Auf einen Blick
- Aufgaben: Fahre einen Linde Stapler und lade LKWs effizient und sicher.
- Arbeitgeber: Wachstumsorientiertes Unternehmen mit langfristigen Perspektiven.
- Mitarbeitervorteile: Gleicher Lohn nach 9 Monaten, Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
- Andere Informationen: Offene Bewerbergespräche jeden Mittwoch – komm vorbei!
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit echten Aufstiegschancen.
- Gewünschte Qualifikationen: Staplerschein und gute Deutschkenntnisse erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Aufgaben, Kompetenzen und Verantwortung
- Führen eines Linde Doppelpedalstaplers mit langer Gabel
- Be- und Entladung eines LKWs von der Seite und von hinten, unter anderem gemäß des Containerstausystems.
- Scanning und Routing der Sendungen im Bereich Ausgang und Eingang
- Überwachung und Kontrolle der Verladung
- Die Verantwortung für Ordnung und Sauberkeit der Fahrzeuge
- Ladungssicherung
- Allgemeine Lagertätigkeiten
Entwicklungspotential / Perspektiven
Bei guten Leistungen am Arbeitsplatz ist eine Übernahme durch den Kunden sehr gut möglich. Es liegt in Ihren Händen.
Fachliche Anforderungen
- Sie besitzen einen Staplerschein
- Bereits Erfahrung als Staplerfahrer (nicht zwingend)
- Sie besitzen gute deutsche Sprachkenntnisse
Persönliche Anforderungen und Sozialkompetenzen
- hohes Maß an Sicherheitsdenken und Umweltbewusstsein
- Bereitschaft zu Mehrarbeit, wenn erforderlich
- Pünktlichkeit, Zuverlässigkeit, und Belastbarkeit runden Ihr Profil ab
Arbeitgeberleistungen / Unternehmensangebot
- einen Arbeitsplatz in einem wachstumsorientierten Unternehmen
- nach 9 Monaten im Einsatz bei dem selben Kunden bezahlen wir den selben Stundenlohn als wenn Sie direkt bei unserem Kunden eingestellt wären - "Gleiche Arbeit = Gleicher Lohn"
- langjährige Erfahrung in der Personaldienstleistung
- langfristige Einsätze bei namhaften, renommierten Unternehmen
- einen Tariflohn nach BAP/DGB-Tarifvertrag
- Zulagen / Fahrgeld je nach Einsatzbetrieb
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- mehr Arbeitssicherheit durch unsere SCC/SCP-Zertifizierung
- mehr Servicequalität durch unsere AZAV-Zertifizierung
- zuverlässige, ehrliche und persönliche Betreuung durch unsere internen Mitarbeiter
Kontakt
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung (z.B.: per E-Mail an: jobsDuisburg@tempora.de), oder rufen Sie uns sofort an unter 0203 / 39 51 41 30 oder per WhatsApp 0178 / 5067323 und vereinbaren Sie ein kurzes Kennlerngespräch. Möchten Sie einfach einmal ein unverbindliches Gespräch führen, oder sich über die Möglichkeiten der Personaldienstleistung informieren, dann kommen Sie einfach zu unserem offenen Bewerber- und Informationstag, welcher immer Mittwochs von 09:00-16:00 Uhr in unserer Niederlassung in Duisburg, Königstr. 38 in 47051 Duisburg, stattfindet. Herr Lohmeier, Herr Krznar und Herr Zumpe freuen sich auf Sie!
Dieses Stellenangebot spricht alle Geschlechter gleichermaßen an. Bitte haben Sie Verständnis, dass wir keinerlei Kosten, welche Ihnen evtl. im Zusammenhang mit einer Bewerbung und/oder Vorstellung in unserem Hause entstehen, übernehmen können.
Staplerfahrer Arbeitgeber: Tempora Personalservice
Kontaktperson:
Tempora Personalservice HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Staplerfahrer
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Staplerfahrer interessierst, zögere nicht, direkt bei uns anzurufen oder uns eine Nachricht zu schicken. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine schriftliche Bewerbung.
✨Tip Nummer 2
Nutze unser offenes Bewerber- und Informationstag! Komm einfach vorbei, stell deine Fragen und lerne uns kennen. So kannst du einen ersten Eindruck gewinnen und gleichzeitig zeigen, dass du interessiert bist.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Kennenlerngespräch vor! Überlege dir, welche Fragen du hast und was du über die Aufgaben als Staplerfahrer wissen möchtest. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Flexibilität! Wenn du bereit bist, Mehrarbeit zu leisten und Pünktlichkeit sowie Zuverlässigkeit zeigst, wird das von uns und unseren Kunden sehr geschätzt. Das kann dir helfen, die Stelle zu sichern!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Staplerfahrer
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Staplerfahrer zu werden!
Betone deine Erfahrungen: Wenn du bereits Erfahrung als Staplerfahrer hast, erwähne das unbedingt! Auch wenn nicht, schau, welche anderen Fähigkeiten du mitbringst, die für die Stelle relevant sind.
Achte auf die Details: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein sauberer und gut strukturierter Lebenslauf macht einen guten Eindruck und zeigt, dass du Wert auf Qualität legst.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tempora Personalservice vorbereitest
✨Bereite dich gut vor
Informiere dich über die Aufgaben eines Staplerfahrers und die spezifischen Anforderungen des Unternehmens. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen.
✨Sicherheitsbewusstsein zeigen
Da Sicherheitsdenken und Umweltbewusstsein wichtig sind, solltest du während des Interviews betonen, wie du in der Vergangenheit für Sicherheit gesorgt hast. Beispiele aus deiner Erfahrung können hier sehr hilfreich sein.
✨Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit
Sei pünktlich zum Interview und zeige, dass du zuverlässig bist. Das gibt dem Arbeitgeber ein gutes Gefühl und zeigt, dass du die Anforderungen an Pünktlichkeit ernst nimmst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Unternehmen und die Arbeitsweise zu erfahren.