Werkzeugmechaniker Jobs in Espelkamp: 6 Stellen

Im Kreis Minden-Lübbecke lag die Arbeitslosenquote im August 2026 bei 6,5 %. Auf eine gemeldete Stelle kamen 5,5 Arbeitslose. Das sind mehr als im Bundesschnitt von 5,0: der Wettbewerb um Stellen ist im Kreis größer als im Schnitt. Im selben Monat meldeten Arbeitgeber 494 neue Stellen.

Im Kreis Minden-Lübbecke arbeiten 6.211 Beschäftigte im Berufsfeld Metallerzeugung und Metallbau, zu dem Werkzeugmechaniker:innen gehören. Das sind 4,6 % aller Beschäftigten im Kreis. Das Feld ist im letzten Jahr geschrumpft.

Ende 2025 arbeiteten im Kreis Minden-Lübbecke 135.359 Menschen sozialversicherungspflichtig, weniger als ein Jahr zuvor. 30 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit.

38.909 Beschäftigte pendeln zur Arbeit aus dem Kreis hinaus, 42.850 kommen herein. Der Kreis zieht damit mehr Arbeitskräfte an, als er abgibt. 91.997 Menschen wohnen und arbeiten im Kreis.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte im Kreis Minden-Lübbecke in der Mitte 3.991 € brutto im Monat. Das liegt unter dem Schnitt von Nordrhein-Westfalen. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Werkzeugmechaniker:innen verdienen in Nordrhein-Westfalen in der Mitte 4.390 €.

In Nordrhein-Westfalen, zu dem Espelkamp gehört, verdienen Werkzeugmechaniker:innen in der Mitte 4.390 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 3.840 € und 4.994 €; bundesweit liegt die Mitte bei 4.411 €.

Knapp unter dem Bundesschnitt: In Nordrhein-Westfalen, zu dem Espelkamp gehört, verdienen Werkzeugmechaniker:innen in der Mitte 4.390 € brutto im Monat, bundesweit sind es 4.411 €, Platz 6 von 11 Ländern. Am meisten zahlt Baden-Württemberg mit 4.826 €, am wenigsten Sachsen mit 3.373 €.

In der Metall- und Elektroindustrie in Nordrhein-Westfalen ist für ausgebildete Werkzeugmechaniker:innen in Espelkamp die Entgeltgruppe 7 mit 3.132 € brutto im Monat üblich, gültig ab April 2026. In der Metall- und Elektroindustrie sind es in Espelkamp mit längerer Berufspraxis 3.295 € in der Entgeltgruppe 8.

Für Werkzeugmechaniker:innen in Espelkamp gilt 2026 der gesetzliche Mindestlohn von 13,90 € brutto pro Stunde, ab 2027 sind es 14,60 €. Der Tarif in der Metall- und Elektroindustrie in Nordrhein-Westfalen liegt mit 3.132 € im Monat für ausgebildete Werkzeugmechaniker:innen darüber.

In Espelkamp sind 7 Ausbildungsplätze für Werkzeugmechaniker:innen bei 6 Betrieben ausgeschrieben. Nach den Tarifen für Nordrhein-Westfalen zahlen Betriebe in Espelkamp in der Metall- und Elektroindustrie 1.243 € im 1. Jahr. Im letzten Ausbildungsjahr zahlt der Tarif in der Metall- und Elektroindustrie 1.486 €.

In Espelkamp sind 6 Stellen für Werkzeugmechaniker:innen offen. Drei Aufgaben bestimmen ihren Alltag: Fertigung planen und vorbereiten; Einzelteile und Baugruppen herstellen, mithilfe von Cobots; Werkzeuge, Formen und Maschinen warten und instand setzen. Aufgaben und Ausbildung beschreibt das Berufsbild Werkzeugmechaniker:in.

Im Umland von Espelkamp bis 30 km sind 90 Stellen für Werkzeugmechaniker:innen offen, die meisten in Bad Oeynhausen (14), Minden (9) und Melle (8). Weitere Stellen gibt es in Bünde (8) und Spenge (7).

In Nordrhein-Westfalen, zu dem Espelkamp gehört, verdienen Werkzeugmechaniker:innen in der Mitte 4.390 € brutto im Monat; den Nettobetrag rechnet der Netto-Rechner für Werkzeugmechaniker:innen in Espelkamp aus. Du gibst dort Bruttogehalt, Steuerklasse, Kinder und deine festen Kosten ein.

In Espelkamp sind 6 Stellen für Werkzeugmechaniker:innen ausgeschrieben, Platz 78 unter den 1.000 größten Orten Deutschlands. Auf 10.000 Einwohner kommen in Espelkamp 2,3 Stellen, Platz 45; 434 der 1.000 Orte haben Stellen für Werkzeugmechaniker:innen.

In der Nähe von Espelkamp bieten Bad Salzuflen (16, 33 km), Minden (11, 22 km) und Vlotho (11, 28 km) die meisten Stellen für Werkzeugmechaniker:innen. In Espelkamp selbst sind es 6 Stellen, Platz 78 unter den 1.000 größten Orten.

8,7 % der Anzeigen für Werkzeugmechaniker:innen in Nordrhein-Westfalen heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen, für Espelkamp allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. In der Bewerbung zählt dann, welche Erfahrung aus einem anderen Beruf zur Stelle passt.

2,0 % der Anzeigen für Werkzeugmechaniker:innen bundesweit bieten ausdrücklich Homeoffice an, für Espelkamp allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Homeoffice ist in diesem Beruf also die Ausnahme. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

0,7 % der Anzeigen für Werkzeugmechaniker:innen bundesweit verzichten ausdrücklich auf ein Anschreiben, für Espelkamp allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Die übrigen sagen dazu nichts: schick im Zweifel die übliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

29 % der Anzeigen für Werkzeugmechaniker:innen in Nordrhein-Westfalen nennen Schichtarbeit, für Espelkamp allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Nachtarbeit nennen 1,9 % und Arbeit am Wochenende nennen 2,6 %. Frag im Gespräch nach dem Schichtplan und den Zuschlägen für Nacht, Sonntag und Feiertag.