Softwareentwickler Jobs in Osnabrück: 47 Stellen

In Osnabrück arbeiten 3.534 Beschäftigte im Berufsfeld Informatik und IT, zu dem Softwareentwickler:innen gehören. Das sind 3,5 % aller Beschäftigten in der Stadt. Die Zahl ist gegenüber dem Vorjahr fast unverändert.

Ende 2025 arbeiteten in Osnabrück 101.889 Menschen sozialversicherungspflichtig, weniger als ein Jahr zuvor. 38 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit. Damit arbeitet gut jede:r Dritte in Teilzeit.

Die Stadt zieht Arbeitskräfte an: mehr Beschäftigte pendeln zur Arbeit herein als hinaus. 42.708 Menschen wohnen und arbeiten in der Stadt.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte in Osnabrück in der Mitte 4.182 € brutto im Monat. Das liegt über dem Schnitt von Niedersachsen. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Softwareentwickler:innen verdienen in Niedersachsen in der Mitte 5.648 €. Der Beruf zahlt in Niedersachsen damit mehr als der Schnitt aller Berufe.

In Osnabrück arbeiten 53 % der Beschäftigten als Fachkräfte mit Berufsausbildung, 16 % als Helfer:innen und 30 % als Spezialist:innen oder Expert:innen. Im letzten Jahr ist vor allem die Zahl der Spezialist:innen gewachsen.

In Niedersachsen, zu dem Osnabrück gehört, verdienen Softwareentwickler:innen in der Mitte 5.648 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 4.580 € und 6.898 €; bundesweit liegt die Mitte bei 6.301 €.

Weniger als im Bundesschnitt: In Niedersachsen, zu dem Osnabrück gehört, verdienen Softwareentwickler:innen in der Mitte 5.648 € brutto im Monat, bundesweit sind es 6.301 €, Platz 8 von 14 Ländern. Am meisten zahlt Baden-Württemberg mit 6.602 €, am wenigsten Sachsen-Anhalt mit 4.680 €.

Für Softwareentwickler:innen in Osnabrück gilt 2026 der gesetzliche Mindestlohn von 13,90 € brutto pro Stunde, ab 2027 sind es 14,60 €. Die Mitte der Gehälter in Niedersachsen liegt bei 5.648 € brutto im Monat, Vollzeit.

In Osnabrück sind 47 Stellen für Softwareentwickler:innen offen. Drei Aufgaben bestimmen ihren Alltag: bei Festlegung des Entwicklungsrahmens und der Entwicklungsumgebung mitwirken; Schnittstellen und Benutzeroberflächen gestalten; Softwarebausteine implementieren, Unit-Test durchführen, Testergebnisse festhalten. Die Anzeigen in Osnabrück verlangen am häufigsten Teamfähigkeit (52 %), C# (40 %) und Kommunikationsfähigkeit (25 %).

Die Anzeigen für Softwareentwickler:innen in Osnabrück versprechen am häufigsten Homeoffice (50 %), Gleitzeit (50 %) und einen unbefristeten Vertrag (47 %). Außerdem versprechen sie Weiterbildung (45 %) und eine betriebliche Altersvorsorge (42 %).

Im Umland von Osnabrück bis 30 km sind 28 Stellen für Softwareentwickler:innen offen, die meisten in Damme (7), Wallenhorst (6) und Ladbergen (4). Weitere Stellen gibt es in Bissendorf (4) und Saerbeck (3).

In Niedersachsen, zu dem Osnabrück gehört, verdienen Softwareentwickler:innen in der Mitte 5.648 € brutto im Monat; den Nettobetrag rechnet der Netto-Rechner für Softwareentwickler:innen in Osnabrück aus. Du gibst dort Bruttogehalt, Steuerklasse, Kinder und deine festen Kosten ein.

In Osnabrück sind 47 Stellen für Softwareentwickler:innen ausgeschrieben, Platz 26 unter den 1.000 größten Orten Deutschlands. Auf 10.000 Einwohner kommen in Osnabrück 2,8 Stellen, Platz 47; 501 der 1.000 Orte haben Stellen für Softwareentwickler:innen.

In der Nähe von Osnabrück bieten Damme (7, 29 km), Wallenhorst (6, 8 km) und Greven (6, 36 km) die meisten Stellen für Softwareentwickler:innen. In Osnabrück selbst sind es 47 Stellen, Platz 26 unter den 1.000 größten Orten.

5,2 % der Anzeigen für Softwareentwickler:innen in Niedersachsen heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen, für Osnabrück allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. In der Bewerbung zählt dann, welche Erfahrung aus einem anderen Beruf zur Stelle passt.

50 % der Anzeigen für Softwareentwickler:innen in Osnabrück bieten ausdrücklich Homeoffice an. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

0,3 % der Anzeigen für Softwareentwickler:innen bundesweit verzichten ausdrücklich auf ein Anschreiben, für Osnabrück allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Die übrigen sagen dazu nichts: schick im Zweifel die übliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

1,1 % der Anzeigen für Softwareentwickler:innen bundesweit nennen den TVöD, 1,3 % den TV-L, für Osnabrück allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Der TVöD gilt bei Bund und Kommunen, der TV-L bei den Ländern außer Hessen. Bei beiden legt die Entgeltgruppe den Betrag fest, die Stufe steigt mit den Jahren im Beruf.

0,3 % der Anzeigen für Softwareentwickler:innen bundesweit nennen Schichtarbeit, für Osnabrück allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Schichtdienst ist in diesem Beruf also die Ausnahme. Arbeit am Wochenende nennen 0,4 %. Frag im Gespräch nach dem Schichtplan und den Zuschlägen für Nacht, Sonntag und Feiertag.