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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Montiere Möbel und arbeite mit modernster Technik.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Holzbau mit langfristigen Perspektiven.
- Mitarbeitervorteile: Überdurchschnittliche Bezahlung, steuerfreies Fahrgeld und Prämien für Produktivität.
- Andere Informationen: Feste Kundenbeziehungen und Unterstützung bei finanziellen Engpässen.
- Warum dieser Job: Gestalte kreative Projekte und profitiere von stabilen Arbeitsverhältnissen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Holzbau und Teamarbeit sind von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 16 - 19 € pro Stunde.
Ihre Aufgaben
- Montage von Möbeln
- Erzeugnisse be- und verarbeiten - von Hand und maschinell (schneiden, sägen, schleifen, beizen, fräsen, schrauben, bohren, kleben)
- sicherer Umgang mit moderner technischer Ausrüstungstechnik
- arbeiten nach Zeichnung
Ihr Profil
- Berufserfahrung im Holzbau, mit Konstruktionen und Montage
- hohes Engagement, Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit sowie eine selbstständige Arbeitsweise
- abgeschlossene Ausbildung wünschenswert
Was wir Ihnen bieten
- Bezahlung deutlich über dem IGZ/DGB Tarifvertrag
- Stundenlöhne für Facharbeiter bis zu 19,05 €
- Stundenlöhne ab der ersten Stunde in Höhe von 16,65 €
- Zahlung von steuerfreiem Fahrgeld (falls erwünscht)
- zusätzliche Gratifikationen für Produktivität
- ein einzigartiges Prämiensystem
- Zuschläge (Spät, Nacht, Mehrarbeit)
Bei unseren Kunden zählen Sie als Mensch und Mitarbeiter genauso wie bei uns! Wir bieten Ihnen feste Kunden, langfristige Jobangebote mit Übernahmechancen.
Sowie:
- Keine Befristung von Arbeitsverträgen
- feste Möglichkeiten beim Kunden übernommen zu werden
- Rücksicht auf Ihre Kündigungsfristen bei beruflicher Veränderung
- Hilfe bei finanziellen Engpässen
Schreiner (m/w/d) (Tischler) Arbeitgeber: ST-Personal
Kontaktperson:
ST-Personal HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Schreiner (m/w/d) (Tischler)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für eine Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zu den Anforderungen passen. Zeige, dass du die richtige Person für den Job bist!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Schreiner (m/w/d) (Tischler)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, als Schreiner bei uns zu arbeiten.
Betone deine Erfahrungen: Hebe deine Berufserfahrung im Holzbau und deine Fähigkeiten beim Arbeiten nach Zeichnung hervor. Das sind wichtige Punkte, die uns zeigen, dass du der richtige Kandidat für die Stelle bist.
Mach es übersichtlich: Gestalte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen einfach lesbar zu machen. Wir schätzen eine gute Übersichtlichkeit!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du bist gleich im richtigen System!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ST-Personal vorbereitest
✨Mach dich mit den Werkzeugen vertraut
Stell sicher, dass du die gängigen Werkzeuge und Maschinen, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, gut kennst. Zeige im Interview, dass du sowohl mit Handwerkzeugen als auch mit moderner Technik umgehen kannst.
✨Zeichnungen lesen können
Übe das Lesen und Verstehen von technischen Zeichnungen. Im Interview könntest du gefragt werden, wie du eine bestimmte Konstruktion umsetzen würdest. Bereite dich darauf vor, deine Herangehensweise klar zu erklären.
✨Teamarbeit betonen
Da Teamfähigkeit wichtig ist, bringe Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du flexibel und belastbar bist und auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahren kannst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Firma und der Position. Frag zum Beispiel nach den Projekten, an denen du arbeiten würdest, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.