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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite komplexe IT-Projekte und koordiniere interdisziplinäre Teams für den Projekterfolg.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen mit Fokus auf IT-Strategie und maßgeschneiderte Lösungen.
- Mitarbeitervorteile: 100% Remote, flexible Arbeitszeiten, Boni, Teamevents und individuelle Gesundheitsangebote.
- Andere Informationen: Flache Hierarchien und viel Gestaltungsspielraum für persönliche Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT und entwickle deine Karriere in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Projektmanagement und Kenntnisse in agilen Methoden.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Für unseren Kunden suchen wir aktuell nach einem Senior IT Projektmanager (m/w/d). Vorwiegend in Raum Hessen. Deutschlandweit ist aber auch möglich.
Zusatzleistungen / Benefits
- Home-Office Möglichkeiten
- Sehr viel Flexibilität
- Boni (projektabhängige Gewinnbeteiligung)
- Teamevents im Ausland
- Dynamisches Team, flache Hierarchien & kurze Entscheidungswege
- Gestaltungsfreiheit, Grüne Wiese
- Eigene Bereiche aufbauen
- Vielseitige persönliche Entwicklungsmöglichkeiten
- Umfangreiche und individuelle Angebote zur Gesundheitsförderung und Altersvorsorge
- Workation Möglichkeiten (nach Rücksprache u. bis zu 6 Monaten)
Aufgaben
Die Planung, Steuerung und Koordination komplexer IT-Projekte erfolgt über den gesamten Projektlebenszyklus hinweg, einschließlich des Budget- und Ressourcenmanagements. Dabei liegt ein besonderer Fokus auf der Leitung und Motivation interdisziplinärer Projektteams, um die erfolgreiche Umsetzung der Projektziele sicherzustellen. Ein enger Austausch und die Abstimmung mit internen und externen Stakeholdern sind essenziell, ebenso wie die Identifikation, Bewertung und das Management von Projektrisiken. Die Einhaltung von Qualitätsstandards und Projektvorgaben wird durch kontinuierliches Monitoring und Reporting gewährleistet, wobei Prozessverbesserungen identifiziert und implementiert werden. Zu den weiteren Aufgaben gehören die Erstellung und Pflege von Projektplänen, Berichten und Dokumentationen sowie die Durchführung von Projektabschlüssen und die Auswertung der Projektergebnisse, um daraus Lessons Learned abzuleiten.
Stellenanforderungen
Sie verfügen über mindestens fünf Jahre Berufserfahrung als Projektleiter oder in vergleichbaren Positionen und bringen fundierte Kenntnisse in klassischen und agilen Projektmanagement-Methoden mit, wie zum Beispiel PMI PMP, PRINCE2 Practitioner und Scrum. Darüber hinaus haben Sie nachweislich Projekte mit einem Volumen von über einer Million Euro erfolgreich geleitet und besitzen die Fähigkeit, Projektteams zu führen und zu motivieren. Hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch zeichnen Sie ebenso aus. Zudem haben Sie mehrere Jahre Erfahrung im Umgang mit Projektmanagement-Tools wie MS Project, Jira und Confluence.
Firmenbeschreibung
Das Unternehmen berät seine Kunden umfassend in den Bereichen IT-Strategie, IT-Architektur, IT-Organisation und Service-Design. Basierend auf den individuellen Bedürfnissen und Herausforderungen der Kunden bietet es maßgeschneiderte Lösungen und erstklassige Beratung an. Mit fundierten Empfehlungen und einem ganzheitlichen Ansatz werden Geschäftsabläufe optimiert und die Effizienz gesteigert. Die Experten des Unternehmens entwickeln zukunftsorientierte Roadmaps zur Unterstützung der Unternehmensziele und zur Risikominderung. Sie gestalten robuste IT-Architekturen, die Skalierbarkeit, Sicherheit und Flexibilität gewährleisten. Zudem etablieren die Organisationsberater agile Prozesse und optimieren die IT-Ressourcen. Das UX/UI-Design des Unternehmens sorgt für benutzerfreundliche, ansprechende und intuitive Anwendungen.
Wir suchen Sie als Senior IT Projektmanager (m/w/d) 100% Remote Arbeitgeber: Stoneberg
Kontaktperson:
Stoneberg HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Wir suchen Sie als Senior IT Projektmanager (m/w/d) 100% Remote
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und Xing, um mit anderen IT-Projektmanagern in Kontakt zu treten. Teile deine Erfahrungen und suche nach Gruppen, die sich mit Projektmanagement beschäftigen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Infos über offene Stellen bekommen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen. Oft sind die besten Chancen nicht ausgeschrieben!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über typische Fragen, die dir als Senior IT Projektmanager gestellt werden könnten. Übe deine Antworten laut, damit du im Interview selbstbewusst rüberkommst. Und vergiss nicht, auch eigene Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu verfolgen und dich schneller zu kontaktieren. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Wir suchen Sie als Senior IT Projektmanager (m/w/d) 100% Remote
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns von deinen Erfahrungen und Erfolgen im Projektmanagement.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Zeige deine Erfolge!: Erzähle uns von konkreten Projekten, die du geleitet hast, und welche Ergebnisse du erzielt hast. Zahlen und Fakten sind immer beeindruckend und zeigen, dass du weißt, wovon du sprichst.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stoneberg vorbereitest
✨Verstehe die Projektmanagement-Methoden
Mach dich mit den gängigen Projektmanagement-Methoden wie PMI PMP, PRINCE2 und Scrum vertraut. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Erfahrung zu nennen, um zu zeigen, wie du diese Methoden erfolgreich angewendet hast.
✨Bereite dich auf Fragen zu Stakeholder-Management vor
Da der Austausch mit internen und externen Stakeholdern entscheidend ist, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du in der Vergangenheit Stakeholder identifiziert und ihre Bedürfnisse erfüllt hast. Überlege dir auch, wie du Konflikte gelöst hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Hervorragende Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sind ein Muss. Übe, deine Ideen klar und präzise zu präsentieren, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch. Vielleicht kannst du sogar eine kurze Präsentation über ein erfolgreiches Projekt vorbereiten.
✨Sei bereit für technische Fragen
Da du mit Tools wie MS Project, Jira und Confluence gearbeitet hast, sei darauf vorbereitet, spezifische Fragen zu diesen Tools zu beantworten. Zeige, wie du sie zur Verbesserung der Projektabläufe eingesetzt hast und welche Vorteile sie für dein Team gebracht haben.