Bauleiter Jobs in Rheda-Wiedenbrück: 6 Stellen

Im Kreis Gütersloh lag die Arbeitslosenquote im August 2026 bei 5,1 %. Auf eine gemeldete Stelle kamen 3,3 Arbeitslose. Das sind weniger als im Bundesschnitt von 5,0: um eine Stelle konkurrieren im Kreis weniger Arbeitslose als im Schnitt. Im selben Monat meldeten Arbeitgeber 808 neue Stellen.

Im Kreis Gütersloh arbeiten 906 Beschäftigte im Berufsfeld Bauplanung, Architektur, Vermessung, zu dem Bauleiter:innen gehören. Das sind 0,5 % aller Beschäftigten im Kreis. Das Feld ist im letzten Jahr gewachsen.

Ende 2025 arbeiteten im Kreis Gütersloh 189.736 Menschen sozialversicherungspflichtig, mehr als ein Jahr zuvor. 23 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit.

52.118 Beschäftigte pendeln zur Arbeit aus dem Kreis hinaus, 72.709 kommen herein. Der Kreis zieht damit mehr Arbeitskräfte an, als er abgibt. 115.844 Menschen wohnen und arbeiten im Kreis.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte im Kreis Gütersloh in der Mitte 3.954 € brutto im Monat. Das liegt unter dem Schnitt von Nordrhein-Westfalen. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Bauleiter:innen verdienen in Nordrhein-Westfalen in der Mitte 5.985 €. Der Beruf zahlt in Nordrhein-Westfalen damit mehr als der Schnitt aller Berufe.

In Nordrhein-Westfalen, zu dem Rheda-Wiedenbrück gehört, verdienen Bauleiter:innen in der Mitte 5.985 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 4.892 € und 7.403 €; bundesweit liegt die Mitte bei 5.962 €.

Knapp über dem Bundesschnitt: In Nordrhein-Westfalen, zu dem Rheda-Wiedenbrück gehört, verdienen Bauleiter:innen in der Mitte 5.985 € brutto im Monat, bundesweit sind es 5.962 €, Platz 5 von 13 Ländern. Am meisten zahlt Baden-Württemberg mit 6.291 €, am wenigsten Brandenburg mit 5.211 €.

Für Bauleiter:innen in Rheda-Wiedenbrück gilt 2026 der gesetzliche Mindestlohn von 13,90 € brutto pro Stunde, ab 2027 sind es 14,60 €. Die Mitte der Gehälter in Nordrhein-Westfalen liegt bei 5.985 € brutto im Monat, Vollzeit.

In Rheda-Wiedenbrück sind 6 Stellen für Bauleiter:innen offen. Drei Aufgaben bestimmen ihren Alltag: Bauprojekte vorbereiten, Baustelle einrichten; Arbeiten auf der Baustelle leiten; Baustoffprüfungen durchführen oder veranlassen. Die Anzeigen bundesweit verlangen am häufigsten Kommunikationsfähigkeit (58 %), Teamfähigkeit (47 %) und Projektmanagement (42 %).

Im Umland von Rheda-Wiedenbrück bis 30 km sind 291 Stellen für Bauleiter:innen offen, die meisten in Gütersloh (26), Bielefeld (12) und Wadersloh (10). Weitere Stellen gibt es in Harsewinkel (8) und Salzkotten (6).

In Nordrhein-Westfalen, zu dem Rheda-Wiedenbrück gehört, verdienen Bauleiter:innen in der Mitte 5.985 € brutto im Monat; den Nettobetrag rechnet der Netto-Rechner für Bauleiter:innen in Rheda-Wiedenbrück aus. Du gibst dort Bruttogehalt, Steuerklasse, Kinder und deine festen Kosten ein.

In Rheda-Wiedenbrück sind 6 Stellen für Bauleiter:innen ausgeschrieben, Platz 340 unter den 1.000 größten Orten Deutschlands. Auf 10.000 Einwohner kommen in Rheda-Wiedenbrück 1,2 Stellen, Platz 477; 824 der 1.000 Orte haben Stellen für Bauleiter:innen.

In der Nähe von Rheda-Wiedenbrück bieten Bielefeld (194, 25 km), Paderborn (87, 35 km) und Hamm (48, 38 km) die meisten Stellen für Bauleiter:innen. In Rheda-Wiedenbrück selbst sind es 6 Stellen, Platz 340 unter den 1.000 größten Orten.

2,1 % der Anzeigen für Bauleiter:innen in Nordrhein-Westfalen heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen, für Rheda-Wiedenbrück allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Quereinstieg ist in diesem Beruf also die Ausnahme; frag im Gespräch, ob der Betrieb einen Abschluss neben dem Job ermöglicht.

13 % der Anzeigen für Bauleiter:innen in Nordrhein-Westfalen bieten ausdrücklich Homeoffice an, für Rheda-Wiedenbrück allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

1,4 % der Anzeigen für Bauleiter:innen in Nordrhein-Westfalen verzichten ausdrücklich auf ein Anschreiben, für Rheda-Wiedenbrück allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Die übrigen sagen dazu nichts: schick im Zweifel die übliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

0,7 % der Anzeigen für Bauleiter:innen in Nordrhein-Westfalen nennen den TVöD, für Rheda-Wiedenbrück allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Der TVöD gilt bei Bund und Kommunen, der TV-L bei den Ländern außer Hessen. Bei beiden legt die Entgeltgruppe den Betrag fest, die Stufe steigt mit den Jahren im Beruf.