Hörgeräteakustiker:in 80-100%

Hörgeräteakustiker:in 80-100%

Vollzeit 4000 - 5000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate Kunden zu Hörlösungen und verkaufe moderne Hörsysteme.
  • Unternehmen: Neuroth Hörcenter AG, ein innovatives Unternehmen mit wertschätzender Kultur.
  • Vorteile: 5 Wochen Ferien, flexible Arbeitszeiten und regelmäßige Weiterbildung.
  • Weitere Informationen: Teamorientiertes Umfeld mit tollen Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Hilf Menschen, besser zu hören und gestalte die Zukunft des Hörens mit.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Hörgeräteakustiker:in und gute EDV-Kenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.

Jeden Tag setzt du dich gemeinsam mit einem engagierten Team dafür ein, Menschen Gehör zu verschaffen und innovative Lösungen für unterschiedlichste Bedürfnisse zu entwickeln. Für unseren Kunden Neuroth Hörcenter AG suchen wir eine:n Hörgeräteakustiker:in 80-100% für den Standort Zug.

Deine Aufgaben

  • Beratung von Kund:innen und Interessenten zu Hörlösungen und Zubehör
  • Verkauf moderner Hörsysteme, individuell abgestimmt auf die jeweiligen Bedürfnisse
  • Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen mit Herz und Engagement
  • Durchführung von Hörmessungen, Ohrabformungen sowie kleineren Reparaturen
  • Pflege der Kundendatenbank und kontinuierliche Weiterbildung

Dein Profil

  • Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Hörgeräteakustiker:in
  • Begeisterung dafür, Menschen zu besserem Hören zu verhelfen
  • Gute EDV-Anwenderkenntnisse und kaufmännisches Verständnis
  • Aktuelle Branchen- und Marktkenntnisse

Deine Benefits

  • Modernes, teamorientiertes Arbeitsumfeld mit wertschätzender Unternehmenskultur
  • Professionell ausgestattete Shops und Infrastruktur
  • 5 Wochen Ferien und flexible Arbeitszeiten
  • Faires Vergütungsmodell und vielseitige Mitarbeiterangebote
  • Regelmässige Aus- und Weiterbildungen sowie abwechslungsreiche E-Learning-Angebote

In diesem spannenden Umfeld kannst du mitgestalten und gemeinsam die Zukunft des Hörens formen. Werde Teil dieser Bewegung und bring deine Stärken ein!

Hörgeräteakustiker:in 80-100% Arbeitgeber: Spotted

Der Centre de formation professionnelle neuchâtelois (CPNE) ist ein herausragender Arbeitgeber, der nicht nur eine bedeutende Rolle in der beruflichen Bildung des Kantons Neuenburg spielt, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld bietet. Mit 8 Wochen Urlaub pro Jahr und einem starken Fokus auf Teamarbeit und kontinuierliche Verbesserung fördert das CPNE die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Die Möglichkeit, innovative pädagogische und digitale Transformationen zu begleiten, macht diese Position besonders attraktiv für Führungspersönlichkeiten, die einen positiven Einfluss auf die Zukunft der Bildung haben möchten.

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Kontaktdaten:

Spotted Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Hörgeräteakustiker:in 80-100% erhalten könntest

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Hörgeräteakustiker:in bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu den Herausforderungen und Zielen des Unternehmens.

Tipp Nummer 2

Nutze Networking! Verbinde dich mit anderen Hörgeräteakustikern oder Fachleuten in der Branche über LinkedIn oder lokale Veranstaltungen. Oft erfährt man so von ungeschriebenen Stellenangeboten oder erhält wertvolle Tipps.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Neuroth Hörcenter AG und deren Produkte. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten und Erfahrungen am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Angebote und Entwicklungen im Unternehmen informieren.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Hörgeräteakustiker:in 80-100% mit Bravour zu bestehen

Beratungskompetenz
Verkaufskompetenz
Kundenbeziehungsmanagement
Hörmessungen durchführen
Ohrabformungen
Reparaturfähigkeiten
EDV-Anwenderkenntnisse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die mit Leidenschaft und Engagement arbeiten.

Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Rolle als Hörgeräteakustiker:in passen.

Hebe deine Erfolge hervor!:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfolgen und wie du in der Vergangenheit Kunden geholfen hast. Konkrete Beispiele machen deine Bewerbung lebendig und zeigen uns, was du drauf hast!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Spotted vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über Neuroth Hörcenter AG zu erfahren. Schau dir ihre Website an, lies über ihre Produkte und Dienstleistungen und verstehe ihre Unternehmensphilosophie. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung als Hörgeräteakustiker:in, die deine Fähigkeiten und Erfolge verdeutlichen. Sei bereit, über Situationen zu sprechen, in denen du Kunden beraten oder innovative Lösungen entwickelt hast. Das macht deinen Beitrag greifbarer.

Zeige deine Leidenschaft für das Hören

Lass deine Begeisterung für das Thema Hören und die Arbeit mit Menschen durchscheinen. Erkläre, warum dir die Verbesserung des Hörens wichtig ist und wie du dazu beitragen möchtest. Diese Leidenschaft kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu Weiterbildungsmöglichkeiten oder zu den Herausforderungen im Job sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken über deine zukünftige Rolle machst.