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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Übernehmen Sie Verantwortung für die Behandlung von Patienten im Team.
- Arbeitgeber: Ãœns-Doc, ein spezialisierter Personaldienstleister im Gesundheitswesen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, Haftpflichtversicherung und Hotelunterbringung.
- Andere Informationen: Interdisziplinäre Teams bieten eine dynamische Arbeitsumgebung.
- Warum dieser Job: Arbeiten Sie in einem engagierten Team mit flachen Hierarchien und modernsten Behandlungskonzepten.
- Gewünschte Qualifikationen: Deutsche Approbation und Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 10000 - 12000 € pro Jahr.
Üns-Doc ist der spezialisierte Personaldienstleister für medizinisches Personal zur Unterstützung national und international agierender Kliniken und Gesundheitseinrichtungen. Damit wir weiter den Anforderungen unserer Kunden gerecht werden können, suchen wir Sie im Raum Bielefeld.
Wir bieten Ihnen an:
- Die Klinik bietet alle pädiatrischen Leistungen an.
- Interdisziplinäre Teams betreuen die Patienten diagnostisch und therapeutisch nach den modernsten Behandlungskonzepten.
Ihre Aufgaben:
- Sie übernehmen, in Arbeitnehmerüberlassung, bei allen pädiatrischen Verfahren Mitverantwortung für die Behandlung von Patienten im Team.
Ihr Profil:
- Deutsche Approbation
- Facharzt für Kinder- und Jugendmedizin
- Teamfähigkeit sowie große Einsatzbereitschaft
Freuen Sie sich auf:
- Arbeit in einem aufgeschlossenen und engagierten Team mit flachen Hierarchien
- Haftpflichtversicherung
- Unterbringung im Hotel
- Attraktive Vergütung
Honorararzt (w/m/d) Kinder- und Jugendmedizin Arbeitgeber: Ãœns-Med
Kontaktperson:
Ãœns-Med HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Honorararzt (w/m/d) Kinder- und Jugendmedizin
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Veranstaltungen oder Webinare. Oft erfährt man so von offenen Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein Team-Meeting. Informiere dich über die Klinik und ihre Werte, damit du zeigen kannst, dass du gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Frag nach Praktika oder Hospitationen, um einen Fuß in die Tür zu bekommen. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Kinder- und Jugendmedizin.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. So hast du die besten Chancen, schnell in Kontakt zu treten und deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten zu platzieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Honorararzt (w/m/d) Kinder- und Jugendmedizin
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles passt!
Betone deine Erfahrungen!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Kinder- und Jugendmedizin. Zeige, wie du im Team arbeitest und welche Erfolge du erzielt hast. Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell reagieren können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Üns-Med vorbereitest
✨Informiere dich über die Klinik
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die Klinik und ihre pädiatrischen Leistungen aneignen. Schau dir an, welche Behandlungskonzepte sie anwenden und wie das Team strukturiert ist. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft unter Beweis stellen. Sei bereit, diese in Bezug auf die Herausforderungen in der Kinder- und Jugendmedizin zu erläutern.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamdynamik, den Behandlungsmethoden oder den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Kleidung und Auftreten
Achte darauf, angemessene Kleidung zu wählen, die professionell wirkt. Ein gepflegtes Erscheinungsbild hinterlässt einen positiven ersten Eindruck. Sei freundlich und selbstbewusst – das hilft dir, eine gute Verbindung zum Interviewer aufzubauen.