Altenpflegehelfer Jobs in Heidelberg: 6 Stellen

In Heidelberg arbeiten 2.327 Beschäftigte im Berufsfeld Altenpflege, Körperpflege, Medizintechnik, zu dem Altenpflegehelfer:innen gehören. Das sind 2,3 % aller Beschäftigten in der Stadt. Das Feld ist im letzten Jahr gewachsen.

Ende 2025 arbeiteten in Heidelberg 103.011 Menschen sozialversicherungspflichtig, mehr als ein Jahr zuvor. 33 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit. Damit arbeitet gut jede:r Dritte in Teilzeit.

Die Stadt zieht Arbeitskräfte an: mehr Beschäftigte pendeln zur Arbeit herein als hinaus. 32.399 Menschen wohnen und arbeiten in der Stadt.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte in Heidelberg in der Mitte 4.867 € brutto im Monat. Das liegt über dem Schnitt von Baden-Württemberg. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Altenpflegehelfer:innen verdienen in Baden-Württemberg in der Mitte 3.452 €. Der Beruf zahlt in Baden-Württemberg damit weniger als der Schnitt aller Berufe.

In Heidelberg arbeiten 46 % der Beschäftigten als Fachkräfte mit Berufsausbildung, 11 % als Helfer:innen und 43 % als Spezialist:innen oder Expert:innen. Im letzten Jahr ist vor allem die Zahl der Helfer:innen gewachsen.

In Baden-Württemberg, zu dem Heidelberg gehört, verdienen Altenpflegehelfer:innen in der Mitte 3.452 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 3.045 € und 3.881 €; bundesweit liegt die Mitte bei 3.335 €.

Knapp über dem Bundesschnitt: In Baden-Württemberg, zu dem Heidelberg gehört, verdienen Altenpflegehelfer:innen in der Mitte 3.452 € brutto im Monat, bundesweit sind es 3.335 €, Platz 2 von 15 Ländern. Am meisten zahlt Nordrhein-Westfalen mit 3.453 €, am wenigsten Thüringen mit 3.148 €.

In der Altenpflege gilt seit Juli 2026 auch in Heidelberg ein Mindestlohn von 16,52 € brutto pro Stunde für Altenpflegehelfer:innen ohne Pflegeausbildung, ab Juli 2027 sind es 16,95 €. Mit einjähriger Ausbildung gelten 17,80 €, für Pflegefachkräfte 21,03 € pro Stunde.

In Heidelberg sind 6 Stellen für Altenpflegehelfer:innen offen. Drei Aufgaben bestimmen ihren Alltag: bei der Verabreichung von Medikamenten mitwirken; durchgeführte Pflege dokumentieren; Angehörige betreuen, informierende Gespräche führen. Die Anzeigen bundesweit verlangen am häufigsten Teamfähigkeit (83 %), Empathie (74 %) und Kommunikationsfähigkeit (62 %).

Im Umland von Heidelberg bis 30 km sind 49 Stellen für Altenpflegehelfer:innen offen, die meisten in Mannheim (9), Ludwigshafen am Rhein (6) und Hambrücken (5). Weitere Stellen gibt es in Eberbach (5) und Mühlhausen (3).

In Baden-Württemberg, zu dem Heidelberg gehört, verdienen Altenpflegehelfer:innen in der Mitte 3.452 € brutto im Monat; den Nettobetrag rechnet der Netto-Rechner für Altenpflegehelfer:innen in Heidelberg aus. Du gibst dort Bruttogehalt, Steuerklasse, Kinder und deine festen Kosten ein.

In Heidelberg sind 6 Stellen für Altenpflegehelfer:innen ausgeschrieben, Platz 62 unter den 1.000 größten Orten Deutschlands. Auf 10.000 Einwohner kommen in Heidelberg 0,4 Stellen, Platz 374; 514 der 1.000 Orte haben Stellen für Altenpflegehelfer:innen.

In der Nähe von Heidelberg bieten Mannheim (9, 19 km), Worms (7, 35 km) und Ludwigshafen am Rhein (6, 20 km) die meisten Stellen für Altenpflegehelfer:innen. In Heidelberg selbst sind es 6 Stellen, Platz 62 unter den 1.000 größten Orten.

5,0 % der Anzeigen für Altenpflegehelfer:innen bundesweit heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen, für Heidelberg allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. 2,3 % sagen ausdrücklich, dass keine Berufserfahrung nötig ist. In der Bewerbung zählt dann, welche Erfahrung aus einem anderen Beruf zur Stelle passt.

3,4 % der Anzeigen für Altenpflegehelfer:innen bundesweit verzichten ausdrücklich auf ein Anschreiben, für Heidelberg allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Die übrigen sagen dazu nichts: schick im Zweifel die übliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

21 % der Anzeigen für Altenpflegehelfer:innen in Baden-Württemberg nennen den TVöD, für Heidelberg allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Der TVöD gilt bei Bund und Kommunen, der TV-L bei den Ländern außer Hessen. Bei beiden legt die Entgeltgruppe den Betrag fest, die Stufe steigt mit den Jahren im Beruf.

9,3 % der Anzeigen für Altenpflegehelfer:innen in Baden-Württemberg nennen Schichtarbeit, für Heidelberg allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Nachtarbeit nennen 22 % und Arbeit am Wochenende nennen 12 %. Frag im Gespräch nach dem Schichtplan und den Zuschlägen für Nacht, Sonntag und Feiertag.