Software-Architect (m/w/d)

Software-Architect (m/w/d)

Nürnberg Vollzeit 43200 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle kreative Softwarelösungen und führe technische Herausforderungen erfolgreich durch.
  • Unternehmen: adorsys ist ein innovatives Unternehmen, das individuelle Software für Banken und Versicherungen entwickelt.
  • Vorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Home-Office und zahlreiche Corporate Benefits wie JobRad und Weiterbildungen.
  • Weitere Informationen: Erlebe eine kollegiale Firmenkultur mit flachen Hierarchien und hochwertigen Arbeitsbedingungen.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und bringe deine Ideen in einem modernen Arbeitsumfeld ein.
  • Qualifikationen: Fließendes Deutsch und Englisch sowie ein abgeschlossenes Informatikstudium sind erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 84000 € pro Jahr.

Deine Aufgaben

  • Kreative Lösung technischer und konzeptioneller Herausforderungen und Steuerung der Umsetzungen
  • Verantwortung für das Solution Design von Software-Komponenten und Applikationslandschaften
  • Planen und Erstellen von Softwarearchitekturen, Modernisierung als auch Neuentwicklung, Mitwirkung in Bid Management Teams
  • Sicherstellen von nicht-funktionalen Anforderungen (state-of-the-art Qualitäts- und Sicherheitsstandards)
  • Team-Coaching und Lead Position in Architektur, Design, Implementierung und Methodik
  • Hands-on Fullstack-Entwicklung mit Schwerpunkt WebServices/e-commerce
  • Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern
  • Erstellen von Architekturdokumentation, vorrangig mit arc42
  • Moderner Techologie-Stack im Java-, JavaScript-, Cloud- und DevOps-Umfeld und weitere vielfältige Technologien in spezifischen Projektkontexten

Was du mitbringst

  • Deutsch fließend in Wort und Schrift (C1), gute Englischkenntnisse
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder adäquate Qualifikation
  • Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Software-Architektur und Software-Entwicklung
  • Fundierte Kenntnisse in der Spezifikation und Konzeption von Software-Architekturen (z. B. UML, DDD, OOA, OOD)

Dein zukünftiges Team

Wir sind ein buntes Team aus begeisterten Softwareentwickler*innen und Architekt*innen, die gern über den Tellerrand hinausschauen und sich stetig weiterentwickeln.

Als Software Architect wirst du in unserer Tribe-Organisation stetig gefordert und gefördert, hast die Möglichkeit deine eigenen Ideen mit einzubringen und dich fachlich exorbitant schnell zu entwickeln.
In Zusammenarbeit mit unseren Bestands- und Neukunden leben wir eine Community of Practice und pflegen intern eine kollegiale Firmenkultur in einem dynamischen Team.

Unsere Stakeholder sind u.a Project Leads, Product Owners, Business Analysts, Security Engineers, Operations Teams, Test Teams.

Häufig verwenden unsere Kunden und Projekte u.a. die Technologien Java / SpringBoot, JavaScript / TypeScript, KeyCloak, PostgreSQL, MongoDB, JMS, JSON, REST, Kafka, Quarkus, AWS, AZURE, GCP, Docker, K8S, Gitlab, Github, Maven, Terraform, Helm.

Deine Ansprechpartner

Stefan Schüler

Über uns

Wir sind adorsys - ein Technologieunternehmen aus Nürnberg mit über 20 Jahren Erfahrung.

Wir entwickeln innovative Software- und Architekturlösungen für Unternehmen und unterstützen unsere Kunden bei der Digitalisierung und Modernisierung ihrer IT. Dabei beschäftigen wir uns mit spannenden Themen wie Software Engineering, Cloud, APIs, Cybersecurity, AI & Data sowie Digital Finance & Identity.

Wir arbeiten in fachlich starken, eigenverantwortlichen Teams, in denen du deine Ideen einbringen und moderne Technologien aktiv mitgestalten kannst. Auch KI ist bei uns längst Teil des Arbeitsalltags: Wir setzen KI-gestützte Tools und Assistenten professionell und selbstverständlich ein, um unsere Arbeit effizienter zu machen und neue Möglichkeiten in der Softwareentwicklung und darüber hinaus zu erschließen.
Dabei legen wir Wert auf kurze Wege, persönlichen Austausch und eine offene Unternehmenskultur.

Bei adorsys bekommst du also nicht nur einen Job, sondern ein Umfeld, in dem du dich fachlich weiterentwickeln, Verantwortung übernehmen und gemeinsam mit anderen an spannenden IT-Lösungen arbeiten kannst.


Deine Vorteile bei uns


  • 31 Urlaubstage zum Start - bis zu 40 Tage möglich
    Bei uns startest du mit 31 Urlaubstagen. Und jedes Jahr über Silvester kommt ein weiterer Tag dazu - bis du maximal 40 Urlaubstage pro Jahr erreichst.

  • Dein persönliches Weiterbildungsbudget
    Du bekommst jedes Jahr ein eigenes Weiterbildungsbudget (3 % deines Bruttogehalts on top als Weiterbildungsbudget), das du flexibel für deine fachliche und persönliche Entwicklung einsetzen kannst. Du entscheidest selbst, welche Weiterbildung dich wirklich weiterbringt.

  • Flexibel arbeiten
    Wir bieten dir flexible Arbeitszeiten und Remote Work, damit du deinen Arbeitsalltag passend zu deinem Leben gestalten kannst.

  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung
    Mit unserem Kinderbetreuungs-/Kita-Zuschuss unterstützen wir dich dabei, Familie und Beruf miteinander zu verbinden.

  • Gemeinsam arbeiten - und gemeinsam feiern
    Auch wenn wir flexibel und teilweise remote arbeiten, ist uns persönlicher Austausch wichtig. Deshalb gibt es bei uns Sommerfeste, Weihnachtsfeiern und weitere gemeinsame Team-Events.

  • Mobil unterwegs
    Ob Fahrrad oder öffentliche Verkehrsmittel: Mit JobRad und einem Zuschuss zum VGN/ÖPNV unterstützen wir dich bei deinem Arbeitsweg.

  • Wir denken auch an deine Zukunft
    Wir unterstützen deine finanzielle Vorsorge mit einem Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen (VWL).

  • Ein Office, in dem man gerne bleibt
    Unser modernes Office bietet mehr als Schreibtische: Billardraum, Kicker und Massagesessel sorgen für die nötige Abwechslung und eine entspannte Pause zwischendurch.

  • Attraktive Rabatte
    Über Corporate Benefits erhältst du zahlreiche Einkaufs- und Sportrabatte bei verschiedenen Partnern.

  • Für den Arbeitsalltag
    An unserem Standort stehen dir Getränke, Müsli und Obst kostenlos zur Verfügung.

  • Ein kleines Extra zu Weihnachten
    Bei uns gibt es zu Weihnachten nicht nur eine Feier, sondern auch einen Weihnachtsbaum für jeden Mitarbeitenden.

Software-Architect (m/w/d) Arbeitgeber: adorsys

Als Arbeitgeber bietet adorsys ein innovatives und modernes Arbeitsumfeld, das durch flache Hierarchien und die Möglichkeit zur individuellen Entfaltung geprägt ist. Die Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, Home-Office-Möglichkeiten sowie umfangreichen Weiterbildungsangeboten, die auf persönliche Interessen abgestimmt sind. Zudem sorgt das Unternehmen für eine gesunde Arbeitsatmosphäre mit ergonomischen Büromöbeln und zahlreichen Benefits, die das Wohlbefinden der Mitarbeiter fördern.

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Kontaktdaten:

adorsys Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Software-Architect (m/w/d) erhalten könntest

✨Tip Nummer 1

Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Software-Architekten und Fachleuten in der Branche zu vernetzen. Engagiere dich in relevanten Gruppen und Diskussionsforen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und potenzielle Kontakte zu knüpfen.

✨Tip Nummer 2

Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends im Bereich Software-Architektur. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du nicht nur die geforderten Technologien beherrschst, sondern auch ein Interesse an innovativen Lösungen und Entwicklungen hast.

✨Tip Nummer 3

Bereite dich auf technische Gespräche vor, indem du Beispiele für deine bisherigen Projekte und Erfahrungen parat hast. Sei bereit, deine Herangehensweise an komplexe Probleme zu erläutern und wie du diese erfolgreich gelöst hast.

✨Tip Nummer 4

Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeiten. In der Rolle als Software-Architekt ist es wichtig, effektiv mit verschiedenen Stakeholdern zusammenzuarbeiten. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit unter Beweis stellen.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Software-Architect (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Fundierte Kenntnisse in Software-Architektur
Erfahrung in der Software-Entwicklung
Kenntnisse in UML, DDD, OOA, OOD
Kenntnisse in Java und SpringBoot
Kenntnisse in JavaScript und TypeScript
Erfahrung mit Cloud-Technologien (AWS, Azure, GCP)
Kenntnisse in Datenbanken (PostgreSQL, MongoDB)

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Anforderungen:Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar hervorhebst.

Individualisiere dein Anschreiben:Gestalte dein Anschreiben so, dass es deine Motivation und Eignung für die Rolle als Software-Architekt bei adorsys deutlich macht. Gehe auf spezifische Technologien ein, die im Jobprofil erwähnt werden, und erläutere, wie deine Erfahrungen dazu passen.

Hebe relevante Projekte hervor:Füge in deinem Lebenslauf konkrete Beispiele von Projekten hinzu, an denen du gearbeitet hast, die deine Fähigkeiten in der Software-Architektur und -Entwicklung demonstrieren. Betone dabei deine Rolle und die verwendeten Technologien.

Prüfe auf Fehler:Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck und zeigt deine Sorgfalt.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei adorsys vorbereitet

✨Verstehe die Technologien

Mach dich mit den Technologien vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie Java, SpringBoot und Cloud-Dienste. Zeige im Interview, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Erfahrungen mit diesen Technologien.

✨Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Projekte oder Herausforderungen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten in der Software-Architektur und -Entwicklung zu demonstrieren.

✨Teamarbeit betonen

Da die Rolle interdisziplinäre Zusammenarbeit erfordert, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern zusammengearbeitet hast. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und die Meinungen anderer schätzt.

✨Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach der Unternehmenskultur, den aktuellen Projekten oder den Herausforderungen, die das Team derzeit bewältigt.