Buchhalter Jobs in Coburg: 39 Stellen

In Coburg arbeiten 7.484 Beschäftigte im Berufsfeld Finanzen, Rechnungswesen, Steuern, zu dem Buchhalter:innen gehören. Das sind 22,3 % aller Beschäftigten in der Stadt. Das Feld ist im letzten Jahr gewachsen.

Ende 2025 arbeiteten in Coburg 33.623 Menschen sozialversicherungspflichtig, weniger als ein Jahr zuvor. 31 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit.

Die Stadt zieht Arbeitskräfte an: mehr Beschäftigte pendeln zur Arbeit herein als hinaus. 9.864 Menschen wohnen und arbeiten in der Stadt.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte in Coburg in der Mitte 4.496 € brutto im Monat. Das liegt über dem Schnitt von Bayern. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Buchhalter:innen verdienen in Bayern in der Mitte 4.668 €. Der Beruf zahlt in Bayern damit mehr als der Schnitt aller Berufe.

In Coburg arbeiten 65 % der Beschäftigten als Fachkräfte mit Berufsausbildung, 13 % als Helfer:innen und 22 % als Spezialist:innen oder Expert:innen. Die Anteile haben sich im letzten Jahr kaum verschoben.

In Bayern, zu dem Coburg gehört, verdienen Buchhalter:innen in der Mitte 4.668 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 3.761 € und 5.898 €; bundesweit liegt die Mitte bei 4.451 €.

Knapp über dem Bundesschnitt: In Bayern, zu dem Coburg gehört, verdienen Buchhalter:innen in der Mitte 4.668 € brutto im Monat, bundesweit sind es 4.451 €, Platz 4 von 16 Ländern. Am meisten zahlt Hessen mit 4.865 €, am wenigsten Mecklenburg-Vorpommern mit 3.684 €.

Für Buchhalter:innen in Coburg gilt 2026 der gesetzliche Mindestlohn von 13,90 € brutto pro Stunde, ab 2027 sind es 14,60 €. Die Mitte der Gehälter in Bayern liegt bei 4.668 € brutto im Monat, Vollzeit.

In Coburg sucht Martin Metallverarbeitung mit 5 Stellen die meisten Buchhalter:innen. Dahinter folgen Martin und Moll Batterien mit je 3 Stellen. Insgesamt suchen 24 Arbeitgeber in Coburg Buchhalter:innen.

In Coburg sind 2 der 39 Stellen für Buchhalter:innen, die eine Stellenart angeben, Teilzeitstellen (5,1 %). In Coburg sind insgesamt 39 Stellen für Buchhalter:innen offen.

In Coburg sind 39 Stellen für Buchhalter:innen offen. Drei Aufgaben bestimmen ihren Alltag: finanzwirtschaftliche Vorgänge steuern, kurzfristige Finanzplanungen anfertigen; Vorgänge im Mahn- und Inkassowesen bearbeiten; steuerliche Fragen klären, Steuererklärungen abfassen. Die Anzeigen in Coburg verlangen am häufigsten Finanzbuchhaltung (54 %), Jahresabschlüsse (42 %) und Kommunikationsfähigkeit (42 %).

Die Anzeigen für Buchhalter:innen in Coburg versprechen am häufigsten Weiterbildung (64 %), einen unbefristeten Vertrag (36 %) und Gleitzeit (32 %). Außerdem versprechen sie eine betriebliche Altersvorsorge (27 %) und Homeoffice (27 %).

Die 39 Stellen für Buchhalter:innen in Coburg verteilen sich auf 15 Orte, die meisten liegen in Grub am Forst (7), Burgkunstadt (5) und Coburg (5). Grub am Forst liegt 5 km von Coburg entfernt. Danach folgen Lichtenfels (3) und Rödental (3).

2,4 % der Anzeigen für Buchhalter:innen in Bayern heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen, für Coburg allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Quereinstieg ist in diesem Beruf also die Ausnahme; frag im Gespräch, ob der Betrieb einen Abschluss neben dem Job ermöglicht.

27 % der Anzeigen für Buchhalter:innen in Coburg bieten ausdrücklich Homeoffice an. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

1,2 % der Anzeigen für Buchhalter:innen in Bayern verzichten ausdrücklich auf ein Anschreiben, für Coburg allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Die übrigen sagen dazu nichts: schick im Zweifel die übliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

1,5 % der Anzeigen für Buchhalter:innen in Bayern nennen den TVöD, für Coburg allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Der TVöD gilt bei Bund und Kommunen, der TV-L bei den Ländern außer Hessen. Bei beiden legt die Entgeltgruppe den Betrag fest, die Stufe steigt mit den Jahren im Beruf.

0,2 % der Anzeigen für Buchhalter:innen bundesweit nennen Schichtarbeit, für Coburg allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Schichtdienst ist in diesem Beruf also die Ausnahme. Nachtarbeit nennen 0,2 % und Arbeit am Wochenende nennen 0,2 %. Frag im Gespräch nach dem Schichtplan und den Zuschlägen für Nacht, Sonntag und Feiertag.