Director, Business Development - Enterprise DACH in München

Director, Business Development - Enterprise DACH in München

München Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle Supermicros Unternehmenspräsenz in DACH und baue strategische Partnerschaften auf.
  • Unternehmen: Supermicro, ein führender Anbieter von Server- und Speicherlösungen.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Zugang zu Führungskräften und Gestaltungsspielraum.
  • Weitere Informationen: Senior-Rolle mit direktem Zugang zur globalen Führung und Wachstumsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Sei Teil der AI-Revolution und forme die Zukunft von Unternehmen in DACH.
  • Qualifikationen: 15+ Jahre Erfahrung in der Unternehmens-Technologie und ein starkes Netzwerk.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Director, Business Development - Enterprise DACH

Supermicro® is a Top Tier provider of advanced server, storage, and networking solutions for Data Center, Cloud Computing, Enterprise IT, Hadoop/ Big Data, Hyperscale, HPC and Io T/Embedded customers worldwide.

We are amongst the fastest growing company among the Silicon Valley Top 50 technology firms.

Our unprecedented global expansion has provided us with the opportunity to offer many new positions to the technology community.

We seek talented, passionate, and committed engineers, technologists, and business leaders to join us to drive accelerated growth and technology-led innovation in the global marketplace.

Job Summary

AI is moving out of the hyperscalers and into the enterprise.

In DACH, that means manufacturers, automotive, financial services, pharma and the public sector building their own AI capacity on their own terms: on-premises, sovereign and energy-efficient.

Supermicro has the technology, from GPU servers to liquid-cooled rack-scale systems.

We're looking for the person who opens the door to those enterprises and builds the ecosystem that wins them.

This is not a quota-carrying sales overlay.

It's a strategic business development role.

You build the market, the relationships and the pipeline that turn Supermicro into a long-term enterprise partner in Germany, Austria and Switzerland.

Essential Duties and Responsibilities

  • Build Supermicro's enterprise presence in DACH from the ground up: target accounts, C-level access, and a pipeline of strategic AI and data-center opportunities.
  • Engage CIOs, CTOs and heads of infrastructure at DAX, MDAX and leading Mittelstand companies, as well as major Swiss and Austrian enterprises, on their AI and infrastructure strategy.
  • Develop and activate the local ecosystem of system integrators, distributors, VARs, ISVs, and colocation and sovereign cloud providers so that every enterprise opportunity has the right partners to deliver it.
  • Position Supermicro around the themes that drive enterprise deals in DACH: data sovereignty, regulatory compliance (EU AI Act, GDPR, NIS2), energy efficiency, and liquid cooling.
  • Work closely with NVIDIA and other technology partners on joint go-to-market in the region.
  • Hand off qualified, well-structured opportunities to sales and remain the strategic owner of the customer relationship.
  • Represent Supermicro at industry events, customer briefings, and partner forums across the region.

Qualifications

  • 15+ years in enterprise technology, with a proven record of opening and growing strategic accounts at global infrastructure, software, or cloud companies.
  • Experience building a business or a market, not just running an existing one. You have done this before, and you can show the results.
  • A strong personal network among enterprise decision-makers and the partner ecosystem in DACH.
  • A thorough understanding of how enterprises in the region buy: long cycles, consensus decisions, works councils, procurement, and the weight of references.
  • Knowledge of data-center, HPC, or AI infrastructure. You don't need to be an engineer, but you can hold your own in a technical conversation.
  • Fluent German and English.
  • Credibility at the C-level, patience for complex deals, and the drive to move quickly in a fast-growing company.

What we offer

  • A senior, visible role at the center of the enterprise AI build-out in Europe.
  • The chance to shape how Supermicro goes to market in DACH, with direct access to EMEA and global leadership.
  • An experienced, pure-BD team whose success is measured by building pipeline and winning new logos.
  • A competitive compensation package and a start in Q1 2027.

EEO Statement

Supermicro is an Equal Opportunity Employer and embraces diversity in our employee population.

It is the policy of Supermicro to provide equal opportunity to all qualified applicants and employees without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veteran status or special disabled veteran, marital status, pregnancy, genetic information, or any other legally protected status.

Director, Business Development - Enterprise DACH in München Arbeitgeber: Supermicro

Supermicro ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in der EMEA-Zentrale in ’s-Hertogenbosch, Niederlande, eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einer offenen Unternehmenskultur fördert Supermicro das Wachstum und die Zusammenarbeit innerhalb des Teams. Die Möglichkeit, an der Spitze der Technologie zu arbeiten und bedeutende Beiträge zur Entwicklung von Lösungen im IoT/Embedded-Segment zu leisten, macht diese Position besonders attraktiv für talentierte Fachkräfte.

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Kontaktdaten:

Supermicro Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Director, Business Development - Enterprise DACH in München erhalten könntest

✨Tauch ein in die BI-Community!

Schau dir lokale Business-Intelligence-Meetups oder Konferenzen an, in denen Experten wie Supermicro vertreten sind. Networking in diesen Kreisen kann dir einen Vorsprung verschaffen und vielleicht sogar den direkten Kontakt zu Leuten herstellen, die an der Stelle interessiert sind, die du anstrebst!

✨Zeig deine Datenfähigkeiten!

Erstelle ein paar Projekte oder Analysen, die deine Fähigkeiten im Bereich Business Intelligence demonstrieren. Teile diese auf Plattformen wie GitHub oder deinem eigenen Portfolio. So können potenzielle Arbeitgeber sehen, wie du mit Daten umgehst und welche Kreativität du in die BI einbringst.

✨Nutze Jobportale und Karrieremessen!

Such nach Vollzeit-Positionen im Bereich Business Intelligence auf spezialisierten Jobportalen und nimm an Karrieremessen teil. Hier kannst du direkt mit Recruitern von Firmen wie Supermicro sprechen und dich bei ihnen ins Gespräch bringen.

✨Erst kommen, dann bewerben!

Bevor du dich bewirbst, schau dir die Unternehmenskultur von Supermicro an. Wenn du die Möglichkeit hast, an Workshops oder Infoveranstaltungen teilzunehmen, nutze diese Chance, um Eindruck zu schinden und wertvolle Informationen über die Rolle und das Team zu sammeln. So kannst du deine Bewerbung direkt auf die Bedürfnisse von Supermicro zuschneiden!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Director, Business Development - Enterprise DACH in München mit Bravour zu bestehen

Strategische Geschäftsentwicklung
Beziehungsmanagement
Marktentwicklung
C-Level Kommunikation
Netzwerkbildung
Kenntnisse in der Datenzentrum- und HPC-Infrastruktur
Verständnis von AI-Strategien

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Setze den Fokus auf deine analytischen Fähigkeiten:Im Bereich Business Intelligence sind starke analytische Fähigkeiten entscheidend. Hebe in deinem Lebenslauf aktuelle Projekte oder Praktika hervor, bei denen du Datenanalyse, Reporting oder die Nutzung von BI-Tools wie Tableau oder Power BI praktiziert hast. Zeige, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast, um einen echten Mehrwert zu schaffen.

Vermittle deine Motivation in deinem Anschreiben:Wenn wir auf der Suche nach jemandem im Bereich Business Intelligence sind, ist es wichtig, dass du zeigst, warum du genau bei Supermicro arbeiten möchtest. Beschreibe in deinem Anschreiben, was dich an unserem Unternehmen und der Branche reizt und wie du deine Fähigkeiten in einer Vollzeitstelle am besten einbringen kannst.

Zeige deine Erfahrung mit Datenvisualisierung:Visualisierung ist ein crucialer Teil in der Business Intelligence. Falls du bereits Erfahrung mit Tools zur Datenvisualisierung hast, wie z. B. Tableau, achte darauf, diese Erfahrung in deinem Lebenslauf klar darzustellen. Ein paar Screenshots deiner besten Dashboards oder Reports in einem Portfolio können ebenfalls nie schaden!

Halte deinen Lebenslauf übersichtlich und relevant:Bei einer Vollzeitstelle im Bereich Business Intelligence zählt jede Zeile! Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist und nur relevante Informationen enthält. Verwende klare Titel und Bullet Points, um deine Verantwortlichkeiten und Erfolge zu beschreiben, und passe deinen Lebenslauf gezielt für Director, Business Development - Enterprise DACH bei Supermicro an.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Supermicro vorbereitet

✨Datenanalyse im Fokus

Stell sicher, dass du während des Interviews deine Fähigkeiten in der Datenanalyse klar darstellen kannst. Bereite dich darauf vor, spezifische Werkzeuge wie SQL oder Tableau zu erwähnen, mit denen du gearbeitet hast. Sei bereit, Beispiele zu geben, wo du Daten genutzt hast, um geschäftliche Entscheidungen zu treffen.

✨Case Studies verstehen

Häufig gibt es im Business Intelligence Bereich Case Studies oder praktische Szenarien während des Interviews. Übe, wie du komplexe Datenprobleme lösen würdest und sei bereit, deine Denkweise Schritt für Schritt zu erklären. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Herangehensweise an analytische Herausforderungen.

✨Zeig deine Projekte

Hast du an relevanten Projekten oder Praktika gearbeitet? Bring dein Portfolio oder Beispielarbeiten mit, um zu zeigen, was du draufhast. Das gibt uns und dem Gesprächspartner einen klaren Einblick in deine Fachkompetenz und wie du die Theorie in die Praxis umsetzt.

✨Fragen zur Unternehmenskultur

Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, auch die Unternehmenskultur zu verstehen. Bereite ein paar Fragen vor, die dir helfen, mehr über die Zusammenarbeit im Team und die Rolle von Business Intelligence in der Gesamtstrategie von Supermicro zu erfahren. Das zeigt dein Interesse an langfristiger Zusammenarbeit.