Pflegefachkraft Jobs in Schmelz: 6 Stellen

Im Kreis Saarlouis lag die Arbeitslosenquote im August 2026 bei 6,8 %. Auf eine gemeldete Stelle kamen 4,5 Arbeitslose. Das liegt nahe am Bundesschnitt von 5,0. Im selben Monat meldeten Arbeitgeber 341 neue Stellen.

Im Kreis Saarlouis arbeiten 5.749 Beschäftigte im Berufsfeld Medizinische Gesundheitsberufe, zu dem Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen gehören. Das sind 8,7 % aller Beschäftigten im Kreis. Das Feld ist im letzten Jahr gewachsen.

Ende 2025 arbeiteten im Kreis Saarlouis 66.152 Menschen sozialversicherungspflichtig, weniger als ein Jahr zuvor. 29 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit. Damit arbeitet gut jede:r Vierte in Teilzeit.

31.252 Beschäftigte pendeln zur Arbeit aus dem Kreis hinaus, 26.073 kommen herein. Der Kreis ist damit ein Auspendlerkreis: viele arbeiten außerhalb des Kreises. 41.904 Menschen wohnen und arbeiten im Kreis.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte im Kreis Saarlouis in der Mitte 3.969 € brutto im Monat. Das liegt unter dem Schnitt von Saarland. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen verdienen im Saarland in der Mitte 4.768 €. Der Beruf zahlt im Saarland damit mehr als der Schnitt aller Berufe.

Im Saarland, zu dem Schmelz gehört, verdienen Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen in der Mitte 4.768 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 4.315 € und 5.271 €; bundesweit liegt die Mitte bei 4.587 €.

Knapp über dem Bundesschnitt: Im Saarland, zu dem Schmelz gehört, verdienen Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen in der Mitte 4.768 € brutto im Monat, bundesweit sind es 4.587 €, Platz 2 von 16 Ländern. Am meisten zahlt Baden-Württemberg mit 4.784 €, am wenigsten Sachsen mit 4.290 €.

In der Altenpflege gilt seit Juli 2026 auch in Schmelz ein Mindestlohn von 21,03 € brutto pro Stunde für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen, ab Juli 2027 sind es 21,58 €. Für Pflegehilfskräfte gelten 16,52 €, mit einjähriger Ausbildung 17,80 € pro Stunde.

Kommunale Arbeitgeber in Schmelz zahlen Pflegefachmännern und Pflegefachfrauen nach dem TVöD-P ab dem ersten Berufsjahr 3.677 € brutto im Monat, gültig ab Mai 2026. Die Mitte aller Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen im Saarland liegt bei 4.768 € brutto im Monat.

Ja: In Schmelz sind 6 Stellen für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen offen, und in den Pflegeberufen bleibt eine Stelle in Rheinland-Pfalz und Saarland 78 Tage unbesetzt. Die Pflegeberufe sind dort als Engpassberuf eingestuft, bundesweit bleibt eine Stelle 85 Tage offen.

In Schmelz sind 3 der 6 Stellen für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen, die eine Stellenart angeben, Teilzeitstellen (50 %). In Schmelz sind insgesamt 6 Stellen für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen offen.

In Schmelz sind 6 Stellen für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen offen. Drei Aufgaben bestimmen ihren Alltag: Pflegemaßnahmen planen, koordinieren, anpassen, dokumentieren und qualitätssichern; Behandlungspflege nach ärztlicher Verordnung durchführen; Patient:innen und Angehörige beraten, anleiten. Aufgaben und Ausbildung beschreibt das Berufsbild Pflegefachmann/Pflegefachfrau.

Im Umland von Schmelz bis 30 km sind 972 Stellen für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen offen, die meisten in Landeshauptstadt Saarbrücken (228), Saarlouis (93) und Neunkirchen/Saar (85). Weitere Stellen gibt es in Merzig (52) und Saarbrücken (41).

In Schmelz sind 6 Stellen für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen ausgeschrieben, Platz 945 unter den 1.000 größten Orten Deutschlands. Auf 10.000 Einwohner kommen in Schmelz 3,5 Stellen, Platz 924; 993 der 1.000 Orte haben Stellen für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen.

In der Nähe von Schmelz bieten Saarbrücken (271, 25 km), Trier (131, 39 km) und Saarlouis (93, 16 km) die meisten Stellen für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen. In Schmelz selbst sind es 6 Stellen, Platz 945 unter den 1.000 größten Orten.

0,7 % der Anzeigen für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen bundesweit heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen, für Schmelz allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. 2,1 % sagen ausdrücklich, dass keine Berufserfahrung nötig ist. Quereinstieg ist in diesem Beruf also die Ausnahme; frag im Gespräch, ob der Betrieb einen Abschluss neben dem Job ermöglicht.

0,8 % der Anzeigen für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen bundesweit bieten ausdrücklich Homeoffice an, für Schmelz allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Homeoffice ist in diesem Beruf also die Ausnahme. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

0,3 % der Anzeigen für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen bundesweit verzichten ausdrücklich auf ein Anschreiben, 0,2 % auch auf einen Lebenslauf, für Schmelz allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Die übrigen sagen dazu nichts: schick im Zweifel die übliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

1,5 % der Anzeigen für Pflegefachmänner und Pflegefachfrauen im Saarland nennen den TVöD, 2,9 % den TV-L, für Schmelz allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Der TVöD gilt bei Bund und Kommunen, der TV-L bei den Ländern außer Hessen. Bei beiden legt die Entgeltgruppe den Betrag fest, die Stufe steigt mit den Jahren im Beruf.