Versicherungsfachmann Jobs in Wermelskirchen: 35 Stellen

Im Rheinisch-Bergischen Kreis lag die Arbeitslosenquote im August 2026 bei 6,6 %. Auf eine gemeldete Stelle kamen 7,7 Arbeitslose. Das sind mehr als im Bundesschnitt von 5,0: der Wettbewerb um Stellen ist im Kreis größer als im Schnitt. Im selben Monat meldeten Arbeitgeber 284 neue Stellen.

Im Rheinisch-Bergischen Kreis arbeiten 3.247 Beschäftigte im Berufsfeld Finanzen, Rechnungswesen, Steuern, zu dem Fachleute für Versicherungsvermittlung gehören. Das sind 4,2 % aller Beschäftigten im Kreis. Das Feld ist im letzten Jahr gewachsen.

Ende 2025 arbeiteten im Rheinisch-Bergischen Kreis 77.367 Menschen sozialversicherungspflichtig, mehr als ein Jahr zuvor. 34 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit. Damit arbeitet gut jede:r Dritte in Teilzeit.

72.708 Beschäftigte pendeln zur Arbeit aus dem Kreis hinaus, 36.367 kommen herein. Der Kreis ist damit ein Auspendlerkreis: viele arbeiten außerhalb des Kreises. 39.891 Menschen wohnen und arbeiten im Kreis. Mehr als die Hälfte der Beschäftigten, die im Kreis wohnen, arbeitet außerhalb.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte im Rheinisch-Bergischen Kreis in der Mitte 4.111 € brutto im Monat. Das liegt nah am Schnitt von Nordrhein-Westfalen. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Fachleute für Versicherungsvermittlung verdienen in Nordrhein-Westfalen in der Mitte 5.579 €. Der Beruf zahlt in Nordrhein-Westfalen damit mehr als der Schnitt aller Berufe.

In Nordrhein-Westfalen, zu dem Wermelskirchen gehört, verdienen Fachleute für Versicherungsvermittlung in der Mitte 5.579 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 4.405 € und 6.781 €; bundesweit liegt die Mitte bei 5.534 €.

Knapp über dem Bundesschnitt: In Nordrhein-Westfalen, zu dem Wermelskirchen gehört, verdienen Fachleute für Versicherungsvermittlung in der Mitte 5.579 € brutto im Monat, bundesweit sind es 5.534 €, Platz 4 von 12 Ländern. Am meisten zahlt Hessen mit 5.776 €, am wenigsten Schleswig-Holstein mit 4.504 €.

Für Fachleute für Versicherungsvermittlung in Wermelskirchen gilt 2026 der gesetzliche Mindestlohn von 13,90 € brutto pro Stunde, ab 2027 sind es 14,60 €. Die Mitte der Gehälter in Nordrhein-Westfalen liegt bei 5.579 € brutto im Monat, Vollzeit.

In Wermelskirchen ist 1 der 35 Stellen für Fachleute für Versicherungsvermittlung, die eine Stellenart angeben, eine Teilzeitstelle (2,9 %). In Wermelskirchen sind insgesamt 35 Stellen für Fachleute für Versicherungsvermittlung offen.

In Wermelskirchen sind 35 Stellen für Fachleute für Versicherungsvermittlung offen. Drei Aufgaben bestimmen ihren Alltag: Privatkunden/-kundinnen informieren und beraten, Angebote und Verträge bearbeiten sowie weitergehende Vermögens- und Anlageprodukte sowie Immobilien vermitteln. Die Anzeigen bundesweit verlangen am häufigsten Kommunikationsfähigkeit (87 %), Teamfähigkeit (82 %) und Kundenorientierung (58 %).

Die Anzeigen für Fachleute für Versicherungsvermittlung in Wermelskirchen versprechen am häufigsten eine betriebliche Altersvorsorge (45 %), Mitarbeiterrabatte (35 %) und Gleitzeit (30 %). Außerdem versprechen sie Weiterbildung (20 %) und Homeoffice (15 %).

Die 35 Stellen für Fachleute für Versicherungsvermittlung in Wermelskirchen verteilen sich auf 11 Orte, die meisten liegen in Rösrath (4), Hattingen (3) und Ennepetal (3). Rösrath liegt 27 km von Wermelskirchen entfernt. Danach folgen Schwelm (3) und Köln (2).

In Nordrhein-Westfalen, zu dem Wermelskirchen gehört, verdienen Fachleute für Versicherungsvermittlung in der Mitte 5.579 € brutto im Monat; den Nettobetrag rechnet der Netto-Rechner für Fachleute für Versicherungsvermittlung in Wermelskirchen aus. Du gibst dort Bruttogehalt, Steuerklasse, Kinder und deine festen Kosten ein.

35 % der Anzeigen für Fachleute für Versicherungsvermittlung in Wermelskirchen heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen. In der Bewerbung zählt dann, welche Erfahrung aus einem anderen Beruf zur Stelle passt.

12 % der Anzeigen für Fachleute für Versicherungsvermittlung in Nordrhein-Westfalen bieten ausdrücklich Homeoffice an, für Wermelskirchen allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.