Pflegefachkraft Jobs in Ravensburg: 136 Stellen

Im Kreis Ravensburg lag die Arbeitslosenquote im August 2026 bei 3,5 %. Auf eine gemeldete Stelle kamen 2,6 Arbeitslose. Das sind weniger als im Bundesschnitt von 5,0: um eine Stelle konkurrieren im Kreis weniger Arbeitslose als im Schnitt. Im selben Monat meldeten Arbeitgeber 496 neue Stellen.

Im Kreis Ravensburg arbeiten 11.751 Beschäftigte im Berufsfeld Medizinische Gesundheitsberufe, zu dem Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen gehören. Das sind 9,0 % aller Beschäftigten im Kreis. Das Feld ist im letzten Jahr gewachsen.

Ende 2025 arbeiteten im Kreis Ravensburg 130.487 Menschen sozialversicherungspflichtig, mehr als ein Jahr zuvor. 33 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit.

35.274 Beschäftigte pendeln zur Arbeit aus dem Kreis hinaus, 36.945 kommen herein. Der Kreis zieht damit mehr Arbeitskräfte an, als er abgibt. 91.997 Menschen wohnen und arbeiten im Kreis.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte im Kreis Ravensburg in der Mitte 4.249 € brutto im Monat. Das liegt unter dem Schnitt von Baden-Württemberg. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen verdienen in Baden-Württemberg in der Mitte 4.784 €. Der Beruf zahlt in Baden-Württemberg damit mehr als der Schnitt aller Berufe.

In Baden-Württemberg, zu dem Ravensburg gehört, verdienen Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen in der Mitte 4.784 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 4.289 € und 5.296 €; bundesweit liegt die Mitte bei 4.587 €.

Knapp über dem Bundesschnitt: In Baden-Württemberg, zu dem Ravensburg gehört, verdienen Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen in der Mitte 4.784 € brutto im Monat, bundesweit sind es 4.587 €, Platz 1 von 16 Ländern. Am meisten zahlt Baden-Württemberg mit 4.784 €, am wenigsten Sachsen mit 4.290 €.

In der Altenpflege gilt seit Juli 2026 auch in Ravensburg ein Mindestlohn von 21,03 € brutto pro Stunde für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen, ab Juli 2027 sind es 21,58 €. Für Pflegehilfskräfte gelten 16,52 €, mit einjähriger Ausbildung 17,80 € pro Stunde.

Kommunale Arbeitgeber in Ravensburg zahlen Pflegefachmännern und Pflegefachfrauen nach dem TVöD-P ab dem ersten Berufsjahr 3.677 € brutto im Monat, gültig ab Mai 2026. Die Mitte aller Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen in Baden-Württemberg liegt bei 4.784 € brutto im Monat.

Ja: In Ravensburg sind 136 Stellen für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen offen, und in den Pflegeberufen bleibt eine Stelle in Baden-Württemberg 104 Tage unbesetzt. Die Pflegeberufe sind dort als Engpassberuf eingestuft, bundesweit bleibt eine Stelle 85 Tage offen.

In Ravensburg sind 8 der 136 Stellen für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen, die eine Stellenart angeben, Teilzeitstellen (5,9 %). Teilzeit mit weniger als 35 Stunden bieten zum Beispiel Oberschwabenklinik gGmbH - St. Elisabethen-Klinikum und EMVIA Living.

In Ravensburg nennen die Anzeigen für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen als Arbeitsort am häufigsten Pflegeheime (31 %), dann Kliniken (31 %) und ambulante Dienste (6,0 %). Seltener genannt werden außerklinische Intensivpflege (2,4 %).

In Ravensburg sind 14 Ausbildungsplätze für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen bei 9 Betrieben ausgeschrieben. Nach dem TVAöD-Pflegetarif gibt es seit Mai 2026 1.491 € im 1. Jahr, die Ausbildung dauert 3 Jahre.

In Ravensburg sind 136 Stellen für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen offen. Drei Aufgaben bestimmen ihren Alltag: Pflegemaßnahmen planen, koordinieren, anpassen, dokumentieren und qualitätssichern; Behandlungspflege nach ärztlicher Verordnung durchführen; Patient:innen und Angehörige beraten, anleiten. Die Anzeigen in Ravensburg verlangen am häufigsten Teamfähigkeit (82 %), Kommunikationsfähigkeit (59 %) und Empathie (48 %).

Die Anzeigen für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen in Ravensburg versprechen am häufigsten Weiterbildung (67 %), eine betriebliche Altersvorsorge (56 %) und ein Jobrad (48 %). Außerdem versprechen sie Angebote für Gesundheit und Fitness (40 %) sowie Mitarbeiterrabatte (38 %).

Im Umland von Ravensburg bis 30 km sind 855 Stellen für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen offen, die meisten in Wangen im Allgäu (130), Bad Schussenried (92) und Friedrichshafen (65). Weitere Stellen gibt es in Meckenbeuren (49) und Weingarten (43).

In Ravensburg sind 136 Stellen für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen ausgeschrieben, Platz 105 unter den 1.000 größten Orten Deutschlands. Auf 10.000 Einwohner kommen in Ravensburg 26,9 Stellen, Platz 85; 993 der 1.000 Orte haben Stellen für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen.

In der Nähe von Ravensburg bieten Konstanz (189, 35 km), Wangen im Allgäu (130, 20 km) und Biberach an der Riß (79, 37 km) die meisten Stellen für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen. In Ravensburg selbst sind es 136 Stellen, Platz 105 unter den 1.000 größten Orten.

1,0 % der Anzeigen für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen in Baden-Württemberg heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen, für Ravensburg allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. 1,2 % sagen ausdrücklich, dass keine Berufserfahrung nötig ist. Quereinstieg ist in diesem Beruf also die Ausnahme; frag im Gespräch, ob der Betrieb einen Abschluss neben dem Job ermöglicht.