Pflegefachkraft Jobs in Mering: 7 Stellen

Im Kreis Aichach-Friedberg lag die Arbeitslosenquote im August 2026 bei 3,3 %. Auf eine gemeldete Stelle kamen 3,9 Arbeitslose. Das sind weniger als im Bundesschnitt von 5,0: um eine Stelle konkurrieren im Kreis weniger Arbeitslose als im Schnitt. Im selben Monat meldeten Arbeitgeber 157 neue Stellen.

Im Kreis Aichach-Friedberg arbeiten 3.088 Beschäftigte im Berufsfeld Medizinische Gesundheitsberufe, zu dem Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen gehören. Das sind 7,8 % aller Beschäftigten im Kreis. Das Feld ist im letzten Jahr gewachsen.

Ende 2025 arbeiteten im Kreis Aichach-Friedberg 39.412 Menschen sozialversicherungspflichtig, weniger als ein Jahr zuvor. 33 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit. Damit arbeitet gut jede:r Dritte in Teilzeit.

37.766 Beschäftigte pendeln zur Arbeit aus dem Kreis hinaus, 17.911 kommen herein. Der Kreis ist damit ein Auspendlerkreis: viele arbeiten außerhalb des Kreises. 21.659 Menschen wohnen und arbeiten im Kreis. Mehr als die Hälfte der Beschäftigten, die im Kreis wohnen, arbeitet außerhalb.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte im Kreis Aichach-Friedberg in der Mitte 3.814 € brutto im Monat. Das liegt unter dem Schnitt von Bayern. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen verdienen in Bayern in der Mitte 4.632 €. Der Beruf zahlt in Bayern damit mehr als der Schnitt aller Berufe.

In Bayern, zu dem Mering gehört, verdienen Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen in der Mitte 4.632 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 4.193 € und 5.172 €; bundesweit liegt die Mitte bei 4.587 €.

Knapp über dem Bundesschnitt: In Bayern, zu dem Mering gehört, verdienen Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen in der Mitte 4.632 € brutto im Monat, bundesweit sind es 4.587 €, Platz 6 von 16 Ländern. Am meisten zahlt Baden-Württemberg mit 4.784 €, am wenigsten Sachsen mit 4.290 €.

In der Altenpflege gilt seit Juli 2026 auch in Mering ein Mindestlohn von 21,03 € brutto pro Stunde für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen, ab Juli 2027 sind es 21,58 €. Für Pflegehilfskräfte gelten 16,52 €, mit einjähriger Ausbildung 17,80 € pro Stunde.

Kommunale Arbeitgeber in Mering zahlen Pflegefachmännern und Pflegefachfrauen nach dem TVöD-P ab dem ersten Berufsjahr 3.677 € brutto im Monat, gültig ab Mai 2026. Die Mitte aller Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen in Bayern liegt bei 4.632 € brutto im Monat.

Ja: In Mering sind 7 Stellen für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen offen, und in den Pflegeberufen bleibt eine Stelle in Bayern 86 Tage unbesetzt. Die Pflegeberufe sind dort als Engpassberuf eingestuft, bundesweit bleibt eine Stelle 85 Tage offen.

In Mering sind 4 der 7 Stellen für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen, die eine Stellenart angeben, Teilzeitstellen (57 %). Teilzeit mit weniger als 35 Stunden bieten zum Beispiel Unternehmens- & Personalberatung Daniel Ehrend.

In Mering sind 7 Stellen für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen offen. Drei Aufgaben bestimmen ihren Alltag: Pflegemaßnahmen planen, koordinieren, anpassen, dokumentieren und qualitätssichern; Behandlungspflege nach ärztlicher Verordnung durchführen; Patient:innen und Angehörige beraten, anleiten. Die Anzeigen bundesweit verlangen am häufigsten Teamfähigkeit (81 %), Kommunikationsfähigkeit (62 %) und Empathie (58 %).

Im Umland von Mering bis 30 km sind 908 Stellen für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen offen, die meisten in Fürstenfeldbruck (77), Landsberg am Lech (38) und Aichach (35). Weitere Stellen gibt es in Gilching (21) und Schwabmünchen (18).

In Mering sind 7 Stellen für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen ausgeschrieben, Platz 927 unter den 1.000 größten Orten Deutschlands. Auf 10.000 Einwohner kommen in Mering 4,6 Stellen, Platz 879; 993 der 1.000 Orte haben Stellen für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen.

In der Nähe von Mering bieten Augsburg (429, 13 km), Starnberg (160, 40 km) und Dachau (90, 33 km) die meisten Stellen für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen. In Mering selbst sind es 7 Stellen, Platz 927 unter den 1.000 größten Orten.

1,1 % der Anzeigen für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen in Bayern heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen, für Mering allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. 1,7 % sagen ausdrücklich, dass keine Berufserfahrung nötig ist. Quereinstieg ist in diesem Beruf also die Ausnahme; frag im Gespräch, ob der Betrieb einen Abschluss neben dem Job ermöglicht.

1,2 % der Anzeigen für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen in Bayern bieten ausdrücklich Homeoffice an, für Mering allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Homeoffice ist in diesem Beruf also die Ausnahme. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

0,4 % der Anzeigen für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen in Bayern verzichten ausdrücklich auf ein Anschreiben, 0,2 % auch auf einen Lebenslauf, für Mering allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Die übrigen sagen dazu nichts: schick im Zweifel die übliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

11 % der Anzeigen für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen in Bayern nennen den TVöD, 2,1 % den TV-L, für Mering allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Der TVöD gilt bei Bund und Kommunen, der TV-L bei den Ländern außer Hessen. Bei beiden legt die Entgeltgruppe den Betrag fest, die Stufe steigt mit den Jahren im Beruf.