Ausbildung Bankkaufmann in Koblenz: 7 Plätze, 1.333 € im 1. Jahr

In Koblenz lag die Arbeitslosenquote im August 2026 bei 6,7 %. Auf eine gemeldete Stelle kamen 3,9 Arbeitslose. Das sind weniger als im Bundesschnitt von 5,0: um eine Stelle konkurrieren in der Stadt weniger Arbeitslose als im Schnitt. Im selben Monat meldeten Arbeitgeber 337 neue Stellen.

In Koblenz arbeiten 5.875 Beschäftigte im Berufsfeld Finanzen, Rechnungswesen, Steuern, zu dem Bankkaufleute gehören. Das sind 7,4 % aller Beschäftigten in der Stadt. Das Feld ist im letzten Jahr gewachsen.

Ende 2025 arbeiteten in Koblenz 79.789 Menschen sozialversicherungspflichtig, mehr als ein Jahr zuvor. 30 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit.

18.557 Beschäftigte pendeln zur Arbeit aus der Stadt hinaus, 52.809 kommen herein. Die Stadt zieht damit mehr Arbeitskräfte an, als sie abgibt. 25.855 Menschen wohnen und arbeiten in der Stadt.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte in Koblenz in der Mitte 4.391 € brutto im Monat. Das liegt über dem Schnitt von Rheinland-Pfalz. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Bankkaufleute verdienen in Rheinland-Pfalz in der Mitte 5.483 €. Der Beruf zahlt in Rheinland-Pfalz damit mehr als der Schnitt aller Berufe.

In Koblenz sind 7 Ausbildungsplätze für Bankkaufleute bei 5 Betrieben ausgeschrieben. Im Umland bis 30 km kommen 18 Plätze dazu, unter anderem in Montabaur, Neuwied und Andernach. Bundesweit sind es 2.427 Plätze. Für ausgebildete Bankkaufleute sind in Koblenz 18 Stellen offen.

Azubis als Bankkaufmann/-frau in Koblenz bekommen nach dem Tarif-Durchschnitt bundesweit 1.333 € im 1. Jahr und 1.455 € im 3. Jahr. Ohne Tarifvertrag gelten bei Ausbildungsstart 2027 mindestens 764 € im 1. Jahr.

Bankkaufleute verdienen unter 25 Jahren bundesweit in der Mitte 4.007 € brutto im Monat, einen eigenen Wert für Koblenz gibt es nicht. Über alle Altersgruppen liegt die Mitte in Rheinland-Pfalz, zu dem Koblenz gehört, bei 5.483 € brutto im Monat in Vollzeit, bundesweit bei 5.980 €.

In Koblenz nennt 1 Ausbildungsplatz als Bankkaufmann/-frau einen Start 2027. Bundesweit beginnen 89 % der Ausbildungsanzeigen mit Startjahr 2027, die meisten im August 2027. Die übrigen 6 der 7 Plätze nennen im Titel kein Startjahr.

Azubis als Bankkaufmann/-frau in Koblenz bekommen weiter Kindergeld von 259 € im Monat, bis zum 25. Geburtstag. Wer für die Ausbildung in Koblenz auszieht, kann Berufsausbildungsbeihilfe beantragen; der Bedarf liegt bei 822 € im Monat, die Vergütung wird angerechnet.

Ja, mit Zustimmung des Betriebs kann die Ausbildung als Bankkaufmann/-frau auch in Koblenz in Teilzeit laufen, mit höchstens 50 % weniger Arbeitszeit. Die Ausbildung in Koblenz dauert dann bis zu 1,5-mal so lang, die Vergütung sinkt anteilig.

Für eine Ausbildung als Bankkaufmann/-frau in Koblenz verlangen die Betriebe laut 1.135 Ausbildungsanzeigen bundesweit am häufigsten Teamfähigkeit (94 %), Kommunikationsfähigkeit (83 %) und Flexibilität (69 %). Gefragt ist außerdem Lernbereitschaft (57 %).

Die Ausbildung als Bankkaufmann/-frau dauert in Koblenz wie überall 3 Jahre, im Betrieb und in der Berufsschule. Teil 1 der Abschlussprüfung liegt im vierten Ausbildungshalbjahr. Teil 2 der Abschlussprüfung liegt am Ende der Ausbildung.

In Koblenz sind 7 Plätze für Bankkaufleute ausgeschrieben, Platz 50 unter den 1.000 größten Orten Deutschlands. Auf 10.000 Einwohner kommen in Koblenz 0,6 Plätze, Platz 113; 407 der 1.000 Orte haben Plätze für Bankkaufleute.

In der Nähe von Koblenz bieten Neuwied (6, 12 km), Limburg an der Lahn (2, 33 km) und Andernach (1, 17 km) die meisten Plätze für Bankkaufleute. In Koblenz selbst sind es 7 Plätze, Platz 50 unter den 1.000 größten Orten.

31 % der Ausbildungsanzeigen für Bankkaufleute in Rheinland-Pfalz sagen eine Übernahme nach der Ausbildung zu, für Koblenz allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Eine Zusage in der Anzeige ist noch kein Vertrag: frag im Gespräch, unter welchen Bedingungen der Betrieb übernimmt.

4,4 % der Ausbildungsanzeigen für Bankkaufleute bundesweit nennen den TVAöD oder TVöD, für Koblenz allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Der öffentliche Dienst bildet in diesem Beruf also selten aus. Azubis im öffentlichen Dienst bekommen ihre Vergütung nach diesem Tarif, sie steigt mit jedem Ausbildungsjahr.