Software Architect

Software Architect

München Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Vor Ort
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und implementiere robuste Softwarearchitekturen für innovative Lösungen.
  • Unternehmen: Führendes Unternehmen in der Softwareentwicklung mit Fokus auf Teamarbeit.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrieremöglichkeiten in München.
  • Warum dieser Job: Gestalte die technische Vision und mache einen echten Unterschied in der Softwareentwicklung.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Softwarearchitektur und starke Programmierkenntnisse erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Diese Position bietet keine Visa-Sponsoring. Wir suchen nur Bewerber, die entweder lokal in München, Deutschland sind oder bereit sind, zum Standort des Arbeitgebers umzuziehen.

Unser Kunde sucht einen hochqualifizierten und erfahrenen Softwarearchitekten für sein Team. Als Softwarearchitekt sind Sie verantwortlich für das Entwerfen, Entwickeln und Implementieren von Softwarelösungen, die den Bedürfnissen unserer Organisation und unserer Kunden entsprechen. Sie spielen eine Schlüsselrolle bei der Definition der technischen Vision und Strategie und stellen die Qualität, Skalierbarkeit und Wartbarkeit unserer Softwareprodukte sicher.

Hauptverantwortlichkeiten:

  • Entwicklung und Implementierung robuster, skalierbarer und sicherer Softwarearchitekturen, die mit den Geschäftsanforderungen und den besten Praktiken der Branche übereinstimmen.
  • Technische Führung und Anleitung der Entwicklungsteams, um die besten Praktiken im Softwaredesign, Codierung und Testen sicherzustellen.
  • Enge Zusammenarbeit mit Stakeholdern, um Geschäftsbedürfnisse zu verstehen und diese in technische Anforderungen und architektonische Designs zu übersetzen.
  • Bewertung und Empfehlung neuer Technologien, Tools und Frameworks zur Verbesserung des Entwicklungsprozesses und der Produktqualität.
  • Erstellung detaillierter technischer Spezifikationen, einschließlich Datenmodelle, Systemkomponenten, Schnittstellen und Integrationspunkte.
  • Durchführung von Code-Reviews, um die Codequalität, Leistung und Einhaltung der architektonischen Standards sicherzustellen.
  • Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams, einschließlich Entwicklern, Projektmanagern und Business-Analysten, um hochwertige Softwarelösungen zu liefern.
  • Pflege umfassender Dokumentationen zu Architektur, Design und Implementierungsdetails.
  • Identifizierung und Behebung von Leistungsengpässen in Softwareanwendungen, um optimale Leistung und Skalierbarkeit sicherzustellen.
  • Aktualisierung über die neuesten Trends und Fortschritte in der Softwareentwicklung und Architektur, um dieses Wissen zur Verbesserung unserer Produkte und Prozesse anzuwenden.

Qualifikationen:

  • Abschluss (Bachelor oder Master) in Informatik, Softwaretechnik oder einem verwandten Bereich.
  • Mindestens 5-7 Jahre praktische Erfahrung als Softwarearchitekt oder in einer ähnlichen Rolle mit einem starken Hintergrund in der Softwareentwicklung.
  • Kenntnisse in Programmiersprachen wie Java, C#, Python oder JavaScript sowie Erfahrung mit relevanten Frameworks und Tools.
  • Starke analytische und problemlösende Fähigkeiten zur Bewältigung komplexer technischer Herausforderungen.
  • Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten, um technische Konzepte an nicht-technische Stakeholder zu vermitteln.
  • Erfahrung im Projektmanagement und die Fähigkeit, mehrere Projekte gleichzeitig zu verwalten.

Bevorzugte Qualifikationen:

  • Fortgeschrittener Abschluss in Informatik oder einem verwandten Bereich.
  • Erfahrung in bestimmten Branchen wie Finanzen, Gesundheitswesen oder Technologie.
  • Erfahrung mit Cloud-Plattformen wie AWS, Azure oder Google Cloud.
  • Kenntnisse über DevOps-Praktiken und -Tools für kontinuierliche Integration und kontinuierliche Bereitstellung (CI/CD).

Software Architect Arbeitgeber: Yeah! Global

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und innovativen Umfeld zu arbeiten, das auf Teamarbeit und individuelle Entwicklung setzt. Unsere remote Arbeitsweise in Deutschland ermöglicht es Ihnen, flexibel zu arbeiten und gleichzeitig an spannenden Projekten mit namhaften Kunden zu arbeiten. Wir fördern Ihre berufliche Weiterentwicklung durch regelmäßige Schulungen und bieten ein unterstützendes Arbeitsklima, in dem Ihre Ideen geschätzt werden.

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Kontaktdaten:

Yeah! Global Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Software Architect erhalten könntest

✨Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

✨Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Yeah! Global anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Software Architect bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

✨Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Yeah! Global vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Software Architect mit Bravour zu bestehen

Softwarearchitektur
Technische Führung
Anforderungsanalyse
Technische Spezifikationen
Code-Reviews
Dokumentation
Leistungsoptimierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Yeah! Global klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Yeah! Global vorbereitet

✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.