Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate alle Geschäftsbereiche zu Compliance-Themen und entwickle effektive Compliance-Management-Systeme.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der Tier-E-Commerce-Branche mit über 25 Jahren Erfahrung.
- Vorteile: Hybrid-Arbeit, Entwicklungsmöglichkeiten, 20% Rabatt auf Produkte und Unterstützung für Wohlbefinden.
- Weitere Informationen: Multikulturelles Team mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, im Ausland zu arbeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Compliance-Landschaft und mache einen echten Unterschied in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abschluss in Wirtschaft oder Recht und mindestens 4 Jahre relevante Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 59400 - 72600 € pro Jahr.
Mit über 25 Jahren Erfahrung sind wir Pioniere in der E-Commerce-Branche für Haustiere. Unsere Lösungen machen über 12 Millionen Kunden glücklicher – und das liegt uns wirklich am Herzen. Wir arbeiten zusammen, um uns kontinuierlich anzupassen und die Herausforderungen zu meistern, die Veränderungen mit sich bringen.
Das Vertrauen unserer Kunden, Geschäftspartner und der Öffentlichkeit hat oberste Priorität, weshalb verantwortungsvolles Handeln und die Einhaltung von Gesetzen für uns von größter Bedeutung sind. Die Abteilung Corporate Compliance unterstützt die Geschäftsbereiche, Manager und Mitarbeiter dabei, die ständig wachsenden Herausforderungen des Straf- und Regulierungsrechts auf nationaler und internationaler Ebene zu bewältigen und die richtigen Entscheidungen zu treffen.
Die Kernaufgabe der Corporate Compliance besteht darin, ein effektives Compliance-Management-System zu implementieren, das das Bewusstsein für Compliance-Risiken und Integrität fördert und potenzielles Fehlverhalten nachhaltig verhindert. Ziel ist es auch, rechtliche Verstöße zu erkennen und zu beheben, Verdachtsfälle zu untersuchen und gegebenenfalls sofortige Maßnahmen zu ergreifen.
Wir suchen einen Senior Compliance Manager, der unser Team an unserem Hauptsitz in München verstärkt, um tägliche Compliance-Beratung für die Geschäftsbereiche bereitzustellen und unser Compliance-Management-System weiter auszubauen.
Ihre Aufgaben:
- Sie beraten unabhängig alle Geschäftsbereiche zu Compliance-Themen, die aus dem Tagesgeschäft und strategischen Projekten entstehen.
- Sie führen Compliance-Prüfungen durch (z.B. Geschenke & Gastfreundschaft, Interessenkonflikte, falsche Selbstständigkeit), Vertragsprüfungen und Bewertungen von Geschäftspartnern gemäß interner Standards und gesetzlicher Anforderungen.
- Sie identifizieren, bewerten und priorisieren Compliance-Risiken und entwickeln geeignete Maßnahmen zur Minderung dieser Risiken.
- Sie verwalten bestehende Compliance-Prozesse und treiben deren Optimierung, Standardisierung und Digitalisierung voran.
- Sie entwickeln und implementieren interne Compliance-Vorschriften, Prozesse, Kontrollen und andere Compliance-Maßnahmen im Einklang mit der globalen Compliance-Strategie.
- Sie gestalten und liefern zielgruppenspezifische Kommunikations- und Schulungsinitiativen, um das Bewusstsein für Compliance und Integrität im Unternehmen langfristig zu stärken.
- Sie übernehmen das operative Management von Compliance-Projekten und unterstützen die Weiterentwicklung des Compliance-Management-Systems.
- Sie planen, koordinieren und führen Compliance-Überwachungsaktivitäten und Compliance-Audits durch.
- Sie führen interne Untersuchungen durch oder koordinieren komplexe Ermittlungen in Zusammenarbeit mit externen Partnern.
- Sie unterstützen die Kommunikation mit Aufsichtsbehörden und externen Stakeholdern sowie bei der Bearbeitung von regulatorischen Anfragen.
Qualifikationen:
- Abschluss in Wirtschaft, Recht oder einem vergleichbaren Studienfeld.
- Mindestens 4 Jahre relevante Berufserfahrung in Compliance, Risikomanagement, Governance oder Prüfung innerhalb einer Beratungsfirma, Wirtschaftsprüfungsgesellschaft oder internationalen Unternehmens.
- Berufliche Zertifizierung in Compliance oder Prüfung (z.B. CFE, CAMS oder CIA) ist wünschenswert.
- Tiefgehende Kenntnisse der relevanten deutschen und internationalen Gesetze und Vorschriften im Zusammenhang mit Anti-Korruption, Antitrust, Geldwäsche, Handelssanktionen, Lieferketten-Compliance und Arbeitgeber-Compliance.
- Erfahrung in der Gestaltung, Implementierung und kontinuierlichen Verbesserung von Compliance-Maßnahmen, einschließlich Richtlinien, Schulungen, Kommunikation, Verfahren, Kontrollen, Audits und Untersuchungen.
- Erfahrung im Compliance-Risikomanagement und Durchführung von Compliance-Risikoanalysen.
- Starke Fähigkeiten im Stakeholder-Management, in der Kommunikation und im Change Management, mit der Fähigkeit, komplexe Anforderungen in praktische und geschäftsfreundliche Leitlinien zu übersetzen.
- Tiefes Verständnis operativer Geschäftsprozesse und Erfahrung in der Integration von Compliance-Anforderungen in die Geschäftsabläufe.
- Starke Affinität zu technischen Prozessen und IT-Lösungen sowie idealerweise Erfahrung mit der Digitalisierung und Automatisierung von Compliance-Aktivitäten.
- Erfahrung mit compliance-spezifischen Tools, z.B. für Risikoanalysen, Compliance-Überwachung und Due Diligence von Geschäftspartnern.
- Kenntnisse in MS Office-Anwendungen, insbesondere Excel, Word und PowerPoint, sowie Visio oder vergleichbaren Prozessabbildungstools.
- Fließende schriftliche und mündliche Deutsch- und Englischkenntnisse.
Zusätzliche Informationen:
Mit Hauptsitz in München und Büros in Madrid, Krakau, Wroclaw, London und Wien arbeiten wir zusammen, weil wir es lieben, gemeinsam zu arbeiten - Sie werden Teil eines unglaublichen, multinationalen Teams sein. Wir vertrauen uns gegenseitig, um die Arbeit zu erledigen, was bedeutet, dass Sie von hybriden Arbeitsmodellen profitieren, wobei Sie 60 % Ihrer Zeit im Büro und 40 % von zu Hause aus verbringen. Es gibt auch die Möglichkeit, 20 Tage im Ausland in genehmigten Ländern zu arbeiten.
Zusätzlich bieten wir Entwicklungsmöglichkeiten, die Ihnen helfen, Ihren eigenen Karriereweg zu gestalten, hervorragende Schulungen und Unterstützung, Angebote zur Förderung des Wohlbefindens, subventionierte Transportmöglichkeiten oder Fahrrad-Leasing sowie einen Rabatt von 20 % auf alle unsere Produkte.
Eine Anmerkung zur Vergütung: Wir glauben an Transparenz bezüglich der Gehaltsspannen. Die angegebene Spanne spiegelt den gesamten Umfang wider, in den die Rolle im Laufe der Zeit wachsen kann, abhängig von Erfahrung, Fähigkeiten und Einfluss. Die meisten Angebote liegen um den Mittelwert der Spanne, um einen fairen und konsistenten Ansatz in unseren Teams sicherzustellen.
Bei zooplus glauben wir an Chancengleichheit und unterstützen jeden dabei, sein Potenzial zu entfalten. Wir erkennen die Kraft des Zuhörens und Lernens voneinander und fördern Vielfalt und Inklusion.
Senior Compliance Manager (All Genders) in München Arbeitgeber: zooplus SE
Als Arbeitgeber mit über 25 Jahren Erfahrung in der Tier-E-Commerce-Branche bietet zooplus eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, die auf Teamarbeit und kontinuierliche Verbesserung setzt. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Wohlbefinden, einschließlich subventionierter Transportmöglichkeiten und Rabatten auf unsere Produkte. In unserem Münchener Hauptsitz arbeiten Sie in einem internationalen Team, das Vielfalt schätzt und Ihnen die Möglichkeit gibt, Ihre Karriere aktiv zu gestalten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Compliance Manager (All Genders) in München erhalten könntest
✨Mit Compliance-Events in Kontakt treten
Besuche branchenspezifische Events und Konferenzen im Bereich Compliance, wie zum Beispiel die Compliance-Akademie oder Netzwerktreffen von Fachverbänden. Hier kannst du direkt mit Experten sprechen und eventuell sogar Ansprechpartner von zooplus SE treffen!
✨Zertifizierungen und Weiterbildungen nutzen
Schaue dir relevante Zertifizierungen oder Weiterbildungsmöglichkeiten an, die in der Compliance-Branche anerkannt sind. Wenn du zum Beispiel die CCEP oder ähnliche Qualifikationen hast, zeigt das Engagement und könnte dir einen Vorteil im Auswahlprozess bei zooplus SE verschaffen.
✨Jetzt auf die richtige Stelle bei zooplus SE bewerben!
Verpass nicht die Chance, dich direkt über unsere Website bei zooplus SE zu bewerben! Da wir oft auf unseren eigenen Kanälen nach Talenten suchen, stell sicher, dass du deine Bewerbung schnell einreichst – je früher, desto besser!
✨Globalen Compliance-Netzwerke beitreten
Tritt Online-Communities und Foren bei, die sich mit Compliance-Themen beschäftigen. Plattformen wie ComplianceNetzwerk oder LinkedIn-Gruppen können dir helfen, wertvolle Kontakte zu knüpfen und auf Stellenangebote aufmerksam zu werden. Diese Verbindung kann dir in Gesprächen bei zooplus SE den entscheidenden Vorteil verschaffen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Compliance Manager (All Genders) in München mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Kenn dein Compliance-ABC:Achte darauf, dass deine Bewerbung zeigt, dass du die relevanten Compliance-Vorgaben und Regularien beherrschst. Dies könnten z.B. ISO-Normen oder spezielle gesetzliche Anforderungen sein, die für zooplus SE wichtig sind. Wenn du relevante Zertifikate hast, zeig sie!
Lebenslauf mit klaren Nachweisen:Verstärke deinen Lebenslauf mit konkreten Beispielen, die deine Erfahrungen im Compliance-Bereich zeigen. Beleuchte deine Fähigkeiten zur Risikoanalyse und -bewertung, aber auch deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, die Compliance-Punkten unterliegen.
Motivation und Interesse ausschreiben:In deinem Bewerbungsschreiben solltest du nicht nur darstellen, was du kannst, sondern auch, warum du dich für die Compliance-Rolle bei zooplus SE interessierst. Zeige, dass du wirklich für die Themen brennst und bereit bist, dich stetig weiterzuentwickeln.
Zielgerichteter Kontakt:Falls du einen Vertreter von zooplus SE oder jemanden im Compliance-Team kennst, zögere nicht, ihn zu kontaktieren. Ein kurzes, freundliches E-Mail oder eine Nachricht kann dir zusätzliche Einblicke geben, die du in deiner Bewerbung nutzen kannst. Das zeigt Interesse und Initiative!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei zooplus SE vorbereitet
✨Vorbereitung auf Fachfragen zur Compliance
Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu Compliance-Vorgaben, Gesetzen und ethischen Standards zu beantworten. Mach dich mit den neuesten Entwicklungen im Compliance-Bereich vertraut und sei bereit, konkrete Beispiele aus deinen Erfahrungen zu nennen, um deine Kenntnisse zu untermauern.
✨Den richtigen Umgang mit Compliance-Tools zeigen
Da Compliance oft mit speziellen Software-Tools und Datenanalyse verbunden ist, solltest du dich mit häufig genutzten Tools in der Branche vertraut machen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrung mit diesen Tools und deine Fähigkeit, Daten zur Unterstützung von Compliance-Maßnahmen zu interpretieren, zeigen.
✨Motivation und Engagement für die Rolle
Zeige während des Gesprächs dein Interesse an den Auflagen und Standards der Branche. Arbeitgeber in der Compliance-Branche suchen nach Kandidaten, die motiviert sind und ein echtes Engagement zeigen, die Integrität des Unternehmens zu wahren und gute Praktiken zu fördern.
✨Beispiele für deine Problemlösungsfähigkeiten
Sei darauf vorbereitet, Situationen zu beschreiben, in denen du Compliance-Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Beispiele aus der Praxis können dir helfen, deine Problemlösungsfähigkeiten und dein kritisches Denken zu demonstrieren. Zeige, wie du in schwierigen Situationen kreativ und effektiv Lösungen gefunden hast.