MFA Jobs in Moers: 24 Stellen

Im Kreis Wesel lag die Arbeitslosenquote im August 2026 bei 7,6 %. Auf eine gemeldete Stelle kamen 8,7 Arbeitslose. Das sind mehr als im Bundesschnitt von 5,0: der Wettbewerb um Stellen ist im Kreis größer als im Schnitt. Im selben Monat meldeten Arbeitgeber 504 neue Stellen.

Im Kreis Wesel arbeiten 15.420 Beschäftigte im Berufsfeld Medizinische Gesundheitsberufe, zu dem Medizinische Fachangestellte gehören. Das sind 10,4 % aller Beschäftigten im Kreis. Das Feld ist im letzten Jahr gewachsen.

Ende 2025 arbeiteten im Kreis Wesel 148.602 Menschen sozialversicherungspflichtig, mehr als ein Jahr zuvor. 33 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit. Damit arbeitet gut jede:r Dritte in Teilzeit.

89.074 Beschäftigte pendeln zur Arbeit aus dem Kreis hinaus, 57.125 kommen herein. Der Kreis ist damit ein Auspendlerkreis: viele arbeiten außerhalb des Kreises. 89.899 Menschen wohnen und arbeiten im Kreis.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte im Kreis Wesel in der Mitte 3.972 € brutto im Monat. Das liegt unter dem Schnitt von Nordrhein-Westfalen. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Medizinische Fachangestellte verdienen in Nordrhein-Westfalen in der Mitte 3.324 €. Der Beruf zahlt in Nordrhein-Westfalen damit weniger als der Schnitt aller Berufe.

In Nordrhein-Westfalen, zu dem Moers gehört, verdienen Medizinische Fachangestellte in der Mitte 3.324 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 2.834 € und 3.869 €; bundesweit liegt die Mitte bei 3.329 €.

Knapp unter dem Bundesschnitt: In Nordrhein-Westfalen, zu dem Moers gehört, verdienen Medizinische Fachangestellte in der Mitte 3.324 € brutto im Monat, bundesweit sind es 3.329 €, Platz 10 von 16 Ländern. Am meisten zahlt Hamburg mit 3.483 €, am wenigsten Sachsen mit 2.902 €.

Für Medizinische Fachangestellte in Moers gilt 2026 der gesetzliche Mindestlohn von 13,90 € brutto pro Stunde, ab 2027 sind es 14,60 €. Die Mitte der Gehälter in Nordrhein-Westfalen liegt bei 3.324 € brutto im Monat, Vollzeit.

In Moers ist 1 der 24 Stellen für Medizinische Fachangestellte, die eine Stellenart angeben, eine Teilzeitstelle (4,2 %). In Moers sind insgesamt 24 Stellen für Medizinische Fachangestellte offen.

In Moers sind 24 Stellen für Medizinische Fachangestellte offen. Drei Aufgaben bestimmen ihren Alltag: Ärzt:innen in der Sprechstunde assistieren, Patient:innen beraten und betreuen sowie Laborarbeiten durchführen. Die Anzeigen bundesweit verlangen am häufigsten Teamfähigkeit (76 %), Kommunikationsfähigkeit (52 %) und Flexibilität (37 %).

Im Umland von Moers bis 30 km sind 943 Stellen für Medizinische Fachangestellte offen, die meisten in Düsseldorf (393), Krefeld (73) und Neuss (43). Weitere Stellen gibt es in Mülheim an der Ruhr (31) und Ratingen (29).

In Nordrhein-Westfalen, zu dem Moers gehört, verdienen Medizinische Fachangestellte in der Mitte 3.324 € brutto im Monat; den Nettobetrag rechnet der Netto-Rechner für Medizinische Fachangestellte in Moers aus. Du gibst dort Bruttogehalt, Steuerklasse, Kinder und deine festen Kosten ein.

In Moers sind 24 Stellen für Medizinische Fachangestellte ausgeschrieben, Platz 105 unter den 1.000 größten Orten Deutschlands. Auf 10.000 Einwohner kommen in Moers 2,4 Stellen, Platz 240; 773 der 1.000 Orte haben Stellen für Medizinische Fachangestellte.

In der Nähe von Moers bieten Düsseldorf (394, 28 km), Essen (123, 27 km) und Duisburg (112, 10 km) die meisten Stellen für Medizinische Fachangestellte. In Moers selbst sind es 24 Stellen, Platz 105 unter den 1.000 größten Orten.

3,6 % der Anzeigen für Medizinische Fachangestellte in Nordrhein-Westfalen heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen, für Moers allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. 2,2 % sagen ausdrücklich, dass keine Berufserfahrung nötig ist. Quereinstieg ist in diesem Beruf also die Ausnahme; frag im Gespräch, ob der Betrieb einen Abschluss neben dem Job ermöglicht.

1,9 % der Anzeigen für Medizinische Fachangestellte in Nordrhein-Westfalen bieten ausdrücklich Homeoffice an, für Moers allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Homeoffice ist in diesem Beruf also die Ausnahme. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

0,3 % der Anzeigen für Medizinische Fachangestellte bundesweit verzichten ausdrücklich auf ein Anschreiben, für Moers allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Die übrigen sagen dazu nichts: schick im Zweifel die übliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

10 % der Anzeigen für Medizinische Fachangestellte in Nordrhein-Westfalen nennen den TVöD, 2,9 % den TV-L, für Moers allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Der TVöD gilt bei Bund und Kommunen, der TV-L bei den Ländern außer Hessen. Bei beiden legt die Entgeltgruppe den Betrag fest, die Stufe steigt mit den Jahren im Beruf.

7,5 % der Anzeigen für Medizinische Fachangestellte in Nordrhein-Westfalen nennen Schichtarbeit, für Moers allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Nachtarbeit nennen 3,5 % und Arbeit am Wochenende nennen 3,8 %. Frag im Gespräch nach dem Schichtplan und den Zuschlägen für Nacht, Sonntag und Feiertag.