Kassierer Jobs in Ansbach: 10 Stellen

In Ansbach arbeiten 1.683 Beschäftigte im Berufsfeld Verkauf, zu dem Kassierer:innen gehören. Das sind 5,5 % aller Beschäftigten in der Stadt. Das Feld ist im letzten Jahr geschrumpft.

Ende 2025 arbeiteten in Ansbach 30.552 Menschen sozialversicherungspflichtig, mehr als ein Jahr zuvor. 36 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit. Damit arbeitet gut jede:r Dritte in Teilzeit.

Die Stadt zieht Arbeitskräfte an: mehr Beschäftigte pendeln zur Arbeit herein als hinaus. 9.840 Menschen wohnen und arbeiten in der Stadt.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte in Ansbach in der Mitte 4.208 € brutto im Monat. Das liegt unter dem Schnitt von Bayern. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Kassierer:innen verdienen in Bayern in der Mitte 2.754 €. Der Beruf zahlt in Bayern damit weniger als der Schnitt aller Berufe.

In Ansbach arbeiten 59 % der Beschäftigten als Fachkräfte mit Berufsausbildung, 14 % als Helfer:innen und 27 % als Spezialist:innen oder Expert:innen. Im letzten Jahr ist vor allem die Zahl der Spezialist:innen gewachsen.

In Bayern, zu dem Ansbach gehört, verdienen Kassierer:innen in der Mitte 2.754 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 2.392 € und 3.359 €; bundesweit liegt die Mitte bei 2.764 €.

Knapp unter dem Bundesschnitt: In Bayern, zu dem Ansbach gehört, verdienen Kassierer:innen in der Mitte 2.754 € brutto im Monat, bundesweit sind es 2.764 €, Platz 6 von 11 Ländern. Am meisten zahlt Hamburg mit 3.063 €, am wenigsten Mecklenburg-Vorpommern mit 2.489 €.

Für Kassierer:innen in Ansbach gilt 2026 der gesetzliche Mindestlohn von 13,90 € brutto pro Stunde, ab 2027 sind es 14,60 €. Die Mitte der Gehälter in Bayern liegt bei 2.754 € brutto im Monat, Vollzeit.

In Ansbach sind 4 der 10 Stellen für Kassierer:innen, die eine Stellenart angeben, Teilzeitstellen (40 %). In Ansbach sind insgesamt 10 Stellen für Kassierer:innen offen.

Die Anzeigen für Kassierer:innen in Ansbach versprechen am häufigsten eine betriebliche Altersvorsorge (65 %), Weihnachtsgeld (56 %) und Mitarbeiterrabatte (48 %). Außerdem versprechen sie ein Jobticket oder Deutschlandticket (39 %) und einen unbefristeten Vertrag (35 %).

Im Umland von Ansbach bis 30 km sind 43 Stellen für Kassierer:innen offen, die meisten in Rothenburg ob der Tauber (12), Roßtal (5) und Feuchtwangen (4). Weitere Stellen gibt es in Bad Windsheim (4) und Aurach (3).

In Bayern, zu dem Ansbach gehört, verdienen Kassierer:innen in der Mitte 2.754 € brutto im Monat; den Nettobetrag rechnet der Netto-Rechner für Kassierer:innen in Ansbach aus. Du gibst dort Bruttogehalt, Steuerklasse, Kinder und deine festen Kosten ein.

In Ansbach sind 10 Stellen für Kassierer:innen ausgeschrieben, Platz 155 unter den 1.000 größten Orten Deutschlands. Auf 10.000 Einwohner kommen in Ansbach 2,5 Stellen, Platz 160; 809 der 1.000 Orte haben Stellen für Kassierer:innen.

In der Nähe von Ansbach bieten Nürnberg (63, 40 km), Fürth (17, 36 km) und Schwabach (10, 33 km) die meisten Stellen für Kassierer:innen. In Ansbach selbst sind es 10 Stellen, Platz 155 unter den 1.000 größten Orten.

65 % der Anzeigen für Kassierer:innen in Ansbach heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen. In der Bewerbung zählt dann, welche Erfahrung aus einem anderen Beruf zur Stelle passt.

1,4 % der Anzeigen für Kassierer:innen in Bayern bieten ausdrücklich Homeoffice an, für Ansbach allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Homeoffice ist in diesem Beruf also die Ausnahme. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

6,7 % der Anzeigen für Kassierer:innen in Bayern nennen den TVöD, für Ansbach allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Der TVöD gilt bei Bund und Kommunen, der TV-L bei den Ländern außer Hessen. Bei beiden legt die Entgeltgruppe den Betrag fest, die Stufe steigt mit den Jahren im Beruf.

6,0 % der Anzeigen für Kassierer:innen in Bayern nennen Schichtarbeit, für Ansbach allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Nachtarbeit nennen 1,4 % und Arbeit am Wochenende nennen 9,0 %. Frag im Gespräch nach dem Schichtplan und den Zuschlägen für Nacht, Sonntag und Feiertag.