Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärprojekte und führe dein Team zum Erfolg.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit unbefristeten Verträgen und tollen Benefits.
- Mitarbeitervorteile: 5.000€ Monatsgehalt, 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Attraktive Karrierechancen und ein motiviertes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Haustechnik und arbeite in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Techniker oder Meister im SHK-Bereich, Führungserfahrung und handwerkliches Geschick.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 5000 - 5000 € pro Monat.
Was WIR anbieten:
- Monatsentgelt 5.000€
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
- Fahrrad-Leasing
Was DICH erwartet:
- Planung und Umsetzung von Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärprojekten
- Koordination und Führung der Mitarbeitenden
- Einhaltung der Qualitätsstandards, Terminen und des Budgets
- Koordination und Kommunikation mit Kunden, Lieferanten und internen Teams
Was DU mitbringst:
- Abgeschlossene Weiterbildung zum Techniker (m/w/d) oder Meister (m/w/d) im Bereich Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik
- Erfahrung in einer Führungsposition
- Führerschein Klasse B
- Flexibilität, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit
- Handwerkliches Geschick und eine sorgfältige Arbeitsweise
Unterstütze uns als SHK-Meister (m/w/d), Fachmeister (m/w/d) für Heizungstechnik, Fachkraft (m/w/d) für Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik oder vergleichbares.
Heizungsbaumeister (m/w/d) 5.000€ p. M. Arbeitgeber: Schmidt & Wifling Nürnberg
Kontaktperson:
Schmidt & Wifling Nürnberg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Heizungsbaumeister (m/w/d) 5.000€ p. M.
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen in der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Seminare oder lokale Veranstaltungen – so kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar direkt von offenen Stellen erfahren.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen, sondern gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Schicke eine Initiativbewerbung oder frage nach möglichen Projekten, bei denen du unterstützen könntest. Das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Projekte, an denen sie arbeiten. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du im Gespräch selbstbewusst auftreten und überzeugende Antworten geben.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote für Heizungsbaumeister (m/w/d) und ähnliche Positionen. Schau auf unserer Website vorbei und bewirb dich direkt – so hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Heizungsbaumeister (m/w/d) 5.000€ p. M.
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen.
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu den Anforderungen passen. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Schmidt & Wifling Nürnberg vorbereitest
✨Mach dich mit den Projekten vertraut
Informiere dich über aktuelle Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärprojekte, die das Unternehmen betreut. Zeige im Interview, dass du die Branche verstehst und bereit bist, deine Ideen einzubringen.
✨Bereite Beispiele aus deiner Führungserfahrung vor
Denke an konkrete Situationen, in denen du erfolgreich ein Team geleitet hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Führungsqualitäten zu demonstrieren und zu zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige Interesse an der Arbeitsumgebung, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.
✨Präsentiere deine Flexibilität und Zuverlässigkeit
Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, die deine Flexibilität und Zuverlässigkeit belegen. In der SHK-Branche sind diese Eigenschaften entscheidend, also stelle sicher, dass du sie überzeugend darstellst.