Senior Software Developer (m/w/d)

Senior Software Developer (m/w/d)

Wimsheim Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Hybrid
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle innovative Softwarelösungen und arbeite an spannenden Projekten mit modernsten Technologien.
  • Unternehmen: Die Widas Group ist ein führendes Softwareunternehmen, das die digitale Zukunft aktiv mitgestaltet.
  • Vorteile: Genieße flache Hierarchien, freie Laptopwahl und eine positive Arbeitsatmosphäre.
  • Weitere Informationen: Erlebe eine offene Unternehmenskultur mit gemeinsamen Events und einem internationalen Team.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und forme die Zukunft der Cloud-Technologien mit uns.
  • Qualifikationen: Bachelor- oder Master-Abschluss in Informatik und mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Werde Teil von cidaas und cnips, den führenden Cloud Services in Europa. Wir sind ein führender SaaS-Anbieter, der sich der Revolutionierung unserer Branche durch innovative Softwarelösungen verschrieben hat. Wir sind stolz auf unser dynamisches und kooperatives Arbeitsumfeld, das Kreativität, Innovation und Wachstum fördert. Mit deiner fundierten Erfahrung in der Softwareentwicklung und DevOps gestaltest Du unsere SaaS Plattformen maßgeblich mit.

Dein Aufgabenbereich:

  • Entwurf, Entwicklung und Implementierung von Softwarelösungen unter Verwendung von MongoDB, Golang, Angular, OpenSearch, Kafka und ggf. AI mit Schwerpunkt auf Leistung, Zuverlässigkeit und Skalierbarkeit.
  • Erstellung und Wartung von Microservices und oder User Interfaces, um sicherzustellen, dass sie effizient, sicher und einfach skalierbar sind.
  • Mitwirkung an allen Phasen des Entwicklungslebenszyklus, von der Konzeption bis zur Bereitstellung.
  • Sicherstellung von Codequalität, Organisation und Automatisierung.
  • Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams bei der Definition, dem Entwurf und der Bereitstellung neuer Funktionen.
  • Übernehme technische Führung für einzelne Features und auch das Mentoring für jüngere Teammitglieder.
  • Halte Dich über die neuesten Branchentrends und Technologien auf dem Laufenden.

Dein Profil was uns überzeugt:

  • Bachelor- oder Master-Abschluss in Informatik, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich.
  • Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung mit nachweislichen Erfolgen bei der Entwicklung und Bereitstellung von Softwarelösungen.
  • Sehr gute Kenntnisse in MongoDB, Golang, Angular, OpenSearch und Kafka.
  • Umfassende Erfahrung mit Microservices-Architektur und ereignisgesteuerten Entwurfsmustern.
  • Solides Verständnis des gesamten Lebenszyklus der Softwareentwicklung.
  • Ausgezeichnete Problemlösungsfähigkeiten und die Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten.
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten und die Fähigkeit, effektiv in einer Teamumgebung zu arbeiten.
  • Erfahrung mit agilen Entwicklungsmethoden.
  • Vertrautheit mit Verfahren zur kontinuierlichen Integration und Bereitstellung (CI/CD).

Was wir Dir bieten:

  • Spannende Produkte und ein tolles Team.
  • Offene Türen und flache Hierarchien.
  • Gemeinsame Events, firmenweites „Du“ und eine positive Arbeitsatmosphäre, in der wir einander zu schätzen wissen.
  • Freie Laptopwahl & Firmenhandy.

Die Widas Group ist ein innovatives Softwareunternehmen mit einer Leidenschaft für modernste Technologien. Mit unseren Produkten cidaas, der führenden europäischen CIAM-Lösung, und cnips, unserer leistungsstarken iPaaS-Plattform, gestalten wir die digitale Zukunft aktiv mit. Als internationales Team treiben wir Innovationen in den Bereichen Identity & Access Management, Softwareentwicklung und Cloud-Technologien voran. Bei uns erwarten dich spannende Herausforderungen, modernste Technologien und eine offene Unternehmenskultur, die Ideen und Kreativität fördert. Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft!

Senior Software Developer (m/w/d) Arbeitgeber: Widas Group

Die Widas Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, an spannenden SaaS-Produkten zu arbeiten und dabei modernste Technologien zu nutzen. Wir fördern eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien, in der Ihre Ideen geschätzt werden, und bieten kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten sowie gemeinsame Unternehmensveranstaltungen, die das Teamgefühl stärken. Bei uns haben Sie die Freiheit, Ihre Arbeitsumgebung mit der Wahl Ihres Laptops und Firmenhandys zu gestalten, während Sie an der Spitze der digitalen Zukunft mitwirken.

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Kontaktdaten:

Widas Group Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior Software Developer (m/w/d) erhalten könntest

✨Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

✨Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Widas Group anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Software Developer (m/w/d) bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

✨Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Widas Group vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Software Developer (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Erfahrung in der Softwareentwicklung
Kenntnisse in MongoDB
Kenntnisse in Golang
Kenntnisse in Angular
Kenntnisse in OpenSearch
Kenntnisse in Kafka
Microservices-Architektur

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Widas Group klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Widas Group vorbereitet

✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.