Pflegeassistent Jobs in Bad Neuenahr-Ahrweiler: 64 Stellen

Im Kreis Ahrweiler lag die Arbeitslosenquote im August 2026 bei 4,2 %. Auf eine gemeldete Stelle kamen 5,0 Arbeitslose. Das liegt nahe am Bundesschnitt von 5,0. Im selben Monat meldeten Arbeitgeber 125 neue Stellen.

Im Kreis Ahrweiler arbeiten 3.381 Beschäftigte im Berufsfeld Medizinische Gesundheitsberufe, zu dem Pflegeassistent:innen gehören. Das sind 9,0 % aller Beschäftigten im Kreis. Das Feld ist im letzten Jahr geschrumpft.

Ende 2025 arbeiteten im Kreis Ahrweiler 37.379 Menschen sozialversicherungspflichtig, weniger als ein Jahr zuvor. 32 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit.

25.541 Beschäftigte pendeln zur Arbeit aus dem Kreis hinaus, 12.556 kommen herein. Der Kreis ist damit ein Auspendlerkreis: viele arbeiten außerhalb des Kreises. 25.134 Menschen wohnen und arbeiten im Kreis. Mehr als die Hälfte der Beschäftigten, die im Kreis wohnen, arbeitet außerhalb.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte im Kreis Ahrweiler in der Mitte 3.823 € brutto im Monat. Das liegt unter dem Schnitt von Rheinland-Pfalz. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Pflegeassistent:innen verdienen in Rheinland-Pfalz in der Mitte 3.702 €. Der Beruf zahlt in Rheinland-Pfalz damit weniger als der Schnitt aller Berufe.

In Rheinland-Pfalz, zu dem Bad Neuenahr-Ahrweiler gehört, verdienen Pflegeassistent:innen in der Mitte 3.702 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 3.253 € und 4.409 €; bundesweit liegt die Mitte bei 3.596 €.

Knapp über dem Bundesschnitt: In Rheinland-Pfalz, zu dem Bad Neuenahr-Ahrweiler gehört, verdienen Pflegeassistent:innen in der Mitte 3.702 € brutto im Monat, bundesweit sind es 3.596 €, Platz 3 von 16 Ländern. Am meisten zahlt Hamburg mit 3.823 €, am wenigsten Mecklenburg-Vorpommern mit 3.281 €.

In der Altenpflege gilt seit Juli 2026 auch in Bad Neuenahr-Ahrweiler ein Mindestlohn von 16,52 € brutto pro Stunde für Pflegeassistent:innen ohne Pflegeausbildung, ab Juli 2027 sind es 16,95 €. Mit einjähriger Ausbildung gelten 17,80 €, für Pflegefachkräfte 21,03 € pro Stunde.

In Bad Neuenahr-Ahrweiler sucht JobsBear mit 10 Stellen die meisten Pflegeassistent:innen. Dahinter folgen Libento Seniorenresidenz Alfte r mit 5 und Cellitinnen-Seniorenhaus Marienheim mit 3. Insgesamt suchen 30 Arbeitgeber in Bad Neuenahr-Ahrweiler Pflegeassistent:innen.

In Bad Neuenahr-Ahrweiler sind 2 der 64 Stellen für Pflegeassistent:innen, die eine Stellenart angeben, Teilzeitstellen (3,1 %). In Bad Neuenahr-Ahrweiler sind insgesamt 64 Stellen für Pflegeassistent:innen offen.

Für Pflegeassistent:innen in Bad Neuenahr-Ahrweiler ist die bundesweite Mitte aus 127 Anzeigen mit Wochenarbeitszeit der Richtwert, 30 Stunden pro Woche. Schichtarbeit nennen bundesweit 17 % der Anzeigen, Arbeit am Wochenende 12 %.

In Bad Neuenahr-Ahrweiler sind 64 Stellen für Pflegeassistent:innen offen. Drei Aufgaben bestimmen ihren Alltag: Grundpflege patientenorientiert und kultursensibel durchführen, zu betreuende Menschen bei der Alltagsgestaltung unterstützen sowie auf Anweisung von Pflegefachpersonal bei der Behandlungspflege mitwirken. Die Anzeigen in Bad Neuenahr-Ahrweiler verlangen am häufigsten Teamfähigkeit (91 %), Kommunikationsfähigkeit (88 %) und Flexibilität (88 %).

Die Anzeigen für Pflegeassistent:innen in Bad Neuenahr-Ahrweiler versprechen am häufigsten eine betriebliche Altersvorsorge (60 %), Weiterbildung (48 %) und ein Jobrad (28 %). Außerdem versprechen sie Mitarbeiterrabatte (24 %) und zusätzliche Urlaubstage (20 %).

Die 64 Stellen für Pflegeassistent:innen in Bad Neuenahr-Ahrweiler verteilen sich auf 18 Orte, die meisten liegen in Bonn (21), Langenfeld (5) und Bad Münstereifel (5). Bonn liegt 21 km von Bad Neuenahr-Ahrweiler entfernt. Danach folgen Meckenheim (4) und Bornheim (4).

6,5 % der Anzeigen für Pflegeassistent:innen bundesweit heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen, für Bad Neuenahr-Ahrweiler allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. 0,8 % sagen ausdrücklich, dass keine Berufserfahrung nötig ist. In der Bewerbung zählt dann, welche Erfahrung aus einem anderen Beruf zur Stelle passt.

0,9 % der Anzeigen für Pflegeassistent:innen bundesweit bieten ausdrücklich Homeoffice an, für Bad Neuenahr-Ahrweiler allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Homeoffice ist in diesem Beruf also die Ausnahme. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

1,9 % der Anzeigen für Pflegeassistent:innen bundesweit verzichten ausdrücklich auf ein Anschreiben, für Bad Neuenahr-Ahrweiler allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Die übrigen sagen dazu nichts: schick im Zweifel die übliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

6,5 % der Anzeigen für Pflegeassistent:innen bundesweit nennen den TVöD, für Bad Neuenahr-Ahrweiler allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Der TVöD gilt bei Bund und Kommunen, der TV-L bei den Ländern außer Hessen. Bei beiden legt die Entgeltgruppe den Betrag fest, die Stufe steigt mit den Jahren im Beruf.

17 % der Anzeigen für Pflegeassistent:innen bundesweit nennen Schichtarbeit, für Bad Neuenahr-Ahrweiler allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Nachtarbeit nennen 12 % und Arbeit am Wochenende nennen 12 %. Frag im Gespräch nach dem Schichtplan und den Zuschlägen für Nacht, Sonntag und Feiertag.