann bewerbe Dich noch heute und werde schon bald ein Teil des Teams!
Vertriebler/Vertriebsmitarbeiter im Vertriebsinnendienst mit Provision (m/w/d) Arbeitgeber: Rügamer & Steiner Consulting GmbH
Kontaktperson:
Rügamer & Steiner Consulting GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebler/Vertriebsmitarbeiter im Vertriebsinnendienst mit Provision (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen können.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein Verkaufsgespräch. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten und Erfahrungen so präsentieren kannst, dass sie den Bedürfnissen des Unternehmens entsprechen. Zeige, dass du die richtige Person für den Job bist!
✨Tip Nummer 3
Nutze Social Media, um dich sichtbar zu machen. Teile relevante Inhalte, kommentiere Beiträge und vernetze dich mit anderen Vertriebsprofis. Das zeigt dein Interesse und Engagement in der Branche.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse an der Stelle und hast die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbern abzuheben. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam durchzustarten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebler/Vertriebsmitarbeiter im Vertriebsinnendienst mit Provision (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Sei authentisch in deinem Anschreiben und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht einen viel besseren Eindruck als ein standardisiertes Bewerbungsschreiben.
Betone deine Motivation: Erkläre uns, warum du Teil unseres Vertriebsteams werden möchtest. Was reizt dich an der Position und an unserem Unternehmen? Deine Begeisterung wird uns überzeugen, dass du die richtige Wahl für uns bist!
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Auch wenn du keine direkte Vertriebserfahrung hast, gibt es sicher Fähigkeiten oder Erfahrungen aus anderen Bereichen, die dir helfen können. Zeig uns, wie du diese in den Vertrieb einbringen kannst – wir sind offen für Quereinsteiger!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Rügamer & Steiner Consulting GmbH vorbereitest
✨Informiere Dich über das Unternehmen
Bevor Du zum Interview gehst, solltest Du Dich gründlich über die Rügamer & Steiner Consulting GmbH informieren. Verstehe ihre Dienstleistungen, ihre Zielgruppe und ihre Werte. Das zeigt nicht nur Dein Interesse, sondern hilft Dir auch, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Deine Verkaufsargumente vor
Da der Job im Vertrieb ist, solltest Du einige überzeugende Verkaufsargumente parat haben. Überlege Dir, wie Du potenzielle Kunden ansprechen würdest und welche Strategien Du nutzen könntest, um sie zu überzeugen. Übe diese Argumente laut, damit Du sie im Interview flüssig präsentieren kannst.
✨Zeige Deine Kommunikationsfähigkeiten
In einem Vertriebsjob sind starke kommunikative Fähigkeiten entscheidend. Achte darauf, während des Interviews klar und selbstbewusst zu sprechen. Nutze Beispiele aus Deinem Leben, um Deine Redegewandtheit zu demonstrieren und zeige, dass Du in der Lage bist, mit verschiedenen Menschen zu kommunizieren.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen Wachstum und Aufstiegschancen betont, solltest Du im Interview aktiv nach diesen Möglichkeiten fragen. Zeige, dass Du ambitioniert bist und bereit, Dich weiterzuentwickeln. Das signalisiert, dass Du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist.