Ausbildung Anlagenmechaniker in Siegen: 12 Plätze, 1.270 € im 1. Jahr

Im Kreis Siegen-Wittgenstein lag die Arbeitslosenquote im August 2026 bei 6,4 %. Auf eine gemeldete Stelle kamen 5,4 Arbeitslose. Das liegt nahe am Bundesschnitt von 5,0. Im selben Monat meldeten Arbeitgeber 401 neue Stellen.

Im Kreis Siegen-Wittgenstein arbeiten 2.532 Beschäftigte im Berufsfeld Gebäude- und Versorgungstechnik, zu dem Anlagenmechaniker:innen gehören. Das sind 2,1 % aller Beschäftigten im Kreis. Die Zahl ist gegenüber dem Vorjahr fast unverändert.

Ende 2025 arbeiteten im Kreis Siegen-Wittgenstein 120.307 Menschen sozialversicherungspflichtig, weniger als ein Jahr zuvor. 28 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit. Damit arbeitet gut jede:r Vierte in Teilzeit.

26.169 Beschäftigte pendeln zur Arbeit aus dem Kreis hinaus, 30.408 kommen herein. Der Kreis zieht damit mehr Arbeitskräfte an, als er abgibt. 89.311 Menschen wohnen und arbeiten im Kreis.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte im Kreis Siegen-Wittgenstein in der Mitte 4.254 € brutto im Monat. Das liegt nah am Schnitt von Nordrhein-Westfalen. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Anlagenmechaniker:innen verdienen in Nordrhein-Westfalen in der Mitte 4.183 €.

In Siegen sind 12 Ausbildungsplätze für Anlagenmechaniker:innen bei 6 Betrieben ausgeschrieben. Die meisten Plätze bietet JOHNSON CONTROLS mit 5 Plätzen. Sie liegen vor allem in Siegen (3), Netphen (2) und Attendorn (2). Sie verteilen sich auf 8 Orte. Bundesweit sind es 1.595 Plätze.

Azubis als Anlagenmechaniker:in in Siegen bekommen nach dem Tarif-Durchschnitt bundesweit 1.270 € im 1. Jahr und 1.535 € im letzten Halbjahr. Tarifgebundene Betriebe in der Metall- und Elektroindustrie in Siegen zahlen nach dem Tarif für Nordrhein-Westfalen 1.243 € im 1. Jahr, ohne Tarifvertrag gelten mindestens 764 €.

Anlagenmechaniker:innen verdienen unter 25 Jahren bundesweit in der Mitte 3.543 € brutto im Monat, einen eigenen Wert für Siegen gibt es nicht. Über alle Altersgruppen liegt die Mitte in Nordrhein-Westfalen, zu dem Siegen gehört, bei 4.183 € brutto im Monat in Vollzeit, bundesweit bei 4.149 €.

Für die 12 Ausbildungsplätze als Anlagenmechaniker:in in Siegen nennen die aktuellen Anzeigen kein Startdatum im Titel. In Nordrhein-Westfalen beginnen 100 % der Ausbildungsanzeigen mit Startjahr 2027, die meisten im August 2027.

In Siegen schreibt JOHNSON CONTROLS mit 5 Plätzen gerade die meisten Ausbildungsplätze für Anlagenmechaniker:innen aus. Dahinter folgen SPIE und Elektro Förster mit je 2 Plätzen; insgesamt schreiben 6 Betriebe in Siegen gerade Plätze aus.

Azubis als Anlagenmechaniker:in in Siegen bekommen weiter Kindergeld von 259 € im Monat, bis zum 25. Geburtstag. Wer für die Ausbildung in Siegen auszieht, kann Berufsausbildungsbeihilfe beantragen; der Bedarf liegt bei 822 € im Monat, die Vergütung wird angerechnet.

Ja, mit Zustimmung des Betriebs kann die Ausbildung als Anlagenmechaniker:in auch in Siegen in Teilzeit laufen, mit höchstens 50 % weniger Arbeitszeit. Die Ausbildung in Siegen dauert dann bis zu 1,5-mal so lang, die Vergütung sinkt anteilig.

Für eine Ausbildung als Anlagenmechaniker:in in Siegen verlangen die Betriebe laut 582 Ausbildungsanzeigen bundesweit am häufigsten Teamfähigkeit (87 %), technisches Verständnis (62 %) und handwerkliches Geschick (61 %). Gefragt ist außerdem Kommunikationsfähigkeit (30 %).

Die Ausbildung als Anlagenmechaniker:in dauert in Siegen wie überall 3,5 Jahre, im Betrieb und in der Berufsschule. Teil 1 der Abschlussprüfung liegt vor Ende des 2. Ausbildungsjahres. Teil 2 der Abschlussprüfung liegt in der Mitte des 4. Ausbildungsjahres.

45 % der Ausbildungsanzeigen für Anlagenmechaniker:innen in Nordrhein-Westfalen sagen eine Übernahme nach der Ausbildung zu, für Siegen allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Eine Zusage in der Anzeige ist noch kein Vertrag: frag im Gespräch, unter welchen Bedingungen der Betrieb übernimmt.

16 % der Ausbildungsanzeigen für Anlagenmechaniker:innen in Nordrhein-Westfalen nennen den TVAöD oder TVöD, für Siegen allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Azubis im öffentlichen Dienst bekommen ihre Vergütung nach diesem Tarif, sie steigt mit jedem Ausbildungsjahr.