Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und setze Verkaufspläne um, während du mit Kunden im maritimen Sektor interagierst.
- Unternehmen: Globaler Anbieter von Flusskontrolllösungen mit Fokus auf innovative Filtrationslösungen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, die maritime Branche zu verändern.
- Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Position mit spannenden Herausforderungen in der maritimen Industrie.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft sauberer maritimer Operationen in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Ingenieurabschluss und Erfahrung in kundenorientierten Rollen sind erforderlich.
Business Development Manager Filtration Marine Fuels
Location:
Germany
Ref:
REF3727I
Job Function:
Company Description
John Crane, a business of Smiths Group, is a global leader in mission-critical flow control solutions for energy and process industries that enable efficient and sustainable operations. Our products include mechanical seals and systems, couplings, filtration systems, and predictive digital monitoring technologies.
We have a global network of more than 200 sites in over 50 countries and employ more than 6,000 people worldwide. We partner with our customers to help them keep their operations safe, reduce downtime, improve efficiency, and meet the latest environmental standards.
John Crane is part of Smiths Group. For over 170 years, Smiths has been pioneering progress by engineering for a better future. We serve millions of people every year, helping to create a safer, more efficient, productive, and better-connected world across four global markets: energy, security & defence, space & aerospace, and general industrial. Listed on the London Stock Exchange, Smiths employs approximately 16,000 colleagues in over 50 countries.
Job Description
We have an exciting opportunity for a Business Development Manager, Marine Fuel reporting to the Senior Business Development Manager, Filtration Europe. As our Business Development Manager for Marine Fuel, you will shape the future of cleaner, more efficient maritime operations by building strong client relationships, expanding our network across the industry and driving profitable growth in a rapidly evolving market. This is an exciting opportunity for a dynamic, technically minded professional to champion innovative filtration solutions, empower sales teams through training and collaboration, and represent our brand as the regional subject-matter expert. If you thrive in a fast-paced environment where strategic thinking meets hands-on customer engagement, this role offers the platform to make a real impact on our business, on our partners and on the sustainable future of marine fuel.
This role can be based with one of our sites within Europe working Monday to Friday normal office hours.
John Crane is an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to crafting an inclusive environment for all employees.
Duties & Responsibilities (not limited to)
- Being the Marine Fuel Filtration expert in the defined region for the defined market segment
- First filter for bid / no-bid decisions for the market segment and region
- Develop regional marine fuel filtration sales plan aligned with regional budget and global filtration strategy
- Execute plan to exceed sales targets from existing and new customer accounts
- If nominated, manage specific accounts or projects outside regional responsibility
- First point of contact in the Sales & Aftermarket team for marine fuel filtration business development activities
- Joint customer visits with sales representatives to support existing marine fuel filtration business
- Price and contract negotiations in accordance with regional sales and product line guidelines
- Presenting the product range and its technical attributes/benefits at customers, during trade shows and industry conferences as acting regional subject matter expert
- Provide internal training programs in the region on existing Indufil and Seebach filtration products
- Organize marketing and sales enablement material and education for the local sales staff
- Coordinate customer enquiries and preparation of quotations with support when required to the application engineers
- Support the ordering process to the manufacturing sites and handling of complex orders in close cooperation with the central support teams
- Preparation of monthly reports to monitor progress and highlight future opportunities
- Liaison between CoE’s and regional sales and service teams on product line strategic initiatives and New Product Development projects
Qualifications
- Experience within the marine fuel process industry
- Knowledge of marine fuel filtration applications
- Hold a Degree in either Process Engineering, Chemical Engineering, Mechanical Engineering or a similar field
- Extent amount of experience in customer facing roles
- Able to demonstrate ability to quickly establish credibility within the customer base
- Build strong relationships both internally and externally
- Experience of high value tendering and negotiating complex sales would be an advantage.
- Experience of working in a multinational and multicultural environment
Additional Information
With colleagues stretching across the globe, we are proud of our diversity. To foster inclusivity, we run employee resource groups (ERGs) to provide a safe space for employees to connect and support each other. Our cross-business ERGs include Veterans, Pride Network, Black Employee Network, Women@Work Network, and Neurodiversity.
Across our company, we recognize excellence, culminating in the Smiths Excellence Awards, our annual celebration of the most extraordinary activities, people, and projects that best showcase our strengths and help drive our business forward. We announce these on our annual Smiths Day, a global celebration of Smiths around our network.
We believe that different perspectives and backgrounds are what make a company flourish. All qualified applicants will receive equal consideration for employment regardless of colour, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, economic status, disability, age, or any other legally protected characteristics. We are proud to be an inclusive company with values grounded in equality and ethics, where we celebrate, support, and embrace diversity.
At no time during the hiring process will Smiths Group, nor any of our recruitment partners ever request payment to enable participation – including, but not limited to, interviews or testing. Avoid fraudulent requests by applying jobs directly through our career’s website (Careers - Smiths Group plc )
#J-18808-Ljbffr
Marine Fuel Filtration Business Development Lead Arbeitgeber: Smiths Group plc.
John Crane bietet eine moderne Arbeitsumgebung mit ergonomischen Arbeitsplätzen und aktueller Technik, die es unseren Mitarbeitern ermöglicht, in einem dynamischen Team zu wachsen. Wir fördern kontinuierliche Weiterbildung und Entwicklungsmöglichkeiten, während wir eine attraktive Vergütung und Zusatzleistungen, einschließlich betrieblicher Altersvorsorge, anbieten. Unsere Teamkultur wird durch regelmäßige Firmenveranstaltungen gestärkt, und wir legen großen Wert auf Vielfalt und Inklusion, um ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Marine Fuel Filtration Business Development Lead erhalten könntest
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Smiths Group plc. treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Smiths Group plc. empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Smiths Group plc. dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Smiths Group plc. bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marine Fuel Filtration Business Development Lead mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Smiths Group plc. bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Smiths Group plc. erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Smiths Group plc. vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!