Sicherheitsmitarbeiter Jobs in Heidelberg: 26 Stellen

In Heidelberg arbeiten 639 Beschäftigte im Berufsfeld Schutz und Sicherheit, zu dem Sicherheitsmitarbeiter:innen gehören. Das sind 0,6 % aller Beschäftigten in der Stadt. Die Zahl ist gegenüber dem Vorjahr fast unverändert.

Ende 2025 arbeiteten in Heidelberg 103.011 Menschen sozialversicherungspflichtig, mehr als ein Jahr zuvor. 33 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit. Damit arbeitet gut jede:r Dritte in Teilzeit.

Die Stadt zieht Arbeitskräfte an: mehr Beschäftigte pendeln zur Arbeit herein als hinaus. 32.399 Menschen wohnen und arbeiten in der Stadt.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte in Heidelberg in der Mitte 4.867 € brutto im Monat. Das liegt über dem Schnitt von Baden-Württemberg. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Sicherheitsmitarbeiter:innen verdienen in Baden-Württemberg in der Mitte 3.777 €. Der Beruf zahlt in Baden-Württemberg damit weniger als der Schnitt aller Berufe.

In Heidelberg arbeiten 46 % der Beschäftigten als Fachkräfte mit Berufsausbildung, 11 % als Helfer:innen und 43 % als Spezialist:innen oder Expert:innen. Im letzten Jahr ist vor allem die Zahl der Helfer:innen gewachsen.

In Baden-Württemberg, zu dem Heidelberg gehört, verdienen Sicherheitsmitarbeiter:innen in der Mitte 3.777 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 3.090 € und 4.615 €; bundesweit liegt die Mitte bei 3.533 €.

Ja: In Baden-Württemberg, zu dem Heidelberg gehört, verdienen Sicherheitsmitarbeiter:innen in der Mitte 3.777 € brutto im Monat, bundesweit sind es 3.533 €, Platz 4 von 16 Ländern. Am meisten zahlt Bayern mit 3.888 €, am wenigsten Thüringen mit 2.935 €.

Für Sicherheitsmitarbeiter:innen in Heidelberg gilt 2026 der gesetzliche Mindestlohn von 13,90 € brutto pro Stunde, ab 2027 sind es 14,60 €. Die Mitte der Gehälter in Baden-Württemberg liegt bei 3.777 € brutto im Monat, Vollzeit.

In Heidelberg sucht NovaChance mit 9 Stellen die meisten Sicherheitsmitarbeiter:innen. Dahinter folgen Deutsche Bildungs- und Sicherheitslösung mit 4 sowie BFS mit 2. Insgesamt suchen 9 Arbeitgeber in Heidelberg Sicherheitsmitarbeiter:innen.

In Heidelberg sind 2 der 26 Stellen für Sicherheitsmitarbeiter:innen, die eine Stellenart angeben, Teilzeitstellen (7,7 %). In Heidelberg sind insgesamt 26 Stellen für Sicherheitsmitarbeiter:innen offen.

Für Sicherheitsmitarbeiter:innen in Heidelberg ist die bundesweite Mitte aus 91 Anzeigen mit Wochenarbeitszeit der Richtwert, 40 Stunden pro Woche. Schichtarbeit nennen bundesweit 25 % der Anzeigen, Arbeit am Wochenende 10 %.

In Heidelberg sind 26 Stellen für Sicherheitsmitarbeiter:innen offen. Drei Aufgaben bestimmen ihren Alltag: Objekt-, Anlagen- und Personenschutz; Streifen- und Verkehrsdienst; Veranstaltungsdienst. Die Anzeigen in Heidelberg verlangen am häufigsten Teamfähigkeit (50 %), Kommunikationsfähigkeit (43 %) und Flexibilität (40 %).

Die Anzeigen für Sicherheitsmitarbeiter:innen in Heidelberg versprechen am häufigsten Weiterbildung (67 %), einen unbefristeten Vertrag (29 %) und zusätzliche Urlaubstage (24 %). Außerdem versprechen sie Homeoffice (14 %) und Gleitzeit (10 %).

Im Umland von Heidelberg bis 30 km sind 133 Stellen für Sicherheitsmitarbeiter:innen offen, die meisten in Mannheim (67), Ludwigshafen am Rhein (25) und Weinheim (8). Weitere Stellen gibt es in Walldorf (7) und Philippsburg (2).

In Heidelberg sind 26 Stellen für Sicherheitsmitarbeiter:innen ausgeschrieben, Platz 64 unter den 1.000 größten Orten Deutschlands. Auf 10.000 Einwohner kommen in Heidelberg 1,7 Stellen, Platz 163; 637 der 1.000 Orte haben Stellen für Sicherheitsmitarbeiter:innen.

In der Nähe von Heidelberg bieten Mannheim (69, 19 km), Ludwigshafen am Rhein (26, 20 km) und Weinheim (8, 16 km) die meisten Stellen für Sicherheitsmitarbeiter:innen. In Heidelberg selbst sind es 26 Stellen, Platz 64 unter den 1.000 größten Orten.

48 % der Anzeigen für Sicherheitsmitarbeiter:innen in Heidelberg heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen. In der Bewerbung zählt dann, welche Erfahrung aus einem anderen Beruf zur Stelle passt.

5,8 % der Anzeigen für Sicherheitsmitarbeiter:innen in Baden-Württemberg bieten ausdrücklich Homeoffice an, für Heidelberg allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

3,2 % der Anzeigen für Sicherheitsmitarbeiter:innen in Baden-Württemberg verzichten ausdrücklich auf ein Anschreiben, für Heidelberg allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Die übrigen sagen dazu nichts: schick im Zweifel die übliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.