Lohnbuchhalter Jobs in Mannheim: 54 Stellen

In Mannheim arbeiten 10.281 Beschäftigte im Berufsfeld Finanzen, Rechnungswesen, Steuern, zu dem Lohn- und Gehaltsbuchhalter:innen gehören. Das sind 5,1 % aller Beschäftigten in der Stadt. Das Feld ist im letzten Jahr gewachsen.

Ende 2025 arbeiteten in Mannheim 202.281 Menschen sozialversicherungspflichtig, mehr als ein Jahr zuvor. 27 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit. Damit arbeitet gut jede:r Vierte in Teilzeit.

Die Stadt zieht Arbeitskräfte an: mehr Beschäftigte pendeln zur Arbeit herein als hinaus. 78.721 Menschen wohnen und arbeiten in der Stadt.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte in Mannheim in der Mitte 4.876 € brutto im Monat. Das liegt über dem Schnitt von Baden-Württemberg. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Lohn- und Gehaltsbuchhalter:innen verdienen in Baden-Württemberg in der Mitte 4.764 €.

In Mannheim arbeiten 47 % der Beschäftigten als Fachkräfte mit Berufsausbildung, 16 % als Helfer:innen und 36 % als Spezialist:innen oder Expert:innen. Im letzten Jahr ist vor allem die Zahl der Helfer:innen gewachsen.

In Baden-Württemberg, zu dem Mannheim gehört, verdienen Lohn- und Gehaltsbuchhalter:innen in der Mitte 4.764 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 3.871 € und 5.973 €; bundesweit liegt die Mitte bei 4.451 €.

Ja: In Baden-Württemberg, zu dem Mannheim gehört, verdienen Lohn- und Gehaltsbuchhalter:innen in der Mitte 4.764 € brutto im Monat, bundesweit sind es 4.451 €, Platz 3 von 16 Ländern. Am meisten zahlt Hessen mit 4.865 €, am wenigsten Mecklenburg-Vorpommern mit 3.684 €.

Für Lohn- und Gehaltsbuchhalter:innen in Mannheim gilt 2026 der gesetzliche Mindestlohn von 13,90 € brutto pro Stunde, ab 2027 sind es 14,60 €. Die Mitte der Gehälter in Baden-Württemberg liegt bei 4.764 € brutto im Monat, Vollzeit.

In Mannheim sind 7 der 54 Stellen für Lohn- und Gehaltsbuchhalter:innen, die eine Stellenart angeben, Teilzeitstellen (13 %). Teilzeit mit weniger als 35 Stunden bieten zum Beispiel Amadeus Fire.

In Mannheim sind 54 Stellen für Lohn- und Gehaltsbuchhalter:innen offen. Drei Aufgaben bestimmen ihren Alltag: Lohn- und Gehaltsbuchhaltung wahrnehmen, Mitarbeitende betreuen und beraten sowie bei der Erstellung von Geschäftsberichten mitwirken. Die Anzeigen in Mannheim verlangen am häufigsten Kommunikationsfähigkeit (69 %), Teamfähigkeit (58 %) sowie Lohn- und Gehaltsabrechnung (58 %).

Die Anzeigen für Lohn- und Gehaltsbuchhalter:innen in Mannheim versprechen am häufigsten Weiterbildung (59 %), eine betriebliche Altersvorsorge (46 %) und Homeoffice (43 %). Außerdem versprechen sie Gleitzeit (39 %) und zusätzliche Urlaubstage (27 %).

Im Umland von Mannheim bis 30 km sind 57 Stellen für Lohn- und Gehaltsbuchhalter:innen offen, die meisten in Heidelberg (21), Weinheim (9) und Ludwigshafen am Rhein (7). Weitere Stellen gibt es in Worms (5) und Fernmeldeverkaufsbezirk (4).

In Baden-Württemberg, zu dem Mannheim gehört, verdienen Lohn- und Gehaltsbuchhalter:innen in der Mitte 4.764 € brutto im Monat; den Nettobetrag rechnet der Netto-Rechner für Lohn- und Gehaltsbuchhalter:innen in Mannheim aus. Du gibst dort Bruttogehalt, Steuerklasse, Kinder und deine festen Kosten ein.

In Mannheim sind 54 Stellen für Lohn- und Gehaltsbuchhalter:innen ausgeschrieben, Platz 12 unter den 1.000 größten Orten Deutschlands. Auf 10.000 Einwohner kommen in Mannheim 1,7 Stellen, Platz 68; 555 der 1.000 Orte haben Stellen für Lohn- und Gehaltsbuchhalter:innen.

In der Nähe von Mannheim bieten Heidelberg (22, 19 km), Weinheim (9, 16 km) und Ludwigshafen am Rhein (7, 1 km) die meisten Stellen für Lohn- und Gehaltsbuchhalter:innen. In Mannheim selbst sind es 54 Stellen, Platz 12 unter den 1.000 größten Orten.

2,8 % der Anzeigen für Lohn- und Gehaltsbuchhalter:innen in Baden-Württemberg heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen, für Mannheim allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Quereinstieg ist in diesem Beruf also die Ausnahme; frag im Gespräch, ob der Betrieb einen Abschluss neben dem Job ermöglicht.

43 % der Anzeigen für Lohn- und Gehaltsbuchhalter:innen in Mannheim bieten ausdrücklich Homeoffice an. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

1,5 % der Anzeigen für Lohn- und Gehaltsbuchhalter:innen in Baden-Württemberg verzichten ausdrücklich auf ein Anschreiben, für Mannheim allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Die übrigen sagen dazu nichts: schick im Zweifel die übliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

1,2 % der Anzeigen für Lohn- und Gehaltsbuchhalter:innen bundesweit nennen den TVöD, 0,2 % den TV-L, für Mannheim allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Der TVöD gilt bei Bund und Kommunen, der TV-L bei den Ländern außer Hessen. Bei beiden legt die Entgeltgruppe den Betrag fest, die Stufe steigt mit den Jahren im Beruf.