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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe die Grund- und Behandlungspflege bei hilfsbedürftigen Bewohnern durch.
- Arbeitgeber: SINUS Personalmanagement - dein Partner in der Gesundheitsbranche.
- Mitarbeitervorteile: Mindestens 27,00€ brutto pro Stunde, individuelle Zuschläge und Mobilitätsbudget.
- Andere Informationen: Flexible Schichten und Fortbildungsmöglichkeiten warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft im Gesundheitswesen und fühle dich wertgeschätzt.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in oder Pflegefachkraft erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 27 - 27 € pro Stunde.
Wir sind SINUS Personalmanagement. Uns gibt es seit 2007. Wir sind mehr als nur gute Jobs in der Pflege. Wir wissen, was unsere Pflegekräfte leisten – und wir wissen, was wir für unsere Pflegekräfte zu leisten haben. Über 600 Pflegekräfte haben sich schon für uns entschieden. Dank unserer deutschlandweit rund 1.500 Kunden können wir allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern den Einsatz vermitteln, der zu ihnen passt. Und dann ist da ja auch noch das ganze Umfeld, in dem du dich wertgeschätzt und wohlfühlst.
Spannende Aufgaben erwarten Sie:
- Durchführung der Grund- und Behandlungspflege bei hilfsbedürftigen Bewohnern/Patienten (m/w/d)
- Durchführung von aktivierenden Maßnahmen zur Alltagsgestaltung
- Verabreichung von Medikamenten nach ärztlicher Verordnung
- Planung und Dokumentation der Pflegemaßnahmen
- Erstellung der Pflegeplanung
Damit überzeugen Sie uns:
- Abgeschlossene 3-jährige Ausbildung mit Examen zum/zur Altenpfleger/in oder Pflegefachkraft (m/w/d)
- Teilnahme am Schichtdienst wünschenswert
Das können Sie erwarten:
- Fairer Stundenlohn: mind. 27,00€ brutto
- SINUS-Garantielohn: Fortzahlung des Stundenlohns bei Nichteinsatz, Urlaub oder krank
- Attraktive Zuschläge auf Stundenlohn
- Individuelles Mobilitätsbudget (z.B. Deutschland-Ticket, Heimfahrten, Dienstwagen mit Tankkarte)
- Schichten nach Wunsch, wechselnde Einsätze in Bayern
- Fortbildungen: Du suchst aus, wir beteiligen uns an den Kosten
- Feste/r Ansprechpartner/in, der/die sich kümmert, wenn mal der Schuh drückt
Wir freuen uns auf Sie in der Zukunftsbranche Gesundheitswesen!
Altenpfleger (m/w/d) Arbeitgeber: SINUS Personalmanagement
Kontaktperson:
SINUS Personalmanagement HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Altenpfleger (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt bei SINUS Personalmanagement anzurufen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Vielleicht kennt jemand jemanden, der bei SINUS arbeitet und dir wertvolle Tipps geben kann.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte von SINUS und überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Altenpflege am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du so die besten Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Altenpfleger (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Altenpfleger zu werden. Das macht deine Bewerbung einzigartig!
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervor. Wenn du bereits in der Pflege gearbeitet hast oder spezielle Fortbildungen gemacht hast, lass uns das wissen! Das zeigt uns, dass du die richtige Person für den Job bist.
Achte auf die Details: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Bewirb dich online!: Nutze unser Online-Portal für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und schnell zu reagieren. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SINUS Personalmanagement vorbereitest
✨Informiere dich über SINUS Personalmanagement
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über SINUS Personalmanagement verschaffen. Schau dir die Unternehmenswerte und die Philosophie an, um zu verstehen, was sie von ihren Pflegekräften erwarten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele aus deiner Praxis vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit als Altenpfleger, in denen du deine Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu teilen, um zu zeigen, wie du mit Herausforderungen umgehst und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, den Fortbildungsmöglichkeiten oder den Schichtmodellen sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken über deine zukünftige Rolle machst.
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, dass du angemessen gekleidet zum Interview erscheinst. Ein gepflegtes Äußeres vermittelt Professionalität und Respekt. Sei freundlich und offen, denn ein positives Auftreten kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen.