Account-Manager Jobs in Oldenburg (Oldenburg): 49 Stellen

In Oldenburg (Oldenburg) arbeiten 1.767 Beschäftigte im Berufsfeld Werbung, Marketing, Medien, zu dem Account-Manager:innen gehören. Das sind 1,9 % aller Beschäftigten in der Stadt. Das Feld ist im letzten Jahr geschrumpft.

Ende 2025 arbeiteten in Oldenburg (Oldenburg) 94.667 Menschen sozialversicherungspflichtig, mehr als ein Jahr zuvor. 38 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit. Damit arbeitet gut jede:r Dritte in Teilzeit.

Die Stadt zieht Arbeitskräfte an: mehr Beschäftigte pendeln zur Arbeit herein als hinaus. 45.407 Menschen wohnen und arbeiten in der Stadt.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte in Oldenburg (Oldenburg) in der Mitte 4.187 € brutto im Monat. Das liegt über dem Schnitt von Niedersachsen. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Account-Manager:innen verdienen in Niedersachsen in der Mitte 5.813 €. Der Beruf zahlt in Niedersachsen damit mehr als der Schnitt aller Berufe.

In Oldenburg (Oldenburg) arbeiten 53 % der Beschäftigten als Fachkräfte mit Berufsausbildung, 16 % als Helfer:innen und 31 % als Spezialist:innen oder Expert:innen. Im letzten Jahr ist vor allem die Zahl der Spezialist:innen gewachsen.

In Niedersachsen, zu dem Oldenburg (Oldenburg) gehört, verdienen Account-Manager:innen in der Mitte 5.813 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 4.340 € und 7.677 €; bundesweit liegt die Mitte bei 6.018 €.

Knapp unter dem Bundesschnitt: In Niedersachsen, zu dem Oldenburg (Oldenburg) gehört, verdienen Account-Manager:innen in der Mitte 5.813 € brutto im Monat, bundesweit sind es 6.018 €, Platz 5 von 14 Ländern. Am meisten zahlt Baden-Württemberg mit 6.422 €, am wenigsten Mecklenburg-Vorpommern mit 3.597 €.

Für Account-Manager:innen in Oldenburg (Oldenburg) gilt 2026 der gesetzliche Mindestlohn von 13,90 € brutto pro Stunde, ab 2027 sind es 14,60 €. Die Mitte der Gehälter in Niedersachsen liegt bei 5.813 € brutto im Monat, Vollzeit.

In Oldenburg (Oldenburg) sucht Mascot International mit 9 Stellen die meisten Account-Manager:innen. Dahinter folgen BAHN-BKK und emsys VPP mit je 2 Stellen. Insgesamt suchen 36 Arbeitgeber in Oldenburg (Oldenburg) Account-Manager:innen.

In Oldenburg (Oldenburg) sind 3 der 49 Stellen für Account-Manager:innen, die eine Stellenart angeben, Teilzeitstellen (6,1 %). In Oldenburg (Oldenburg) sind insgesamt 49 Stellen für Account-Manager:innen offen.

Die Anzeigen für Account-Manager:innen in Oldenburg (Oldenburg) versprechen am häufigsten Homeoffice (47 %), eine betriebliche Altersvorsorge (44 %) und Gleitzeit (41 %). Außerdem versprechen sie einen Firmenwagen (35 %) und Weiterbildung (32 %).

Im Umland von Oldenburg (Oldenburg) bis 30 km sind 107 Stellen für Account-Manager:innen offen, die meisten in Hatten (90), Delmenhorst (6) und Ganderkesee (3). Weitere Stellen gibt es in Berne (2) und Hude (Oldenburg) (2).

In Niedersachsen, zu dem Oldenburg (Oldenburg) gehört, verdienen Account-Manager:innen in der Mitte 5.813 € brutto im Monat; den Nettobetrag rechnet der Netto-Rechner für Account-Manager:innen in Oldenburg (Oldenburg) aus. Du gibst dort Bruttogehalt, Steuerklasse, Kinder und deine festen Kosten ein.

In Oldenburg (Oldenburg) sind 49 Stellen für Account-Manager:innen ausgeschrieben, Platz 48 unter den 1.000 größten Orten Deutschlands. Auf 10.000 Einwohner kommen in Oldenburg (Oldenburg) 2,8 Stellen, Platz 135; 735 der 1.000 Orte haben Stellen für Account-Manager:innen.

In der Nähe von Oldenburg (Oldenburg) bieten Delmenhorst (6, 30 km), Ganderkesee (3, 25 km) und Hude (Oldb) (2, 17 km) die meisten Stellen für Account-Manager:innen. In Oldenburg (Oldenburg) selbst sind es 49 Stellen, Platz 48 unter den 1.000 größten Orten.

4,7 % der Anzeigen für Account-Manager:innen in Niedersachsen heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen, für Oldenburg (Oldenburg) allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Quereinstieg ist in diesem Beruf also die Ausnahme; frag im Gespräch, ob der Betrieb einen Abschluss neben dem Job ermöglicht.

47 % der Anzeigen für Account-Manager:innen in Oldenburg (Oldenburg) bieten ausdrücklich Homeoffice an. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

1,1 % der Anzeigen für Account-Manager:innen in Niedersachsen verzichten ausdrücklich auf ein Anschreiben, für Oldenburg (Oldenburg) allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Die übrigen sagen dazu nichts: schick im Zweifel die übliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

1,3 % der Anzeigen für Account-Manager:innen in Niedersachsen nennen den TV-L, für Oldenburg (Oldenburg) allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Der TVöD gilt bei Bund und Kommunen, der TV-L bei den Ländern außer Hessen. Bei beiden legt die Entgeltgruppe den Betrag fest, die Stufe steigt mit den Jahren im Beruf.