Altenpfleger Teilzeit in Wiesbaden: 16 Stellen

In Wiesbaden lag die Arbeitslosenquote im August 2026 bei 8,3 %. Auf eine gemeldete Stelle kamen 9,1 Arbeitslose. Das sind mehr als im Bundesschnitt von 5,0: der Wettbewerb um Stellen ist in der Stadt größer als im Schnitt. Im selben Monat meldeten Arbeitgeber 409 neue Stellen.

In Wiesbaden arbeiten 3.179 Beschäftigte im Berufsfeld Altenpflege, Körperpflege, Medizintechnik, zu dem Altenpfleger:innen gehören. Das sind 2,1 % aller Beschäftigten in der Stadt. Die Zahl ist gegenüber dem Vorjahr fast unverändert.

Ende 2025 arbeiteten in Wiesbaden 153.009 Menschen sozialversicherungspflichtig, mehr als ein Jahr zuvor. 30 % von ihnen arbeiteten in Teilzeit. Damit arbeitet gut jede:r Vierte in Teilzeit.

53.922 Beschäftigte pendeln zur Arbeit aus der Stadt hinaus, 87.687 kommen herein. Die Stadt zieht damit mehr Arbeitskräfte an, als sie abgibt. 63.464 Menschen wohnen und arbeiten in der Stadt.

Über alle Berufe verdienen Vollzeitbeschäftigte in Wiesbaden in der Mitte 4.952 € brutto im Monat. Das liegt über dem Schnitt von Hessen. Bundesweit liegt die Mitte bei 4.217 €. Altenpfleger:innen verdienen in Hessen in der Mitte 4.443 €.

In Wiesbaden sind 16 Stellen für Altenpfleger:innen in Teilzeit ausgeschrieben. Heute sind davon 6 online, die neueste seit dem 24. Oktober; die übrigen waren bis vor Kurzem ausgeschrieben. Über alle Arten sind es 83 Stellen. Im Umland bis 30 km kommen 83 Stellen dazu.

In Wiesbaden sind 19 % der 83 Stellen für Altenpfleger:innen Teilzeit, bundesweit sind es 14 %. Wiesbaden hat 16 Stellen in Teilzeit, bundesweit sind es 3.175 von 22.712 Stellen mit Ort.

In Wiesbaden haben heute 5 Arbeitgeber Stellen für Altenpfleger:innen in Teilzeit online, dazu kommen 1 Anzeige von Personaldienstleistern. Darunter ist Evangelische Heimstiftung (1 Stelle), KfH Kuratorium für Dialyse und Nierentransplantation (1 Stelle) sowie MEDWING Wiesbaden (1 Stelle). Über alle Arten suchen 34 Arbeitgeber in Wiesbaden Altenpfleger:innen.

Als Altenpfleger:in in Teilzeit in Wiesbaden verdienst du bei 20 Stunden anteilig 2.222 € brutto im Monat, gerechnet mit der Mitte von 4.443 € für 40 Stunden in Hessen. Die mittlere Hälfte der Vollzeitgehälter liegt dort bei 3.996 € bis 4.897 €.

Als Altenpfleger:in kannst du nach 6 Monaten im Betrieb Teilzeit verlangen, wenn dein Arbeitgeber mehr als 15 Beschäftigte hat. Den Antrag stellst du 3 Monate vor dem Beginn in Textform; in Betrieben mit mehr als 45 Beschäftigten geht auch die Brückenteilzeit für 1 bis 5 Jahre.

Im Umland von Wiesbaden bis 30 km sind 83 Stellen für Altenpfleger:innen in Teilzeit ausgeschrieben. Heute online sind Anzeigen aus Nieder-Olm und Königstein im Taunus Falkenstein; die Liste zeigt sie nach den Stellen in Wiesbaden.

Von 83 Stellen für Altenpfleger:innen in Wiesbaden nennen 77 Vollzeit und 1 einen Minijob oder eine Aushilfe, 16 sind in Teilzeit ausgeschrieben. Eine Anzeige kann mehrere Arten nennen, Vollzeit und Teilzeit zugleich.

In der Nähe von Wiesbaden bieten Frankfurt am Main (31, 32 km), Mainz (10, 9 km) und Darmstadt (9, 38 km) die meisten Stellen für Altenpfleger:innen in Teilzeit. In Wiesbaden selbst sind es 16 Stellen.

1,5 % der Anzeigen für Altenpfleger:innen in Hessen heißen Quereinsteiger:innen ausdrücklich willkommen, für Wiesbaden allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. 2,6 % sagen ausdrücklich, dass keine Berufserfahrung nötig ist. Quereinstieg ist in diesem Beruf also die Ausnahme; frag im Gespräch, ob der Betrieb einen Abschluss neben dem Job ermöglicht.

0,8 % der Anzeigen für Altenpfleger:innen bundesweit bieten ausdrücklich Homeoffice an, für Wiesbaden allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Homeoffice ist in diesem Beruf also die Ausnahme. Wie viele Tage im Monat möglich sind, regelt der Vertrag oder eine Vereinbarung im Betrieb; frag im Gespräch danach.

3,6 % der Anzeigen für Altenpfleger:innen in Hessen verzichten ausdrücklich auf ein Anschreiben, für Wiesbaden allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Die übrigen sagen dazu nichts: schick im Zweifel die übliche Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnissen.

7,5 % der Anzeigen für Altenpfleger:innen in Hessen nennen den TVöD, für Wiesbaden allein gibt es dazu zu wenige Anzeigen. Der TVöD gilt bei Bund und Kommunen, der TV-L bei den Ländern außer Hessen. Bei beiden legt die Entgeltgruppe den Betrag fest, die Stufe steigt mit den Jahren im Beruf.

14 % der Anzeigen für Altenpfleger:innen in Wiesbaden nennen Schichtarbeit. Nachtarbeit nennen 16 %. Frag im Gespräch nach dem Schichtplan und den Zuschlägen für Nacht, Sonntag und Feiertag.