Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative Cloud- und SaaS-Architekturen für die europäische Energiewende.
- Unternehmen: Energieunternehmen mit modernem Ansatz und flexibler Arbeitskultur.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, hybrides Arbeiten, tarifgebundene Vergütung und monatliches Benefits-Budget.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und echte Verantwortung in einem dynamischen Team.
- Warum dieser Job: Sei Teil der Transformation in der Energiebranche und arbeite an zukunftsweisenden Projekten.
- Qualifikationen: Erfahrung in Cloud-Systemen, Kommunikationsstärke und pragmatische Lösungsansätze.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.
Derzeit suchen wir für unseren Mandanten aus Norddeutschland (ein Unternehmen aus der Energiebranche) einen IT‑Solution Architect (gn).
Du hast die Möglichkeit hybrid zu arbeiten (90 % remote) sowie an schönen Standorten wie Hamburg, Bremen oder Hannover in Norddeutschland.
Regelmäßige Meetings mit den Peers und Teams sind vor Ort 2 × monatlich vorgesehen (alle 14 Tage).
Du entwirfst keine Architekturdiagramme für die Schublade, sondern das technologische Fundament eines Unternehmens, das die europäische Energiewende aktiv vorantreibt.
In einer 100 %-Cloud‑Umgebung, ohne Rechenzentrum.
- Aufgaben
- Du gestaltest Cloud‑ und Saa S‑Architekturen im Rahmen der IT‑Strategie und definierst technische Leitplanken für neue Lösungen, bevor jemand anderes anfängt zu bauen.
- Du bewertest eingehende Anforderungen auf technologische Passung, Integrationsfähigkeit und strategische Relevanz und sorgst dafür, dass die richtigen Entscheidungen zur richtigen Zeit getroffen werden.
- Du erstellst klare, nachvollziehbare und praxisnahe Architekturdiagramme, Datenflussmodelle und API‑Designs.
- Du begleitest Implementierungspartner fachlich in enger Abstimmung mit dem Projektmanagement und stellst sicher, dass Entwurf und Umsetzung übereinstimmen.
- Du behältst den Technologiemarkt im Blick: neue Softwarelösungen, Security‑Aspekte, Performance, Zukunftsperspektiven.
- Du pflegst die Applikationslandschaft, erkennst Redundanzen und technische Schulden frühzeitig und leitest Maßnahmen ein.
- Du trägst zur Weiterentwicklung von Architektur‑Governance, Security‑Design und Automatisierungsansätzen bei – Ia C, CI/CD, Identity & Access Management.
- Profil / Qualifikationen
- Mehrjährige Erfahrung in der Konzeption und Integration von Cloud‑ oder Saa S‑Systemen, bevorzugt auf Azure.
- Solides Verständnis von Datenflüssen, API‑Management, Eventing, Authentifizierung und Automatisierung.
- Hintergrund als IT‑Architect, Solution Architect, Data Architect, Technical Lead oder Senior Consultant mit echter technischer Verantwortung.
- Fähigkeit, komplexe Architekturzusammenhänge verständlich aufzubereiten und Entscheidungen klar zu dokumentieren.
- Kommunikationsstärke im Austausch mit Fachbereichen, Management und externen Partnern.
- Pragmatische Arbeitsweise: du findest fit‑for‑purpose‑Lösungen, keine overengineerten Konzepte.
- Was dich erwartet
- Architektur mit Wirkung: Entwürfe werden umgesetzt, du siehst, was du baust, im produktiven Betrieb.
- 100 % Cloud, 0 % Rechenzentrum: Kein Legacy‑Ballast, voller Fokus auf moderne Konzepte.
- Fokus auf Design: Leitplanken setzen, Standards definieren, Lösungen bewerten, der Betrieb liegt bei Partnern.
- Kurze Entscheidungswege: Flache Hierarchien, echte Verantwortung, direkter Einfluss.
- Hybrides Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub.
- Tarifgebundene Vergütung mit geregelten Vergütungsbeständen.
- Betriebliche Altersvorsorge, 50 € monatliches Benefits‑Budget (Sport, Mobilität, Einkauf), Corporate Benefits.
IT-Solutions Architect // 90% remote Arbeitgeber: workidentity GmbH
Unser Unternehmen bietet eine wertschätzende Unternehmenskultur, die durch kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Miteinander geprägt ist. Mit flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten fördern wir die Work-Life-Balance unserer Mitarbeitenden und bieten spannende Aufgaben mit viel Eigenverantwortung. Zudem unterstützen wir individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um die Karriere unserer Mitarbeitenden langfristig zu gestalten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so IT-Solutions Architect // 90% remote erhalten könntest
✨Das richtige Netzwerk nutzen
In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.
✨Messebesuche planen
Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über workidentity GmbH und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.
✨Bewirb dich direkt über unsere Seite
Wenn ihr euch für eine Stelle bei workidentity GmbH interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Solutions Architect // 90% remote mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!
Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei workidentity GmbH unterstreichen.
Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei workidentity GmbH!
Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei workidentity GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik
Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Projekte und Erfolge
Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!
✨Motivation und langfristige Perspektive
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von workidentity GmbH beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!
