Pflegedienstleitung Jobs in Albstadt: 60 Stellen

Im Zollernalbkreis lag die Arbeitslosenquote im August 2026 bei 4,8 %. Auf eine gemeldete Stelle kamen 4,7 Arbeitslose. Das liegt nahe am Bundesschnitt von 5,0. Im selben Monat meldeten Arbeitgeber 219 neue Stellen.

Im Zollernalbkreis arbeiten 4.522 Beschäftigte im Berufsfeld Medizinische Gesundheitsberufe, zu dem Pflegedienstleiter:innen gehören. Das sind 6,3 % aller Beschäftigten im Kreis. Das Feld ist im letzten Jahr gewachsen.

Ende 2025 arbeiteten im Zollernalbkreis 71.488 Menschen sozialversicherungspflichtig, weniger als ein Jahr zuvor. 28 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit. Damit arbeitet gut jede:r Vierte in Teilzeit.

25.617 Beschäftigte pendeln zur Arbeit aus dem Kreis hinaus, 15.356 kommen herein. Der Kreis ist damit ein Auspendlerkreis: viele arbeiten außerhalb des Kreises. 55.752 Menschen wohnen und arbeiten im Kreis.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte im Zollernalbkreis in der Mitte 4.138 € brutto im Monat. Das liegt unter dem Schnitt von Baden-Württemberg. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Pflegedienstleiter:innen verdienen in Baden-Württemberg in der Mitte 5.930 €. Der Beruf zahlt in Baden-Württemberg damit mehr als der Schnitt aller Berufe.

In Baden-Württemberg, zu dem Albstadt gehört, verdienen Pflegedienstleiter:innen in der Mitte 5.930 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 5.157 € und 6.903 €; bundesweit liegt die Mitte bei 5.536 €.

Ja: In Baden-Württemberg, zu dem Albstadt gehört, verdienen Pflegedienstleiter:innen in der Mitte 5.930 € brutto im Monat, bundesweit sind es 5.536 €, Platz 1 von 14 Ländern. Am meisten zahlt Baden-Württemberg mit 5.930 €, am wenigsten Sachsen mit 5.221 €.

Für Pflegedienstleiter:innen in Albstadt gilt 2026 der gesetzliche Mindestlohn von 13,90 € brutto pro Stunde, ab 2027 sind es 14,60 €. Die Mitte der Gehälter in Baden-Württemberg liegt bei 5.930 € brutto im Monat, Vollzeit.

In Albstadt sind 4 der 60 Stellen für Pflegedienstleiter:innen, die eine Stellenart angeben, Teilzeitstellen (6,7 %). In Albstadt sind insgesamt 60 Stellen für Pflegedienstleiter:innen offen.

Die Anzeigen für Pflegedienstleiter:innen in Albstadt versprechen am häufigsten eine betriebliche Altersvorsorge (66 %), Weiterbildung (66 %) und zusätzliche Urlaubstage (42 %). Außerdem versprechen sie ein Jobrad (39 %) und einen unbefristeten Vertrag (37 %).

Die 60 Stellen für Pflegedienstleiter:innen in Albstadt verteilen sich auf 18 Orte, die meisten liegen in Tuttlingen (9), Scheer (9) und Mössingen (8). Tuttlingen liegt 30 km von Albstadt entfernt. Danach folgen Balingen (6) und Sigmaringen (5).

In Baden-Württemberg, zu dem Albstadt gehört, verdienen Pflegedienstleiter:innen in der Mitte 5.930 € brutto im Monat; den Nettobetrag rechnet der Netto-Rechner für Pflegedienstleiter:innen in Albstadt aus. Du gibst dort Bruttogehalt, Steuerklasse, Kinder und deine festen Kosten ein.

1,2 % der Anzeigen für Pflegedienstleiter:innen bundesweit heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen, für Albstadt allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. 1,3 % sagen ausdrücklich, dass keine Berufserfahrung nötig ist. Quereinstieg ist in diesem Beruf also die Ausnahme; frag im Gespräch, ob der Betrieb einen Abschluss neben dem Job ermöglicht.

1,3 % der Anzeigen für Pflegedienstleiter:innen in Baden-Württemberg bieten ausdrücklich Homeoffice an, für Albstadt allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Homeoffice ist in diesem Beruf also die Ausnahme. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

1,4 % der Anzeigen für Pflegedienstleiter:innen in Baden-Württemberg verzichten ausdrücklich auf ein Anschreiben, für Albstadt allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Die übrigen sagen dazu nichts: schick im Zweifel die übliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

12 % der Anzeigen für Pflegedienstleiter:innen in Albstadt nennen den TVöD. Der TVöD gilt bei Bund und Kommunen, der TV-L bei den Ländern außer Hessen. Bei beiden legt die Entgeltgruppe den Betrag fest, die Stufe steigt mit den Jahren im Beruf.

4,7 % der Anzeigen für Pflegedienstleiter:innen in Baden-Württemberg nennen Schichtarbeit, für Albstadt allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Schichtdienst ist in diesem Beruf also die Ausnahme. Nachtarbeit nennen 3,4 % und Arbeit am Wochenende nennen 4,9 %. Frag im Gespräch nach dem Schichtplan und den Zuschlägen für Nacht, Sonntag und Feiertag.