Maurer Jobs in Bad Schwartau: 35 Stellen

Im Kreis Ostholstein lag die Arbeitslosenquote im August 2026 bei 4,5 %. Auf eine gemeldete Stelle kamen 3,4 Arbeitslose. Das sind weniger als im Bundesschnitt von 5,0: um eine Stelle konkurrieren im Kreis weniger Arbeitslose als im Schnitt. Im selben Monat meldeten Arbeitgeber 352 neue Stellen.

Im Kreis Ostholstein arbeiten 1.252 Beschäftigte im Berufsfeld Hoch- und Tiefbau, zu dem Maurer:innen gehören. Das sind 2,0 % aller Beschäftigten im Kreis. Das Feld ist im letzten Jahr geschrumpft.

Ende 2025 arbeiteten im Kreis Ostholstein 63.293 Menschen sozialversicherungspflichtig, mehr als ein Jahr zuvor. 38 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit. Damit arbeitet gut jede:r Dritte in Teilzeit.

30.880 Beschäftigte pendeln zur Arbeit aus dem Kreis hinaus, 16.731 kommen herein. Der Kreis ist damit ein Auspendlerkreis: viele arbeiten außerhalb des Kreises. 47.913 Menschen wohnen und arbeiten im Kreis.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte im Kreis Ostholstein in der Mitte 3.550 € brutto im Monat. Das liegt unter dem Schnitt von Schleswig-Holstein. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Maurer:innen verdienen in Schleswig-Holstein in der Mitte 4.094 €.

In Schleswig-Holstein, zu dem Bad Schwartau gehört, verdienen Maurer:innen in der Mitte 4.094 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 3.713 € und 4.426 €; bundesweit liegt die Mitte bei 3.894 €.

Ja: In Schleswig-Holstein, zu dem Bad Schwartau gehört, verdienen Maurer:innen in der Mitte 4.094 € brutto im Monat, bundesweit sind es 3.894 €, Platz 3 von 15 Ländern. Am meisten zahlt Hamburg mit 4.434 €, am wenigsten Sachsen mit 2.916 €.

Für Maurer:innen in Bad Schwartau gilt 2026 der gesetzliche Mindestlohn von 13,90 € brutto pro Stunde, ab 2027 sind es 14,60 €. Die Mitte der Gehälter in Schleswig-Holstein liegt bei 4.094 € brutto im Monat, Vollzeit.

In Bad Schwartau sucht Bernhard Kathmann Bauunternehmung mit 5 Stellen die meisten Maurer:innen. Dahinter folgen Noroschat Bau mit 3 und Johannes Specht Bauunternehmen mit 2. Insgesamt suchen 24 Arbeitgeber in Bad Schwartau Maurer:innen.

Für Maurer:innen in Bad Schwartau ist die bundesweite Mitte aus 54 Anzeigen mit Wochenarbeitszeit der Richtwert, 40 Stunden pro Woche. Schichtarbeit nennen bundesweit 2,1 % der Anzeigen, Arbeit am Wochenende 1,7 %.

In Bad Schwartau sind 35 Stellen für Maurer:innen offen. Drei Aufgaben bestimmen ihren Alltag: vorbereitende Arbeiten ausführen, Mauerwerk herstellen und Fertigbauteile montieren. Aufgaben und Ausbildung beschreibt das Berufsbild Maurer:in.

Die 35 Stellen für Maurer:innen in Bad Schwartau verteilen sich auf 17 Orte, die meisten liegen in Lübeck (12), Leezen (4) und Seedorf (3). Lübeck liegt 6 km von Bad Schwartau entfernt. Danach folgen Schackendorf (2) und Neversdorf (2).

In Schleswig-Holstein, zu dem Bad Schwartau gehört, verdienen Maurer:innen in der Mitte 4.094 € brutto im Monat; den Nettobetrag rechnet der Netto-Rechner für Maurer:innen in Bad Schwartau aus. Du gibst dort Bruttogehalt, Steuerklasse, Kinder und deine festen Kosten ein.

11 % der Anzeigen für Maurer:innen bundesweit heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen, für Bad Schwartau allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. In der Bewerbung zählt dann, welche Erfahrung aus einem anderen Beruf zur Stelle passt.

1,1 % der Anzeigen für Maurer:innen bundesweit bieten ausdrücklich Homeoffice an, für Bad Schwartau allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Homeoffice ist in diesem Beruf also die Ausnahme. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

1,3 % der Anzeigen für Maurer:innen bundesweit verzichten ausdrücklich auf ein Anschreiben, 0,7 % auch auf einen Lebenslauf, für Bad Schwartau allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Die übrigen sagen dazu nichts: schick im Zweifel die übliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

2,4 % der Anzeigen für Maurer:innen bundesweit nennen den TVöD, 0,6 % den TV-L, für Bad Schwartau allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Der TVöD gilt bei Bund und Kommunen, der TV-L bei den Ländern außer Hessen. Bei beiden legt die Entgeltgruppe den Betrag fest, die Stufe steigt mit den Jahren im Beruf.

2,1 % der Anzeigen für Maurer:innen bundesweit nennen Schichtarbeit, für Bad Schwartau allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Schichtdienst ist in diesem Beruf also die Ausnahme. Nachtarbeit nennen 0,6 % und Arbeit am Wochenende nennen 1,7 %. Frag im Gespräch nach dem Schichtplan und den Zuschlägen für Nacht, Sonntag und Feiertag.