Friseur Jobs in Paderborn: 6 Stellen

Im Kreis Paderborn lag die Arbeitslosenquote im August 2026 bei 6,2 %. Auf eine gemeldete Stelle kamen 4,9 Arbeitslose. Das liegt nahe am Bundesschnitt von 5,0. Im selben Monat meldeten Arbeitgeber 500 neue Stellen.

Im Kreis Paderborn arbeiten 3.625 Beschäftigte im Berufsfeld Altenpflege, Körperpflege, Medizintechnik, zu dem Friseur:innen gehören. Das sind 2,8 % aller Beschäftigten im Kreis. Das Feld ist im letzten Jahr gewachsen.

Ende 2025 arbeiteten im Kreis Paderborn 131.547 Menschen sozialversicherungspflichtig, weniger als ein Jahr zuvor. 33 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit.

36.843 Beschäftigte pendeln zur Arbeit aus dem Kreis hinaus, 36.015 kommen herein. Der Kreis ist damit ein Auspendlerkreis: viele arbeiten außerhalb des Kreises. 94.626 Menschen wohnen und arbeiten im Kreis.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte im Kreis Paderborn in der Mitte 3.976 € brutto im Monat. Das liegt unter dem Schnitt von Nordrhein-Westfalen. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Friseur:innen verdienen in Nordrhein-Westfalen in der Mitte 2.287 €. Der Beruf zahlt in Nordrhein-Westfalen damit weniger als der Schnitt aller Berufe.

In Nordrhein-Westfalen, zu dem Paderborn gehört, verdienen Friseur:innen in der Mitte 2.287 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 1.807 € und 2.566 €; bundesweit liegt die Mitte bei 2.236 €.

Knapp über dem Bundesschnitt: In Nordrhein-Westfalen, zu dem Paderborn gehört, verdienen Friseur:innen in der Mitte 2.287 € brutto im Monat, bundesweit sind es 2.236 €, Platz 3 von 14 Ländern. Am meisten zahlt Hamburg mit 2.323 €, am wenigsten Thüringen mit 2.011 €.

Der Tarif im Friseurhandwerk in Nordrhein-Westfalen, der auch in Paderborn gilt, zahlt Friseur:innen ab dem ersten Berufsjahr 2.497 € brutto im Monat in der Vergütungsgruppe 1, gültig ab Januar 2026. Er ist allgemeinverbindlich.

Für Friseur:innen in Paderborn gilt 2026 der gesetzliche Mindestlohn von 13,90 € brutto pro Stunde, ab 2027 sind es 14,60 €. Der Tarif im Friseurhandwerk in Nordrhein-Westfalen liegt mit 2.497 € im Monat für ausgebildete Friseur:innen darüber.

In Paderborn ist 1 der 6 Stellen für Friseur:innen, die eine Stellenart angeben, eine Teilzeitstelle (17 %). In Paderborn sind insgesamt 6 Stellen für Friseur:innen offen.

Für Friseur:innen in Paderborn ist die bundesweite Mitte aus 96 Anzeigen mit Wochenarbeitszeit der Richtwert, 30 Stunden pro Woche. Schichtarbeit nennen bundesweit 1,6 % der Anzeigen, Arbeit am Wochenende 2,6 %.

In Paderborn sind 6 Stellen für Friseur:innen offen. Drei Aufgaben bestimmen ihren Alltag: Kundschaft empfangen und betreuen; Bart-, Augen- und Schönheitsbehandlungen durchführen; kaufmännisch-organisatorische Aufgaben erledigen. Die Anzeigen bundesweit verlangen am häufigsten Teamfähigkeit (84 %), Kommunikationsfähigkeit (58 %) und Kreativität (46 %).

Im Umland von Paderborn bis 30 km sind 16 Stellen für Friseur:innen offen, die meisten in Bad Driburg (4), Salzkotten (2) und Büren (2). Weitere Stellen gibt es in Hövelhof (2) und Detmold (2).

In Paderborn sind 6 Stellen für Friseur:innen ausgeschrieben, Platz 63 unter den 1.000 größten Orten Deutschlands. Auf 10.000 Einwohner kommen in Paderborn 0,4 Stellen, Platz 388; 556 der 1.000 Orte haben Stellen für Friseur:innen.

In der Nähe von Paderborn bieten Bielefeld (11, 37 km), Gütersloh (5, 34 km) und Rheda-Wiedenbrück (5, 35 km) die meisten Stellen für Friseur:innen. In Paderborn selbst sind es 6 Stellen, Platz 63 unter den 1.000 größten Orten.

4,8 % der Anzeigen für Friseur:innen in Nordrhein-Westfalen heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen, für Paderborn allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. 3,6 % sagen ausdrücklich, dass keine Berufserfahrung nötig ist. Quereinstieg ist in diesem Beruf also die Ausnahme; frag im Gespräch, ob der Betrieb einen Abschluss neben dem Job ermöglicht.

0,6 % der Anzeigen für Friseur:innen bundesweit verzichten ausdrücklich auf ein Anschreiben, für Paderborn allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Die übrigen sagen dazu nichts: schick im Zweifel die übliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

1,6 % der Anzeigen für Friseur:innen bundesweit nennen Schichtarbeit, für Paderborn allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Schichtdienst ist in diesem Beruf also die Ausnahme. Arbeit am Wochenende nennen 2,6 %. Frag im Gespräch nach dem Schichtplan und den Zuschlägen für Nacht, Sonntag und Feiertag.