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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite Kurse und unterstütze Auszubildende in der Pflegeausbildung.
- Arbeitgeber: apm – Akademie für Pflegeberufe und Management mit innovativen Bildungsangeboten.
- Mitarbeitervorteile: Finanzierung deines Master-Studiums, 30 Urlaubstage und attraktive Corporate Benefits.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege mit deiner Leidenschaft und Erfahrung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege und Kommunikationsstärke.
- Andere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit flexiblen Lernformaten und Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 49000 - 66000 € pro Jahr.
Position im Standort Stuttgart, Vollzeit, Beginn der Lehre in der neuen Pflegeschule. Du möchtest mit deiner Erfahrung und Leidenschaft aktiv in den Aufbau einer neuen Pflegeschule mitwirken und als Pflegepädagoge tätig werden?
Deine Vorteile bei der apm – weil du den Unterschied machst:
- Finanzierung deines Master‑Studiums in Pflegepädagogik von bis zu 12.000 Euro
- Wertschätzung und Teamgeist mit Fokus auf Integration und Vielfalt
- Entwicklung deiner digitalen Skills mit modernster Arbeitsausstattung inkl. ChatGPT‑Lizenz & KI‑Training
- Mentorenprogramm & regelmäßige Entwicklungsdialoge sowie Fortbildungen
- 30 Urlaubstage + Sonderurlaubsaktionen
- Betriebliche Altersvorsorge & Zusatzkrankenversicherung
- Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
- Unterstützung bei Umzugskosten
- Attraktive Corporate Benefits & Rabatte
- Faire, transparente Vergütung: Gehalt zwischen 49.000 – 66.000 Euro
Deine Aufgaben – hier gestaltest du Zukunft:
- Kursleitung für die Lehre in der generalistischen Ausbildung zur Pflegefachfrau / zum Pflegefachmann oder in der Ausbildung zur Pflegefachassistenz
- Lernbegleitung und Beratung der Auszubildenden und Unterstützung beim Kompetenzerwerb sowie bei ihrer Motivation
- Vorbereitung, Durchführung, Bewertung und Nachbereitung von Examensprüfungen und Lernzielkontrollen
- Weiterentwicklung curricularer und pädagogischer Themenstellungen
Das bringst du mit:
- Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in den Bereichen Gesundheits‑, Kranken‑, Kinderkranken‑ oder Altenpflege
- Masterstudium im Pflegebereich wie Pflegepädagogik, Pflegemanagement, Pflegewissenschaft, Gerontologie, Berufspädagogik, Bildung im Gesundheitswesen, Gesundheitspädagogik, Medizinpädagogik oder eine Weiterbildung als Lehrer/in für Pflegeberufe – abgeschlossen oder in den letzten Zügen
- Falls noch kein Master, wünschen wir uns auch Bachelorabsolventen, die mit uns ihren Master machen
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, ausgeprägte Sozialkompetenz sowie Neugier und Offenheit für innovative pädagogische Konzepte in der Pflege
Über uns:
Die apm – Akademie für Pflegeberufe und Management steht für moderne, praxisnahe und vielfältige Bildungsangebote in der Pflege. Wir qualifizieren Fachkräfte für die ambulante und stationäre Versorgung und entwickeln sie kontinuierlich weiter. Auf zahlreichen Standorten betreiben wir Pflegeschulen, Weiterbildungszentren und Programme zur Integration internationaler Auszubildender und Pflegekräfte. Unsere smarten Lernformate – von E‑Learning über Online‑Live‑Seminare bis hin zu In‑house‑Schulungen – ermöglichen maximale Flexibilität. Wir sind kompetent, innovativ und bunt – und gestalten Bildung, die wirklich etwas bewegt.
Pflegepädagoge (m/w/d) Arbeitgeber: apm
Kontaktperson:
apm HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegepädagoge (m/w/d)
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Pflegebranche ins Gespräch zu kommen. Besuche Messen, Workshops oder Online-Events und knüpfe Kontakte. Wer weiß, vielleicht ist dein zukünftiger Arbeitgeber nur ein Gespräch entfernt!
✨Sei aktiv auf Social Media!
Plattformen wie LinkedIn sind Gold wert! Teile deine Erfahrungen, folge relevanten Gruppen und interagiere mit Beiträgen. So bleibst du im Gespräch und zeigst, dass du in der Branche aktiv bist.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Mach dir Gedanken über mögliche Fragen und überlege dir, wie du deine Stärken und Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Übe mit Freunden oder vor dem Spiegel – je besser du vorbereitet bist, desto selbstbewusster trittst du auf!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter haben viele spannende Stellenangebote. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegepädagoge (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die mit Leidenschaft und Engagement bei der Sache sind. Zeig uns, warum du der perfekte Pflegepädagoge für unser Team bist!
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Erzähl uns von Situationen, in denen du deine Kommunikationsfähigkeiten oder deine Sozialkompetenz unter Beweis gestellt hast. Das macht deine Bewerbung lebendig!
Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein sauberer, gut strukturierter Text zeigt, dass du dir Mühe gibst und professionell bist. Lass uns nicht nur deine Qualifikationen sehen, sondern auch deine Sorgfalt!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicherstellen, dass alles an die richtige Stelle gelangt und du keine wichtigen Informationen vergisst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei apm vorbereitest
✨Informiere dich über die apm
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Akademie für Pflegeberufe und Management verschaffen. Schau dir ihre Werte, Programme und die Art der Ausbildung an, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kommunikationsfähigkeiten und Sozialkompetenz unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele im Gespräch zu teilen, um zu zeigen, wie du mit Auszubildenden umgehst und sie motivierst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Erwartungen an die Rolle oder zu den Möglichkeiten der Weiterbildung sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.
✨Sei du selbst und zeige deine Leidenschaft
Lass deine Begeisterung für die Pflegepädagogik durchscheinen. Zeige, dass du nicht nur die nötigen Qualifikationen hast, sondern auch eine echte Leidenschaft für die Ausbildung von Pflegekräften. Authentizität kommt immer gut an!