Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden zu CPM-Strategien und entwickle innovative Lösungen für Finanzberichterstattung.
- Unternehmen: Satriun, ein führendes Beratungsunternehmen im Bereich Corporate Performance Management.
- Vorteile: Internationale Karrieremöglichkeiten, modernes Arbeitsumfeld und transparente Anerkennungssysteme.
- Weitere Informationen: Multikulturelles Team, das Vielfalt fördert und kontinuierliches Lernen unterstützt.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanzprozesse mit modernster Technologie und einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Bachelor- oder Masterabschluss in Rechnungswesen/Finanzen und mindestens 5 Jahre relevante Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.
Schließen Sie sich Satriun als Manager – Group Accounting & Consolidation, Planning and Reporting an! Satriun sucht hochmotivierte Kandidaten zur Erweiterung unserer lokalen CPM-Teams in Deutschland, der Schweiz und Italien. Wenn Sie leidenschaftlich an Prozessen und Software des Corporate Performance Management interessiert sind und einen unabhängigen Geist haben, ist diese Gelegenheit für Sie!
Die Rolle
- Beratung von Kunden zu CPM-Strategien, Prozessoptimierung und Transformationsfahrplänen für Group Accounting & Consolidation, Planning and Reporting (z.B. Offenlegung, Managementberichterstattung, ESG, BEPS usw.).
- Entwicklung von Konzepten für integrierte Datenmodelle des Corporate Performance Management und innovative Ansätze zur Gruppen-Konsolidierung, Planung, Szenarien und Simulationen.
- Bereitstellung von Leitlinien zur Standardisierung von CPM-Systemen und Record-to-Report-Prozessen, Optimierung der Erstellung konsolidierter Finanzberichte sowie Automatisierung und Integration der externen und internen Gruppenberichterstattung.
- Unterstützung der Kunden bei Auswahlprozessen für CPM-Software.
- Entwurf und Implementierung professioneller CPM-Softwarelösungen, hauptsächlich unter Verwendung modernster Tools wie CCH Tagetik oder vergleichbaren Lösungen.
- Beratung der Kunden zu Governance nach der Implementierung und Zielbetriebsmodellen für CPM-Systeme (z.B. CoE-Setup, RACI, Support-Modell).
- Übernahme von Verantwortung für das Management und die Lieferung von Projekten sowie Führung von Teammitgliedern.
- Zusammenarbeit mit Ihrem Team zur Akquise neuer Projekte und Erstellung überzeugender Verkaufspräsentationen.
- Unterstützung des Wachstums unseres Beratungsteams und Beitrag zur Verbesserung des Serviceangebots von Satriun.
Anforderungen für den Erfolg
- Abschluss eines Bachelor- oder Masterstudiums in Rechnungswesen/Finanzen (bevorzugt).
- Zusätzliche relevante berufliche Qualifikationen sind von Vorteil (z.B. Certified Accountant, CPA, ACCA, CFA oder vergleichbare Zertifizierungen).
- Mindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung in der Prüfung oder im Finanzberatungsbereich, idealerweise bei einer Big 4-Wirtschaftsprüfungsgesellschaft, einer führenden Unternehmensberatung oder in einer Funktion im Bereich Gruppenbuchhaltung/Controlling.
- Starkes Verständnis der IFRS (Kenntnisse anderer Rechnungslegungsstandards sind ein Bonus) und der Finanz-/Controlling-Prozesse.
- Fundierte Kenntnisse und Erfahrungen in der finanziellen Konsolidierung der Gruppe und den Record-to-Report-Prozessen.
- Relevante Erfahrungen mit verschiedenen CPM-Lösungen wie CCH Tagetik, OneStream, HFM, SAP FC/BPC/BCS, LucaNet oder IBM Cognos Controller sind von Vorteil.
- Kenntnisse von ERP-, DWH- oder BI-Lösungen (z.B. SAP FI/CO, BW, SAC, PowerBI oder vergleichbare Tools) sind ein Plus.
- Leidenschaft für die Digitalisierung von Finanzprozessen und -systemen mit einem praktischen Ansatz zur Konfiguration und Implementierung führender CPM-Softwarelösungen.
- Proaktive, flexible und teamorientierte Denkweise während des gesamten Lebenszyklus der CPM-Lösung, von Konzept und Design bis hin zur Implementierung.
- Intellektuelle Neugier und die Bereitschaft, das Extra zu geben, zu reisen und Flexibilität sowie Resilienz zu zeigen.
- Fähigkeit, relevante interne und externe Netzwerke in einem schnelllebigen, internationalen Umfeld aufzubauen und nachhaltige Beziehungen zu fördern.
- Nachgewiesene Erfahrung in der Projektleitung, erfolgreiche Durchführung mehrerer Engagements, Übertreffen der Kundenerwartungen, Management leistungsstarker Individuen und Handhabung von Qualitäts- und kommerziellen Aspekten (Budgets).
- Sprachkenntnisse: Ausgezeichnete Englisch- und Deutschkenntnisse sind Voraussetzung für den Standort Düsseldorf; ausgezeichnete Englischkenntnisse sind für die Standorte Zürich und Genf erforderlich, wobei Deutsch und Französisch zusätzliche Vorteile für den Standort Genf darstellen.
Was wir bieten
- Fesselnde Projekte zu modernster CPM-Technologie mit führenden multinationalen Unternehmen und Hidden Champions.
- Chancen für internationales Karrierewachstum und Teilnahme an EMEA-Projekten.
- Ein multikulturelles Team hochmotivierter Fachleute, das Vielfalt fördert.
- Ein dynamisches Lernumfeld mit Schulungen, Mentoring, Beratung und Entwicklungsmöglichkeiten am Arbeitsplatz.
- Moderne Arbeitsumgebung und -ausstattung, die Flexibilität fördert.
- Transparentes leistungsbasiertes Anerkennungs- und Fortschrittssystem.
Satriun ist der bevorzugte Beratungspartner für unabhängige Beratung, Design und Implementierung im Bereich Corporate Performance Management (CPM). Wir befähigen Unternehmen, ihre finanzielle Konsolidierung, Planung und Berichterstattung auf neue Höhen zu heben. Schließen Sie sich uns an und helfen Sie CFOs und ihren Teams, ihre Systeme zur Leistungsbewertung zu transformieren, modernste Informationstechnologie zu implementieren und den Veränderungsprozess zu navigieren.
Bereit für die Herausforderung?
Ergreifen Sie den nächsten Schritt und bewerben Sie sich jetzt online, um eine lohnende neue Reise mit Satriun zu beginnen!
Managing Consultant Arbeitgeber: Satriun Group
Satriun ist ein hervorragender Arbeitgeber, der engagierte Fachkräfte in einem dynamischen und multikulturellen Umfeld sucht. Mit spannenden Projekten im Bereich Corporate Performance Management und der Möglichkeit zur internationalen Karriereentwicklung bietet das Unternehmen nicht nur moderne Arbeitsbedingungen, sondern auch ein transparentes Anerkennungssystem für Leistungen. Hier haben Mitarbeiter die Chance, ihre Fähigkeiten durch Schulungen und Mentoring weiterzuentwickeln und an innovativen Lösungen für namhafte Unternehmen zu arbeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Managing Consultant erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach einem kurzen Gespräch oder einem Kaffee – oft ergeben sich so die besten Möglichkeiten!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und klar rüberkommst. Wir wissen, dass du das kannst!
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle bei Satriun siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig uns, dass du motiviert bist und bereit, die Initiative zu ergreifen!
✨Tipp Nummer 4
Mach dir Gedanken über deine persönliche Marke. Teile relevante Inhalte auf Social Media, die deine Expertise im Bereich Corporate Performance Management zeigen. So bleibst du im Gedächtnis der Recruiter!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Managing Consultant mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen mit einer Leidenschaft für CPM und einem unabhängigen Geist – lass das in deinen Worten durchscheinen!
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst. Erzähl uns von Projekten, die du geleitet hast, und den Ergebnissen, die du erzielt hast.
Achte auf die Details!:Stell sicher, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer und professioneller Auftritt macht einen großen Unterschied und zeigt, dass du dir Mühe gibst.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Satriun Group vorbereitet
✨Verstehe die CPM-Welt
Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien im Bereich Corporate Performance Management vertraut. Informiere dich über Tools wie CCH Tagetik oder OneStream, damit du im Interview zeigen kannst, dass du nicht nur die Theorie, sondern auch die Praxis verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, und sei bereit, diese zu diskutieren. Zeige, wie du Herausforderungen in der Finanzberichterstattung gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Das macht deinen Erfahrungshorizont greifbar.
✨Teamarbeit betonen
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Erkläre, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und wie du andere motiviert hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den nächsten großen Projekten. Das zeigt, dass du proaktiv bist und wirklich an der Rolle interessiert bist.
