Lagerarbeiter Jobs in Wermelskirchen: 94 Stellen

Im Rheinisch-Bergischen Kreis lag die Arbeitslosenquote im August 2026 bei 6,6 %. Auf eine gemeldete Stelle kamen 7,7 Arbeitslose. Das sind mehr als im Bundesschnitt von 5,0: der Wettbewerb um Stellen ist im Kreis größer als im Schnitt. Im selben Monat meldeten Arbeitgeber 284 neue Stellen.

Im Rheinisch-Bergischen Kreis arbeiten 2.881 Beschäftigte im Berufsfeld Verkehr und Logistik, zu dem Lager- und Transportarbeiter:innen gehören. Das sind 3,7 % aller Beschäftigten im Kreis. Das Feld ist im letzten Jahr gewachsen.

Ende 2025 arbeiteten im Rheinisch-Bergischen Kreis 77.367 Menschen sozialversicherungspflichtig, mehr als ein Jahr zuvor. 34 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit. Damit arbeitet gut jede:r Dritte in Teilzeit.

72.708 Beschäftigte pendeln zur Arbeit aus dem Kreis hinaus, 36.367 kommen herein. Der Kreis ist damit ein Auspendlerkreis: viele arbeiten außerhalb des Kreises. 39.891 Menschen wohnen und arbeiten im Kreis. Mehr als die Hälfte der Beschäftigten, die im Kreis wohnen, arbeitet außerhalb.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte im Rheinisch-Bergischen Kreis in der Mitte 4.111 € brutto im Monat. Das liegt nah am Schnitt von Nordrhein-Westfalen. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Lager- und Transportarbeiter:innen verdienen in Nordrhein-Westfalen in der Mitte 2.881 €. Der Beruf zahlt in Nordrhein-Westfalen damit weniger als der Schnitt aller Berufe.

In Nordrhein-Westfalen, zu dem Wermelskirchen gehört, verdienen Lager- und Transportarbeiter:innen in der Mitte 2.881 € brutto im Monat, Vollzeit, inkl. anteiliger Sonderzahlungen. Die mittlere Hälfte liegt zwischen 2.438 € und 3.472 €; bundesweit liegt die Mitte bei 2.897 €.

Knapp unter dem Bundesschnitt: In Nordrhein-Westfalen, zu dem Wermelskirchen gehört, verdienen Lager- und Transportarbeiter:innen in der Mitte 2.881 € brutto im Monat, bundesweit sind es 2.897 €, Platz 6 von 16 Ländern. Am meisten zahlt Baden-Württemberg mit 3.117 €, am wenigsten Brandenburg mit 2.615 €.

Für Lager- und Transportarbeiter:innen in Wermelskirchen gilt 2026 der gesetzliche Mindestlohn von 13,90 € brutto pro Stunde, ab 2027 sind es 14,60 €. Die Mitte der Gehälter in Nordrhein-Westfalen liegt bei 2.881 € brutto im Monat, Vollzeit.

In Wermelskirchen sucht Amazon mit 17 Stellen die meisten Lager- und Transportarbeiter:innen. Dahinter folgen JobsBear mit 9 und HERMES mit 3. Insgesamt suchen 32 Arbeitgeber in Wermelskirchen Lager- und Transportarbeiter:innen.

In Wermelskirchen sind 5 der 94 Stellen für Lager- und Transportarbeiter:innen, die eine Stellenart angeben, Teilzeitstellen (5,3 %). In Wermelskirchen sind insgesamt 94 Stellen für Lager- und Transportarbeiter:innen offen.

In Wermelskirchen sind 94 Stellen für Lager- und Transportarbeiter:innen offen. Drei Aufgaben bestimmen ihren Alltag: im Warenausgang Lieferungen zusammenstellen und versenden, im Wareneingang Lieferungen entgegennehmen und lagern sowie Lagerbestandsdaten in Lagerverwaltungssystemen erfassen und pflegen. Die Anzeigen in Wermelskirchen verlangen am häufigsten Teamfähigkeit (67 %), Zuverlässigkeit (64 %) und Flexibilität (38 %).

Die Anzeigen für Lager- und Transportarbeiter:innen in Wermelskirchen versprechen am häufigsten Weihnachtsgeld (43 %), Urlaubsgeld (30 %) und Zuschläge (23 %). Außerdem versprechen sie eine betriebliche Altersvorsorge (21 %) und Mitarbeiterrabatte (17 %).

Die 94 Stellen für Lager- und Transportarbeiter:innen in Wermelskirchen verteilen sich auf 25 Orte, die meisten liegen in Wuppertal (10), Köln (8) und Solingen (7). Wuppertal liegt 15 km von Wermelskirchen entfernt. Danach folgen Monheim am Rhein (5) und Remscheid (5).

17 % der Anzeigen für Lager- und Transportarbeiter:innen in Wermelskirchen heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen. In der Bewerbung zählt dann, welche Erfahrung aus einem anderen Beruf zur Stelle passt.

1,1 % der Anzeigen für Lager- und Transportarbeiter:innen bundesweit bieten ausdrücklich Homeoffice an, für Wermelskirchen allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Homeoffice ist in diesem Beruf also die Ausnahme. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

1,1 % der Anzeigen für Lager- und Transportarbeiter:innen bundesweit verzichten ausdrücklich auf ein Anschreiben, 1,0 % auch auf einen Lebenslauf, für Wermelskirchen allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Die übrigen sagen dazu nichts: schick im Zweifel die übliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

1,0 % der Anzeigen für Lager- und Transportarbeiter:innen bundesweit nennen den TVöD, für Wermelskirchen allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Der TVöD gilt bei Bund und Kommunen, der TV-L bei den Ländern außer Hessen. Bei beiden legt die Entgeltgruppe den Betrag fest, die Stufe steigt mit den Jahren im Beruf.

66 % von 61 ausgewerteten Anzeigen für Lager- und Transportarbeiter:innen in Wermelskirchen sind als Einstiegsposition ausgeschrieben, 4,9 % richten sich an Berufserfahrene. 13 % der Anzeigen in Wermelskirchen versprechen eine bezahlte Einarbeitung.

30 % der Anzeigen für Lager- und Transportarbeiter:innen in Wermelskirchen nennen Schichtarbeit. Nachtarbeit nennen 23 % und Arbeit am Wochenende nennen 13 %. Frag im Gespräch nach dem Schichtplan und den Zuschlägen für Nacht, Sonntag und Feiertag.