Kauffrau im Gesundheitswesen Jobs in Dortmund: 6 Stellen

In Dortmund arbeiten 11.418 Beschäftigte im Berufsfeld Recht und Verwaltung, zu dem Kaufleute im Gesundheitswesen gehören. Das sind 4,2 % aller Beschäftigten in der Stadt. Das Feld ist im letzten Jahr gewachsen.

Ende 2025 arbeiteten in Dortmund 269.665 Menschen sozialversicherungspflichtig, mehr als ein Jahr zuvor. 31 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit.

Die Stadt zieht Arbeitskräfte an: mehr Beschäftigte pendeln zur Arbeit herein als hinaus. 142.749 Menschen wohnen und arbeiten in der Stadt.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte in Dortmund in der Mitte 4.328 € brutto im Monat. Das liegt nah am Schnitt von Nordrhein-Westfalen. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Kaufleute im Gesundheitswesen verdienen in Nordrhein-Westfalen in der Mitte 3.946 €. Der Beruf zahlt in Nordrhein-Westfalen damit weniger als der Schnitt aller Berufe.

In Dortmund arbeiten 52 % der Beschäftigten als Fachkräfte mit Berufsausbildung, 17 % als Helfer:innen und 31 % als Spezialist:innen oder Expert:innen. Im letzten Jahr ist vor allem die Zahl der Spezialist:innen gewachsen.

In Dortmund verdienen Kaufleute im Gesundheitswesen in der Mitte 4.226 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 3.386 € und 4.991 €; bundesweit liegt die Mitte bei 4.035 €.

Knapp über dem Bundesschnitt: In Dortmund verdienen Kaufleute im Gesundheitswesen in der Mitte 4.226 € brutto im Monat, bundesweit sind es 4.035 €. Nordrhein-Westfalen liegt mit 3.946 € auf Platz 9 von 15 Ländern, am meisten zahlt Saarland mit 4.316 €.

Für Kaufleute im Gesundheitswesen in Dortmund gilt 2026 der gesetzliche Mindestlohn von 13,90 € brutto pro Stunde, ab 2027 sind es 14,60 €. Die Mitte der Gehälter in Dortmund liegt bei 4.226 € brutto im Monat, Vollzeit.

In Dortmund sind 11 Ausbildungsplätze für Kaufleute im Gesundheitswesen bei 5 Betrieben ausgeschrieben. Nach den Tarifen für Nordrhein-Westfalen zahlen Betriebe in Dortmund im öffentlichen Dienst (kommunale Arbeitgeber) 1.368 € und in der gesetzlichen Krankenversicherung 1.369 € im 1. Jahr. Im letzten Ausbildungsjahr zahlt der Tarif im öffentlichen Dienst (kommunale Arbeitgeber) 1.464 €.

In Dortmund sind 6 Stellen für Kaufleute im Gesundheitswesen offen. Drei Aufgaben bestimmen ihren Alltag: Organisationsabläufe und Verwaltungsprozesse gestalten, kaufmännische Aufgaben durchführen sowie Marktgeschehen im Gesundheitssektor beobachten und Marketingkonzepte erarbeiten. Die Anzeigen bundesweit verlangen am häufigsten Teamfähigkeit (70 %), Kommunikationsfähigkeit (70 %) und Organisationstalent (39 %).

Im Umland von Dortmund bis 30 km sind 8 Stellen für Kaufleute im Gesundheitswesen offen, die meisten in Bochum (2), Witten (2) und Herne (1). Dazu kommen 1 Stelle in weiteren Orten.

In Dortmund verdienen Kaufleute im Gesundheitswesen in der Mitte 4.226 € brutto im Monat; den Nettobetrag rechnet der Netto-Rechner für Kaufleute im Gesundheitswesen in Dortmund aus. Du gibst dort Bruttogehalt, Steuerklasse, Kinder und deine festen Kosten ein.

In Dortmund sind 6 Stellen für Kaufleute im Gesundheitswesen ausgeschrieben, Platz 8 unter den 1.000 größten Orten Deutschlands. Auf 10.000 Einwohner kommen in Dortmund 0,1 Stellen, Platz 62; 85 der 1.000 Orte haben Stellen für Kaufleute im Gesundheitswesen.

In der Nähe von Dortmund bieten Essen (10, 32 km), Castrop-Rauxel (2, 11 km) und Witten (2, 12 km) die meisten Stellen für Kaufleute im Gesundheitswesen. In Dortmund selbst sind es 6 Stellen, Platz 8 unter den 1.000 größten Orten.

11 % der Anzeigen für Kaufleute im Gesundheitswesen in Nordrhein-Westfalen bieten ausdrücklich Homeoffice an, für Dortmund allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

3,7 % der Anzeigen für Kaufleute im Gesundheitswesen bundesweit nennen den TV-L, für Dortmund allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Der TVöD gilt bei Bund und Kommunen, der TV-L bei den Ländern außer Hessen. Bei beiden legt die Entgeltgruppe den Betrag fest, die Stufe steigt mit den Jahren im Beruf.